夾河衛(wèi)生院效能風(fēng)暴活動實(shí)施方案(編輯修改稿)
2025-11-09 17:30 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 舉報(bào)的問題及時(shí)進(jìn)行梳理歸類，采取直辦、交辦、轉(zhuǎn)辦、督辦等方式，組織力量，集中時(shí)間進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，迅速回復(fù)，及時(shí)反饋。嚴(yán)肅責(zé)任追究。對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)和調(diào)查核實(shí)的問題，視情節(jié)輕重、影響程度，分別給予誡勉談話、通報(bào)批評、待崗學(xué)習(xí)、崗位調(diào)整等組織處理。（四）總結(jié)提高（12月31日前完成）全面總結(jié)開展治庸問責(zé)工作的情況，進(jìn)一步規(guī)范和完善相關(guān)制度，建立健全治庸問責(zé)工作的長效機(jī)制。建立完善制度。結(jié)合整改成果和存在的問題，進(jìn)一步完善崗位目標(biāo)責(zé)任制、干部考核評價(jià)機(jī)制、干部選拔任用機(jī)制、干部教育培訓(xùn)機(jī)制、獎勤罰懶機(jī)制，進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)管理，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。開展總結(jié)評比。對開展“效能風(fēng)暴”工作情況進(jìn)行總結(jié)，對成績突出、成效顯著的集體和個(gè)人進(jìn)行通報(bào)。四、保障措施（一）成立領(lǐng)導(dǎo)小組。為保障風(fēng)暴行動的組織實(shí)施、協(xié)調(diào)指導(dǎo)、督促檢查，隊(duì)黨組成立“國家統(tǒng)計(jì)局酒泉調(diào)查隊(duì)效能風(fēng)暴行動領(lǐng)導(dǎo)小組”：組 長：任大雁 黨組書記、隊(duì)長； 副組長：馬雪峰 副隊(duì)長；張軍年 副隊(duì)長；董永生 紀(jì)檢組長；成 員：侯亞玲 城市住戶調(diào)查科科長；劉 虹 消費(fèi)價(jià)格調(diào)查科科長；馬曉虹 生產(chǎn)價(jià)格調(diào)查科科長；李彩蘭 綜合科科長；張嘉斌 農(nóng)村住戶調(diào)查科科長；石曉燕 紀(jì)檢監(jiān)察員。（一）抓好三項(xiàng)學(xué)習(xí)。結(jié)合調(diào)查隊(duì)干部實(shí)際，重點(diǎn)抓好政治理論、業(yè)務(wù)知識、職業(yè)道德三方面的學(xué)習(xí)活動。（二）健全四項(xiàng)制度。重新修訂并執(zhí)行機(jī)關(guān)《學(xué)習(xí)制度》、《數(shù)據(jù)管理制度》、《考核制度》、《數(shù)據(jù)審核評估制度》。（三）完善十個(gè)細(xì)節(jié)。學(xué)習(xí)讀書筆記：給工作人員印發(fā)工學(xué)日記本，要求每日必記，每月必檢，每年必存。工作進(jìn)度公告：每月根據(jù)例會工作安排把每名工作人員的工作任務(wù)進(jìn)行公示，每個(gè)人隨時(shí)了解相互工作進(jìn)展情況。經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)交流：不定期組織機(jī)關(guān)工作人員交流工作中的體會和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，相互取長補(bǔ)短，舉一反三，確保工作失誤不重復(fù)。項(xiàng)目結(jié)束總結(jié)：堅(jiān)持每一個(gè)工作項(xiàng)目結(jié)束后召開總結(jié)會，積累經(jīng)驗(yàn)，規(guī)避問題。營造文化氛圍：堅(jiān)持經(jīng)常性開展文體、興趣、公益等文化活動，努力打造“充滿朝氣、和諧有為”的業(yè)余文化。五、工作要求進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識和責(zé)任意識，把開展“效能”工作作為當(dāng)前深化作風(fēng)建設(shè)、提升機(jī)關(guān)效能、推動科學(xué)發(fā)展的一項(xiàng)重要工作，切實(shí)抓緊抓好，抓出成效。明確職責(zé)分工。各人員要按照職能分工，各司其職、各負(fù)其責(zé)，密切配合，形成抓治庸問責(zé)工作的整體合力。結(jié)合“效能風(fēng)暴”，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。