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正文內(nèi)容

淺談社會保險法(編輯修改稿)

2024-11-09 22:28 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 總結(jié)酒泉市成平房地產(chǎn)開發(fā)公司 《社會保險法》培訓(xùn)總結(jié)2011年6月15日,我公司派出兩名同志參加了國資委組織的《社會保險法》培訓(xùn)。通過兩天的學(xué)習(xí),兩位同志在老師的講解下深刻領(lǐng)會了《社會保險法》的意義、內(nèi)容,回到公司以后,組織公司人員通過多種方式進行了培訓(xùn)。先將培訓(xùn)工作總結(jié)如下:一、高度重視,認真安排我公司高度重視此次培訓(xùn)活動,就活動主題、培訓(xùn)內(nèi)容、活動形式進行安排及責(zé)任分工。實施該項活動由公司企業(yè)發(fā)展部負責(zé)對活動的統(tǒng)籌規(guī)劃、辦公室具體落實,各科室大力配合,認真開展宣傳工作。最大限度地擴大參與面,確保法制宣傳的有效開展。二、精心組織,扎實開展(一)、加強學(xué)習(xí),提高職工素質(zhì)。在日常工作中,公司職工通過集中學(xué)習(xí)《社會保險法》、《勞動法》、等一系列法律法規(guī)學(xué)習(xí),提高職工綜合素質(zhì)。(二)、增強《社會保險法》學(xué)習(xí)宣傳,營造良好氛圍。我公司把學(xué)習(xí)貫徹《社會保險法》作為保障職工權(quán)益的重要任務(wù),及時組織全公司干部職工對《社會保險法》進行了深入細致的學(xué)習(xí),通過召開會議、制作宣傳展板、舉辦知識競賽、設(shè)立宣傳點、懸掛條幅、發(fā)放宣傳單等方式進行宣傳。(三)、突出重點,抓好法制集中宣傳日活動。我公司此次培訓(xùn)工作雖然取得了一定的成效,但與先進相比還有差距和不足,我們將在今后的工作中,加大法制宣傳教育工作力度,繼續(xù)完善各種工作措施,進一步提升法制工作的規(guī)范化、制度化水平,促進法制工作再上新臺階。酒泉市成平房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司2013年2月5日第四篇:社會保險法讀后感《社會保險法》讀后感我閱讀的是2010年10月28日第十一屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第十七次會議通過的《社會保險法》它共有十二章。,它包括基本養(yǎng)老保險,基本醫(yī)療保險,工傷保險,失業(yè)保險,生育保險,社會保險費征繳,社會保險基金,社會保險經(jīng)辦,社會保險監(jiān)督,法律責(zé)任。本部法律的制定是為了規(guī)范社會保險關(guān)系,維護公民參加社會保險和享受社會保險待遇的合法權(quán)益,使公民共享發(fā)展成果,促進社會和諧穩(wěn)定,根據(jù)憲法而制定的,國家建立一系列的保障體系以保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。國家對社會保險基金實行嚴格監(jiān)管,縣級以上的人民政府采取措施,鼓勵和支持社會各方面參與社會保險基金的監(jiān)督。這樣一來這些錢就可以真正的發(fā)揮它的作用了。社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續(xù)的方針,社會保險水平應(yīng)當(dāng)與經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應(yīng)。使很多生活困難的人享受到了實惠。首先第一章是基本養(yǎng)老保險,職工應(yīng)該參加基本養(yǎng)老保險,費用由用人單位和個人支付。其他的非正式員工也能能夠參加社保,費用自己支付。我覺得養(yǎng)老保險是我國提出的一項很好的法律,他保證了孤寡老人老有所養(yǎng),當(dāng)把養(yǎng)老保險交了以后,到六十歲每個月都會有基本的生活保障。就不會擔(dān)心辛苦了半輩子到頭來缺什么都沒有了。同事無雇工的人員應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費,分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。這樣就能保證每個工人都能享受到這項政策?;攫B(yǎng)老保險基金出現(xiàn)支付不足時,政府給予補貼。這就保證了他有足夠的力量支撐這項政策。基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費年限、繳費工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。繳費達到十五年的可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的,可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險基金中支付。這就保證了那些意外受傷害的人有了最基本的生活保障,國家建立和完善新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度。我家在農(nóng)村,多這項政策深有體會,雖然它的推行還不廣泛,可是還是有部分人現(xiàn)在享受到了這項政策。新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險實行個人繳費、集體補助和政府補貼相結(jié)合。這就意味著不需要農(nóng)民自己交很多錢就可以到老后有補助可領(lǐng)?;踞t(yī)療保險制度,我對他的認識可以說是最熟悉了。因為我們家都參加了新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度。并且我自己也享受到了這項政策的優(yōu)惠,那時候生病報了百分之七十吧,雖說農(nóng)民還存在看病難看病貴的問題,可現(xiàn)在現(xiàn)象大有好轉(zhuǎn)。繳很少的錢就會有很大的保障,對于農(nóng)民來說還是很劃算的。同同時享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分,由政府給予補貼。