【文章內(nèi)容簡介】 的主體責任當好參謀和助手，積極出謀劃策，做到履職盡責。三要當好勇士。在黨風廉政建設和反腐敗工作中，紀檢監(jiān)察干部要勇于當“黑臉包公”，嚴格執(zhí)紀問責。把問責追究作為落實監(jiān)督責任的重要內(nèi)容，以嚴格責任追究倒逼責任落實。四、強化自身建設，提高反腐倡廉的工作能力“打鐵還需自身硬”，審計機關是監(jiān)督部門，各級紀檢組作為審計機關的監(jiān)督機構，更應立足本職，精通業(yè)務，努力提升自身素質(zhì)，不斷錘煉自身反腐倡廉的本領和能力。強化紀檢監(jiān)察自身建設，就是要努力實現(xiàn)“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風”。（一）要大力宣傳紀檢監(jiān)察工作“三轉(zhuǎn)”的重要意義。這是推動審計機關了解掌握紀檢監(jiān)察工作“三轉(zhuǎn)”要求的前提。要抓好黨風建設和反腐敗工作，離不開一支忠誠可靠、堅強有力的監(jiān)督隊伍。審計機關和紀檢監(jiān)察機關雖然履行的都是監(jiān)督職責，但是分工有所不同，各有側(cè)重，在監(jiān)督對象上更是明顯有別。審計機關在履行審計監(jiān)督職責時，同樣必須接受來自紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。因此，要強化各級審計機關領導班子特別是主要領導同志自覺接受監(jiān)督的意識，一定要使他們明白，紀檢監(jiān)察監(jiān)督既是依法開展的一項重要工作，也是促進審計事業(yè)健康發(fā)展的重要保障。在審計機關，紀檢監(jiān)察工作不是可有可無的，更不是來給審計工作“當配角”和“找麻煩”的，而是同審計工作者站在一起，幫助審計事業(yè)發(fā)現(xiàn)問題、改進工作、促進發(fā)展的。要強化對審計機關紀檢監(jiān)察工作的領導和支持。要提供必要的人員、經(jīng)費等保障，支持紀檢監(jiān)察人員大膽開展工作，特別是在查處違法違紀行為和辦案過程中遇到說情、阻撓，甚至威脅、干擾時，要堅決支持紀檢監(jiān)察干部履行職責，為紀檢監(jiān)察工作撐腰壯膽，做紀檢監(jiān)察干部的堅強后盾。（二）要大力強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。這是推動審計機關紀檢監(jiān)察干部隊伍貫徹“三轉(zhuǎn)”要求的關鍵所在。監(jiān)督執(zhí)紀問責是黨章和行政監(jiān)察法賦予紀檢監(jiān)察機關的職責，對同樣履行監(jiān)督權利的審計干部隊伍而言，其意義和作用尤顯重要。要建立健全報告工作、定期述職、廉政談話等制度，通過經(jīng)常性聽取工作進展匯報、開展專項檢查、專題約談等多種方式，督促紀檢監(jiān)察干部切實轉(zhuǎn)變觀念，放開手腳，集中精力抓好主業(yè)。在具體工作中，要針對審計機關的特殊性，注重教育引導全體紀檢監(jiān)察干部正確處理好三個關系，即：既要有轉(zhuǎn)的意識，又要有轉(zhuǎn)的行動；既要依靠上級支持推動，又要理直氣壯做好工作；既要堅決落實上級要求，又要講究方式方法。特別是要經(jīng)常深入到審計現(xiàn)場和審計干部之中，及時了解掌握各方面信息，保障審計人員依法履職，防范審計人員擅權弄權、違紀違法。面對反腐敗斗爭的艱巨任務，我們必須始終如履如臨，來不得絲毫懈怠。只有自己站得穩(wěn)、立得端、行得正，才能保證監(jiān)督執(zhí)紀問責的權威性和嚴肅性。（三）審計機關紀檢監(jiān)察干部要乘勢而上有所作為。