要堅(jiān)持統(tǒng)籌推進(jìn)，科學(xué)謀劃，突出特色，注重實(shí)效，把“效能風(fēng)暴”工作與創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來、與深化“雙爭”活動結(jié)合起來、與加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)結(jié)合起來、與推動調(diào)查工作結(jié)合起來，既抓住重點(diǎn)階段、重點(diǎn)環(huán)節(jié)，突出整治查出的問題，又搞好各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)階段的相互銜接，統(tǒng)籌推進(jìn)，確?！靶茱L(fēng)暴”工作與調(diào)查隊(duì)的各項(xiàng)重點(diǎn)工作“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”。加強(qiáng)輿論宣傳。利用報(bào)刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等多種途徑，及時(shí)宣傳調(diào)查隊(duì)在治庸問責(zé)工作中的新思路、新舉措、新成效。要堅(jiān)持表揚(yáng)與懲戒相結(jié)合的原則，加大對正面典型的表彰獎勵(lì)、對反面典型的懲戒力度，形成強(qiáng)大的輿論聲勢和濃厚氛圍。第三篇：衛(wèi)生院效能風(fēng)暴行動整改實(shí)施方案為了認(rèn)真貫徹落實(shí)衛(wèi)生系統(tǒng)效能風(fēng)暴行動大會精神，按照《金塔縣衛(wèi)生系統(tǒng)效能風(fēng)暴行動實(shí)施方案》的要求，衛(wèi)生院通過廣泛動員、扎實(shí)安排，自查自糾和向社會各界及就診患者發(fā)放效能建設(shè)征求意見表，梳理對衛(wèi)生院工作的意見和建議，努力做好效能建設(shè)中的各項(xiàng)整改工作，特制定本整改方案。一、效能建設(shè)存在的問題（一）、觀念更新還有些跟不上形勢的發(fā)展，學(xué)習(xí)上流于形式，專業(yè)知識、法律法規(guī)一知半解。（二）、上班期間聊天、串崗、開會玩手機(jī)交頭接耳。（三）、服務(wù)態(tài)度不熱情、服務(wù)不規(guī)范，工作上存在執(zhí)行力不夠、應(yīng)付了事、辦事拖拉、推諉扯皮的現(xiàn)象。二、效能建設(shè)整改措施針對我院作風(fēng)效能建設(shè)上存在的有關(guān)問題，衛(wèi)生院干部職工和每個(gè)科室要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)、以服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好、群眾滿意為整改要求。加大整改工作的力度，將社會和患者反饋意見轉(zhuǎn)化為切實(shí)可行的具體整改措施。（一）以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，推進(jìn)作風(fēng)效能整改工作。衛(wèi)生院在效能建設(shè)整改工作中，將以高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)地貫徹落實(shí)縣委政府及上級主管部門關(guān)于效能建設(shè)的部署要求，將加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)作為“三好一滿意”活動的重要內(nèi)容，以病人對醫(yī)護(hù)工作的意見和建議為切入點(diǎn)，采取扎實(shí)有效的措施，把整改工作與全縣衛(wèi)生工作的各項(xiàng)重點(diǎn)工作結(jié)合起來，與推動醫(yī)療體制改革工作結(jié)合起來，以服務(wù)質(zhì)量提升來取信于民。二是把制度創(chuàng)新作為解決作風(fēng)效能建設(shè)問題的重要動力。重點(diǎn)解決衛(wèi)生院效能建設(shè)中存在的突出問題，規(guī)范依法執(zhí)業(yè)行為、優(yōu)化服務(wù)措施，注重提高醫(yī)護(hù)人員的思想政治素質(zhì)、道德品行素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和工作業(yè)務(wù)素質(zhì)，注重解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，從而進(jìn)一步增強(qiáng)率先發(fā)展的責(zé)任意識、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識和心系人民的服務(wù)意識，實(shí)現(xiàn)整改工作和科學(xué)發(fā)展的統(tǒng)一。三是按
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