【文章內(nèi)容簡介】 學(xué)發(fā)展”這個大局上來。（二）鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實踐活動的成果。要認(rèn)真落實各項整改措施，不斷深化職能轉(zhuǎn)變，借鑒先進(jìn)單位的經(jīng)驗，按照“運(yùn)行規(guī)范，運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)，公正透明，廉潔高效”的要求，在實踐中不斷完善各項行之有效的管理制度。切實端正工作作風(fēng)、規(guī)范從政行為、樹立誠信形象、創(chuàng)造良好環(huán)境。要把科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐活動中的一些好經(jīng)驗、好做法，運(yùn)用到各項工作之中，大力發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評的優(yōu)良作風(fēng)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)和黨建工作，強(qiáng)化目標(biāo)管理，切實增強(qiáng)服務(wù)科學(xué)發(fā)展的能力。（三）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，狠抓各項整改措施的落實。一是強(qiáng)化責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子要高度重視，狠抓落實，一把手要當(dāng)好第一責(zé)任人，對確定的整改措施要逐項分解，落實到崗位和個人，排定時間，限時完成。要經(jīng)常分析研究和檢查整改措施的落實情況，防止半途而廢。二是真抓真改。要對照整改措施所提出的要求，抓住自身存在的突出問題，逐項逐項地加以解決，確保整改措施落到實處。切實加強(qiáng)對落實整改措施情況的監(jiān)督檢查?？傊?，在中支黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我支行的學(xué)習(xí)實踐活動雖然取得了一定成效，但與中支黨委的要求，還有很大差距。我們一定要認(rèn)真抓好各項整改措施的落實，不斷鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實踐活動成果，以飽滿的熱情、創(chuàng)新的精神、務(wù)實的作風(fēng)，不斷總結(jié)探索新形勢下做好基層央行工作的新路子，新方法，有措施，有新意，創(chuàng)造性地開展工作，為更好履行基層人民銀行的各項職能做出新的貢獻(xiàn)。第二篇：中國人民銀行紫陽支行中國人民銀行紫陽支行：“弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)基層央行和諧發(fā)展”活動實施方案為抓好廉政文化“一行一品”工作，推動基層央行黨風(fēng)廉政建設(shè)，根據(jù)中支紀(jì)委工作要求，結(jié)合我行實際，就紫陽支行“弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)基層央行和諧發(fā)展”提出如下實施方案。一、指導(dǎo)思想堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，按照十七屆中央紀(jì)委六次會議，國務(wù)院第四次廉政工作會議和總分行、中支紀(jì)檢監(jiān)察工作的部署，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，堅持以人為本、執(zhí)政為民的工作理念，以廉政制度為基礎(chǔ)，以豐富多彩廉政文化活動為載體，以黨員干部為重點，加強(qiáng)理想信念、宗旨意識、革命傳統(tǒng)、道德品質(zhì)、法制觀念等方面的教育，形成以廉為榮、以貪為恥的良好工作作風(fēng)。二、目標(biāo)任務(wù)“弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)基層央行和諧發(fā)展”活動，要緊緊圍繞支行的中心工作任務(wù)，納入支行建設(shè)的大局，融入到文明單位建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、政務(wù)公開、民主管理等工作之中。要充分利用樓道文化、機(jī)關(guān)文化墻的資源，大力開展豐富多彩、職工喜聞樂見的廉政文化。教育活動要在黨員和干部職工中深入開展政治紀(jì)律教育，強(qiáng)化廣大黨員和干部職工宗旨教育、大局意識和責(zé)任意識，增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力，在政治上、思想上和行動上與黨中央保持一致。通過大力宣傳廉政文化，形成干部廉潔、群眾監(jiān)督、組織凝聚力和號召力進(jìn)一步增強(qiáng)的良好局面，推進(jìn)支行各項工作又好又快發(fā)展。三、活動措施（一）開展“講廉潔、正行風(fēng)”廉政教育學(xué)習(xí)活動。利用每周學(xué)習(xí)制度，開展黨紀(jì)、政紀(jì)教育，《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)教育，與公安局看守所、檢察院反貪局聯(lián)系開展一次警示教育和職務(wù)犯罪法律講座等教育活動；一年內(nèi)召集職工集中觀看四場以上的反腐倡廉錄像片；組織開展一次戶外紅色革命教育活動。（二）開展制度完善月“五個健全、五個公開”活動。結(jié)合支行黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立健全支行財務(wù)管理公開、行務(wù)公開、黨務(wù)公開、民主管理公開、重大事項報告制度公開，進(jìn)一步健全廉潔自律管理機(jī)制。（三）設(shè)立意見箱。在機(jī)關(guān)辦公樓四樓行政辦公室門口設(shè)置一個勤政廉政意見箱，定期開箱收集整理群眾在勤政廉政方面提出的意見和建議，并制定整改意見，認(rèn)真進(jìn)行整改。（四）制作廉政標(biāo)語牌和廉政文化墻。在機(jī)關(guān)辦公樓醒目位置懸掛廉政文化標(biāo)語牌。在機(jī)關(guān)辦公樓（原車棚位置）處制作廉政文化宣傳墻，內(nèi)容有公民道德規(guī)范、廉政書畫、先進(jìn)人物事跡、黨風(fēng)廉政宣傳教育資料，以及相關(guān)活動圖片，黨員、職工學(xué)習(xí)心得等內(nèi)容。（五）加強(qiáng)廉政文化陣地建設(shè)。逐步建設(shè)起集黨風(fēng)廉政、書、報、刊、榮譽(yù)、獎牌、文藝活動于一體的廉政文化活動場所。四、有關(guān)要求（一）、高度重視，加強(qiáng)管理。