從審計機關內(nèi)部機構設置和工作開展看，紀檢監(jiān)察部門在一定時期處在被邊緣化狀態(tài)，人員配備的隨意性很大。由此也導致一部分同志甚至有少數(shù)領導同志認為紀檢監(jiān)察工作可有可無，工作中不能自覺接受紀檢監(jiān)察人員的監(jiān)督，甚至產(chǎn)生較為強烈的抵觸和排斥情緒。另一方面，作為審計機關的紀檢監(jiān)察干部，有的同志對嚴格履行崗位職責心存疑慮，工作作風不實，存在“多一事不如少一事”的好人主義行為，片面強調(diào)干部自律，有意無意地放松了對審計人員的經(jīng)常性監(jiān)督檢查，加之機關管理、干部教育等方面也存在著落實不力、管理不嚴等問題，多方面原因?qū)е录o檢監(jiān)察工作不到位，監(jiān)督不得力的情況存在?，F(xiàn)在，“三轉(zhuǎn)”要求為紀檢監(jiān)察干部隊伍營造了更加寬松的環(huán)境和更為寬闊的舞臺，作為審計機關的紀檢監(jiān)察干部，也要珍惜機遇，乘勢而為，充分展示出對“監(jiān)督者實施監(jiān)督”的勇氣和魄力，大膽工作，勇于擔當，有所作為。（四）要堅決做到“打鐵還需自身硬”。在審計機關工作的紀檢監(jiān)察干部，從某種意義說是“雙料”的監(jiān)督者，責任重大。對“監(jiān)督者實施監(jiān)督”難度不言而喻，且不說來自被監(jiān)督者因為思想認識、配合程度、紀律遵守等方面的問題。就監(jiān)督者自身而言，能否做到一身正氣至關重要。缺乏擔當精神和好人主義者都肯定不是合格的紀檢監(jiān)察干部。在審計干部隊伍群體中從事紀檢監(jiān)察工作，必須具備更為過硬黨性原則和政治素質(zhì)。全體紀檢監(jiān)察干部都要牢固樹立執(zhí)紀者必先守紀、監(jiān)督者必受監(jiān)督的意識，自覺接受方方面面的監(jiān)督。要不斷加強學習，提升自身素質(zhì)，提高履職能力。要始終以“自身硬”為標準，將思想和行動統(tǒng)一到中央的決策部署上來，統(tǒng)一到黨組的各項要求上來，嚴格要求自己、自覺接受監(jiān)督，做嚴守紀律、改進作風、拒腐防變的表率，鍥而不舍、持之以恒地抓好反腐倡廉工作。同志們，面對嚴峻形勢，做好新形勢下的黨風廉政建設和反腐敗工作責任重大。我們要在市委、市政府和審計廳的堅強領導下，逆水行舟，攻堅克難，為重塑xx審計形象，重整xx審計雄風，不斷開創(chuàng)xx審計黨風廉政建設和反腐敗工作新局面做出新的貢獻。第四篇：在紀檢監(jiān)察工作會議上的講話稿在紀檢監(jiān)察工作會議上的講話稿三篇按照上級紀委工作部署，結合*實際，采取針對性措施，創(chuàng)造性開展工作，使各項工作得到了順利進展，有效落實。下面是小編整理的在紀檢監(jiān)察工作會議上的講話稿三篇。在紀檢監(jiān)察工作會議上的講話1尊敬的各位領導、各位同行：首先，我要謝謝領導給我這個機會，讓我這個新兵，能夠在第一次參加我們紀檢監(jiān)察系統(tǒng)的座談會上發(fā)言。我是去年12月5日任***監(jiān)察室主任。從我擔任這個職位的第一天起，我就深深的知道肩上責任的重大、使命的光榮。因此，我不敢有絲毫的懈怠，只有牢記自己的使命和責任，竭盡全力做好本職工作，決不辜負組織和領導對我的期望。我感到：作為一名紀檢監(jiān)察干部，要切實做到“五個正確對待”：一是要正確對待自己。正確對待自己是一個非常重要的問題。首先，要辯證地認識自己，對自己有一個客觀的、實事求是的估價，知深淺，知輕重，知長短，在眾人當中、在工作和生活當中把位置擺正。其次，要牢牢把握自己，在任何時候任何環(huán)境下，都堅定信念，堅守原則。要有榮辱不驚的心理素質(zhì)、百折不撓的堅強意志和樂觀向上的精神狀態(tài)。