國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險程度確定行業(yè)的差別費率,并根據(jù)使用工傷保險基金、工傷發(fā)生率等情況在每個行業(yè)內(nèi)確定費率檔次。行業(yè)差別費率和行業(yè)內(nèi)費率檔次由國務(wù)院社會保險行政部門制定,報國務(wù)院批準后公布施行。他還對工傷的范圍進行了明確的界定,然有些投機分子無機可趁。失業(yè)保險,職工應(yīng)當(dāng)參加失業(yè)保險,由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納失業(yè)保險費。它對于符合失業(yè)條件的人給于一定的失業(yè)保險金,但是領(lǐng)取時間不得超過一年。還有生育保險,職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險,由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。因此在以后進入用人單位后要仔細查看自己的單位有沒有給予員工這些保險。用人單位不辦理社會保險登記的,由社會保險行政部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的,對用人單位處應(yīng)繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款,對其直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。因此這項條款就對用人單位起到一個監(jiān)督作用,保障了工人的合法權(quán)益。我覺得這項法律挺好的,內(nèi)容很全面,并且考慮到各個階層人的利益問題,使農(nóng)民、工人、老人、殘疾人、進城務(wù)工人員等的生活都有了基本的保障。并且他的內(nèi)部監(jiān)督機制也很完善,因此保證了這部法律能很好的實施下去。第五篇:社會保險法講稿社 會 保 險 法 講 稿云南法瑞律師事務(wù)所律師普安其各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo),同志們:首先要非常感謝華寧縣人事局的領(lǐng)導(dǎo)組織這么一次有意義的法制學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動,使我有機會在這里和大家就法律的學(xué)習(xí)使用做一個交流學(xué)習(xí),作為一名律師崇尚和相信法律我的職業(yè)的基本要求,我始終堅信,法律是靠實踐來確定權(quán)威而不靠學(xué)習(xí)講課來推廣的。盡管如此,利用適當(dāng)?shù)臅r間來學(xué)習(xí)點法律知識,也是用法、守法的前提。由于在坐的都是文化知識水平和實踐經(jīng)驗都非常豐富的人事系統(tǒng)精英,我想就今天所要交流學(xué)習(xí)的社會保險法盡量講深一點,多和大家從理論進行些探討交流,希望今天的課講完后,大家說我是講法律的,而不是這個家伙是來念法律條文的,耽誤浪費大家時間的。同時,在交流中我有什么講的不對的地方,也希望大家給我多提點意見。《中華人民共和國社會保險法》于2010月28日在全國人大常委會上獲得通過,將于今年7月1日實施,這是國家最高立法機關(guān)首次就社保制度進行立法。法律著力保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。從1994年被納入國家立法規(guī)劃,2007年底提請全國人大常委會初次審議,《社會保險法》此后三年審議四次致2010年才最終出臺,整個立法過程長達17年,這部法律被稱為維護社會穩(wěn)定在、增進社會福利的基本大法,它的制定和實施,對于促進中國社會保險事業(yè)的發(fā)展具有劃時代的意義,鑒于時間的關(guān)系,我從以下五個方面就該法與大家作一個學(xué)習(xí)和交流:一是國內(nèi)外社會保險法發(fā)展及教訓(xùn) 二是中國制定出臺社會保險法的歷史背景 三是社會保險法的突破和亮點 四是社會保險法存在的問題和不足 首先講第一個問題一、國內(nèi)外社會保險法發(fā)展及教訓(xùn) 一、)簡要發(fā)展歷史社會保障制度的萌芽,一直可以追溯到幾千年前的古代文明時期。最初是社會成員之間自發(fā)地進行互助互濟,然后產(chǎn)生了民間和宗教的慈善事業(yè),后來逐漸發(fā)展成為政府的一項社會政策。最早的社會保障法,可以追溯到 1601 年英國頒布的《濟貧法》,當(dāng)時規(guī)定通過征收濟貧稅對無力謀生的貧民發(fā)放救濟?,F(xiàn)代意義上的社會保障制度則是伴隨著各國工業(yè)革命的完成而逐步發(fā)展起來的,首先在1883 年的德國產(chǎn)生,1883年,德國政府頒布了《勞工疾病保險法》,這是世界上第一個勞動保險即社會保險法律。德國于1884年又頒布《勞工傷害保險法》,1889年頒布《殘廢和老年保險法》,之后相繼在歐美國家得到確立。1935 年美國國會制定通過了《社會保障法》,成為世界上第一個制定社會保險法的國家。第二次世界大戰(zhàn)以后,各國在恢復(fù)經(jīng)濟的過程中,為了減少社會沖突,穩(wěn)定社會政治經(jīng)濟秩序,都在不斷完善和加強社會保障制度改革和立法。以英國、瑞典、德國為代表的西歐北美一些國家實行了“從搖籃到墳?zāi)埂?或“從胎兒到天堂” 的福利政策。當(dāng)代世界各國無論是發(fā)達國家還是發(fā)展中國家,都普遍建立了不同類型的社會保障制度?,F(xiàn)在已經(jīng)有160 多個國家和地區(qū)進行了社會保障立法。從以上社會保障制度的歷史沿革可以看出,世界各國的社會保障制度,從其誕生到逐步得到確立和發(fā)展,無一不是同社會保障立法相伴相生的??梢哉f,社會保障法律制度在當(dāng)代各項法律制度中占有重要的位置。過度的社會保險要導(dǎo)致很多的弊端:一是導(dǎo)致國家企業(yè)負擔(dān)沉重,一些國家甚至因為高額的社會保險費用面臨財政破產(chǎn),典型的“福利國家”英國,從20世紀50年代到福利制度黃金期的70年代,%%。80年代,這一比重繼續(xù)升高,1983年,已增至527億英鎊,%。1951年至198
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