推進(jìn)廉政文化建設(shè)“一行一品”活動，是進(jìn)一步將反腐倡廉教育引向深入的一項新舉措，是加強(qiáng)基層央行黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要工作，是提高廣大干部職工廉潔自律的有效途徑。成立以黨組書記、行長為組長；黨組成員、副行級領(lǐng)導(dǎo)為副組長；各股室負(fù)責(zé)人為成員的“一行一品”廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)活動的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促等工作。要進(jìn)一步完善黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨、政、工、團(tuán)齊抓共管、紀(jì)檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)、各股室發(fā)揮優(yōu)勢、各展所長、廣大干部職工積極參與的廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。（二）、建設(shè)機(jī)構(gòu)，制定方案。領(lǐng)導(dǎo)小組對“一行一品”活動要制定具體實施方案，做到分工明確，細(xì)化工作任務(wù)，逐步實施，使“一行一品”廉政文化建設(shè)活動有組織有步驟地開展。（三）、狠抓落實，務(wù)求實效。領(lǐng)導(dǎo)小組要充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，要建立和完善領(lǐng)導(dǎo)體制，工作機(jī)制，主動加強(qiáng)與中支紀(jì)委、縣紀(jì)委聯(lián)系，爭取上級紀(jì)委和地方紀(jì)委的支持和指導(dǎo)，確保我行“一行一品”活動建設(shè)取得明顯成效。第三篇：中國人民銀行吳江市支行中國人民銀行吳江市支行 吳江市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會吳銀發(fā)?2010?15號關(guān)于推行中小民營企業(yè)金融顧問制度的通知各鎮(zhèn)（區(qū)）、銀行、農(nóng)村小額貸款公司：為認(rèn)真貫徹落實市委、市政府“加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式”總體思路和要求，積極推動我市民營經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，人民銀行吳江市支行與市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會決定聯(lián)合推行中小民營企業(yè)金融顧問制度（工作方案附后），請認(rèn)真貫徹落實，實現(xiàn)銀、政、企合作共贏。附件：吳江市推行中小民營企業(yè)金融顧問制度工作方案二○一○年二月二十五日主題詞：金融顧問制通知抄送：市委辦，市政府辦，金融辦，銀監(jiān)辦，人民銀行蘇州市中心支行貨幣信貸與統(tǒng)計科。內(nèi)部發(fā)送：各行長，貨幣信貸與統(tǒng)計股。聯(lián)系人：曹衛(wèi)生聯(lián)系電話：63000976（共印100份）中國人民銀行吳江市支行辦公室2010年2月25日印發(fā)吳江市推行中小民營企業(yè)金融顧問制度工作方案為認(rèn)真貫徹落實市委、市政府“加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式”總體思路和要求，大力創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)金融服務(wù)，積極推動我市民營經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，人民銀行吳江市支行與市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會（中小企業(yè)局）決定聯(lián)合推行中小民營企業(yè)金融顧問制度。工作方案如下：一、所謂金融顧問制度，就是由銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)推選一批金融高級資深人才作為金融顧問，與有融資、投資理財、兼并收購、業(yè)務(wù)代理等金融服務(wù)需求的成長型中小民營企業(yè)（以下簡稱“企業(yè)”）進(jìn)行結(jié)對；結(jié)對企業(yè)不定期向金融顧問通報生產(chǎn)經(jīng)營、資金周轉(zhuǎn)、發(fā)展策略等情況；金融顧問在承擔(dān)為企業(yè)保密義務(wù)的基礎(chǔ)上，根據(jù)企業(yè)金融業(yè)務(wù)方面的需求，幫助設(shè)計最有效、最經(jīng)濟(jì)的解決方案，提供可行的信息支持和行動建議，供企業(yè)根據(jù)風(fēng)險承受能力自行決策的一對一專業(yè)金融服務(wù)制度。二、組織協(xié)調(diào)。為加強(qiáng)企業(yè)金融顧問制度的工作推進(jìn)，成立全市中小民營企業(yè)金融顧問制度推進(jìn)工作協(xié)調(diào)小組（以下簡稱“協(xié)調(diào)小組”），由人民銀行吳江市支行與吳江市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會（中小企業(yè)局）主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任協(xié)調(diào)小組組長，各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)以及經(jīng)信（中小企業(yè)局）相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任成員，協(xié)調(diào)小組工作聯(lián)系點設(shè)在人民銀行吳江市支行貨幣信貸與統(tǒng)計股和吳江市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會綜合信息科。三、設(shè)立和充實金融顧問人才庫。各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)挑選業(yè)務(wù)知識全面、工作能力強(qiáng)、服務(wù)意識優(yōu)的業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人和資深業(yè)務(wù)骨干（暫定為二級支行行長、一級支行行級干部以及公司業(yè)務(wù)或風(fēng)險部門負(fù)責(zé)人）出任企業(yè)金融顧問。由各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行名單推薦，經(jīng)協(xié)調(diào)小組審核確認(rèn)后分批頒發(fā)金融顧問聘書，并列入?yún)墙衅髽I(yè)金融顧問人才庫。企業(yè)金融顧問聘