內(nèi)勤工作之我見(編輯修改稿)
2024-11-14 18:08 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 勤工作要注意條理性、主動(dòng)性。條理性。工作有了條理性，既能減少差錯(cuò)，又能提高工作效率。如何保持條理性呢？一是管理要分類。警務(wù)部署、調(diào)研信息、會(huì)議記錄、專項(xiàng)行動(dòng)方案等應(yīng)分類存放。二是放物要有序。如重點(diǎn)人口、暫住人口、出租房屋等，在檔案盒上寫清目錄，一是查找方便快捷。三是處理事情要分清輕重緩急。內(nèi)勤的事務(wù)很多、很雜，要注意做到急事急辦，要事快辦，一切事情認(rèn)真辦。主動(dòng)性。主動(dòng)是相對(duì)被動(dòng)而言的，反映一個(gè)人的工作態(tài)度與精神狀態(tài)。態(tài)度決定事業(yè)，積極的態(tài)度，會(huì)讓我們保持精神的振奮和心情的愉悅。要做好內(nèi)勤工作，需要有飽滿的熱情，發(fā)揮積極性、主動(dòng)性。不只做到“六勤”：腦勤、手勤、腿勤、嘴勤、耳勤、眼勤。工作還要注意積累。為什么有的人在寫材料時(shí)能抓住重點(diǎn)，寫得有血有肉，有觀點(diǎn)，有事例，看上去得心應(yīng)手？實(shí)際上許多資料在平時(shí)已牢記于心，時(shí)間久了，提起筆來(lái)就會(huì)文思泉涌、妙筆生花。因此，留心處處皆學(xué)問(wèn)。內(nèi)勤同志，一定要懷著激情去工作，時(shí)時(shí)處處做有心人,善于發(fā)現(xiàn),善于積累,長(zhǎng)期堅(jiān)持,養(yǎng)成習(xí)慣,從而練就一身過(guò)硬本領(lǐng)。有人說(shuō)，內(nèi)勤工作枯燥乏味，不能體現(xiàn)打擊犯罪、保護(hù)人民的英雄本色。我認(rèn)為：內(nèi)勤工作是公安工作的重要組成部分，極富挑戰(zhàn)性，它不僅能活躍人的思維，更能培養(yǎng)和提高人的綜合素質(zhì)，打造復(fù)合型人才，同時(shí)也為今后勝任各項(xiàng)公安工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。第三篇：做好基層公安交警大隊(duì)辦公室內(nèi)勤工作之我見做好基層公安交警大隊(duì)辦公室內(nèi)勤工作之我見來(lái)源：常德交警直屬一大隊(duì) 作者：劉小滿在基層公安交警大隊(duì)，辦公室內(nèi)勤工作是一項(xiàng)綜合協(xié)調(diào)、綜合服務(wù)的工作。它具有協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的樞紐作用，內(nèi)勤位親責(zé)重，往往既要完成事務(wù)管理、文書管理、綜合情況、填寫報(bào)表、起草文件等日常程序化的工作，又要完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作，還要為大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，積極發(fā)揮參謀助手作用，協(xié)助做好各方面的工作。為了使公安交警內(nèi)勤工作適應(yīng)新形勢(shì)下公安交通管理工作的新要求，增強(qiáng)大局意識(shí)，主動(dòng)提高工作效能，我認(rèn)為可從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)并做好內(nèi)勤工作。一、首先要要正確認(rèn)識(shí)內(nèi)勤工作的重要性內(nèi)勤工作綜合性、服務(wù)性強(qiáng)，事無(wú)巨細(xì)，繁蕪雜亂，我們有時(shí)會(huì)覺(jué)得力不從心，同時(shí)有急躁情緒，這樣必然會(huì)影響到工作的進(jìn)展，因而要干好內(nèi)勤工作，首先擺正自己的心態(tài)，正確的認(rèn)識(shí)內(nèi)勤工作的重要性。其職能作用主要表現(xiàn)在：一是參謀助手作用。參謀助手的作用主要體現(xiàn)在具體的工作中，如輔助領(lǐng)導(dǎo)決策、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理、承辦各種事務(wù)，是領(lǐng)導(dǎo)名副其實(shí)的左右手；二是信息樞紐作用。辦公室部門處在組織的中心位置，可以說(shuō)是信息中心，是領(lǐng)導(dǎo)層與職能部門、組織內(nèi)部與社會(huì)外界、上級(jí)與下級(jí)等各級(jí)層次和部門之間的信息樞紐，承擔(dān)著承上啟下、聯(lián)絡(luò)左右的作用，辦公室人員必須樹立“眼觀六路、耳聞八方”的信息意識(shí)，對(duì)各種渠道獲得的信息資料進(jìn)行整理、甄別、綜合和分析，及時(shí)反映給領(lǐng)導(dǎo)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考資料；三是協(xié)調(diào)溝通作用。協(xié)調(diào)是指調(diào)節(jié)和處理各種矛盾和關(guān)系，引導(dǎo)部門之間、上下級(jí)之間、個(gè)人與集體之間、個(gè)人與個(gè)人之間形成良好的互相協(xié)調(diào)、互相配合的關(guān)系，有效地達(dá)到共同的預(yù)期目標(biāo)的行為；四是督促查辦作用。督促、查辦，就是辦公室部門協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)組織的各項(xiàng)政策、措施從上而下地進(jìn)行檢查和監(jiān)督，對(duì)那些落實(shí)不到位、解決不得力、久拖不決的問(wèn)題和事項(xiàng)進(jìn)行落實(shí)和解決，保證組織運(yùn)轉(zhuǎn)高效有序；五是樹立形象作用。內(nèi)勤工作是交警部門與各方聯(lián)絡(luò)、接洽的窗口，辦公室人員的言談舉止、服飾禮儀無(wú)不體現(xiàn)了交警部門的形象、領(lǐng)導(dǎo)水平的高低優(yōu)劣，特別是在現(xiàn)代社會(huì)組織中，辦公室人員應(yīng)該提高工作水
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