再次，要不斷激勵自己，立足于干好本職工作，多一點謙虛，少一點盛氣。多一點自勵，少一點自負。多一點奉獻，少一點報怨。二是要正確對待別人。正確對待別人關鍵是講“誠實守信”。這是一種原則，也是一種品格，更是一種氣度。古人講“不誠無以為善，不誠無以為君子，修學不以誠則學雜，為事不以誠則事敗”，以誠待人，先誠而后得。孔子曰：“人無信，不知其可也?！毙攀且粋€人交往的原則，是做事成功的基礎。紀檢監(jiān)察干部要虛心向周圍的同志學習, 不鄙人之短，不恃己之長,團結互助，共同進步。三是要正確對待工作。就是要一切以工作為重，一切行動符合紀檢監(jiān)察工作的要求。首先，要敢于堅持原則。紀檢監(jiān)察工作是一項政治性和政策性很強的工作，工作中會面對各方面的壓力，甚至會遇到威脅和恐嚇。但不論遇到何種情況，紀檢監(jiān)察干部都要敢于堅持原則，在大是大非和重大考驗面前、在復雜斗爭和突發(fā)事件面前，旗幟鮮明、立場堅定，真正靠得住、信得過。其次，要嚴格遵守紀律。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定。要時刻有如履薄冰的感覺，這是一種自律、一份清醒，是一種拒腐防變的免疫力，是一種謙虛謹慎的作風，是一種充滿智慧的成熟。第三，要正確對待工作中的榮辱得失。實現(xiàn)一個人的價值不在職位有多高，權力有多大，關鍵是把該做的工作做好。工作做出了成績，也不能沾沾自喜、放松自己，要更好地實現(xiàn)自己的價值，干出一番事業(yè)。四是要正確對待組織。就是要正確對待組織的培養(yǎng)、教育、管理和監(jiān)督。首先要“知恩”，要知組織的培養(yǎng)之恩和同志的幫助之恩，最重要的是要知黨恩。知黨恩，就是要自覺講黨性、講大局、講組織原則、講組織紀律，不斷提高和完善自己，以一流的工作標準和成績報答黨組織的培養(yǎng)之恩。其次，要知足?！爸阏叱?，貪婪者常悲?！苯鉀Q好知足問題，關鍵是要樹立正確的人生觀、價值觀，保持“知足常樂”的健康心態(tài)，以一顆平常心看待社會、看待名利地位。五是要正確對待國家。就是要時時處處以國家利益為重。國家是根本，是根基，有了國家的和平安定，才有個人的穩(wěn)定生活，一個內(nèi)憂外患、貧窮落后的國家，個人的利益就無從談起。熱愛我們的國家，要有先天下之憂而憂、后天下之樂而樂的博大胸懷，顧全大局，無私奉獻。位卑未敢忘憂國，是每個紀檢監(jiān)察干部應有的情結。因此，要體現(xiàn)在日常工作中，體現(xiàn)在實際行動上，堅持從我做起、從本職做起，努力為企業(yè)改革發(fā)展出力，為構建和諧社會做出應有的貢獻!以上5點，是我對從事紀檢監(jiān)察工作的承諾，也是我為自己確定的工作基調(diào)和標準。熱誠希望各位領導和同志們在工作中多加監(jiān)督，多加支持。在紀檢監(jiān)察工作會議上的講話2同志們：在春氣勃發(fā)、萬物萌動之際，我們召開公司20xx年紀檢監(jiān)察工作會議，總結去年的工作，對新形勢下的黨風廉政建設和反腐敗工作進行部署，意義十分重大。關于過去一年的黨風廉政建設和反腐敗工作以及今年的具體安排，xxx同志要作專題報告。這個報告，是經(jīng)過黨組集體研究的，我完全同意。下面，我就如何認清形勢，進一步落實科學發(fā)展觀，全面履行黨章賦予的職責和任務，更好地做好黨風廉政建設和反腐敗工作，講幾點意見。一、科學把握形勢，進一步提高對黨風廉政建設和反腐敗工作重要性的認識科學分析形勢，是推進公司全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的重要基礎和必要前提。前不久，公司召開了四屆一次職代會暨20xx年工作會議，審議通過了總經(jīng)理工作報告等重要文件，進一步明確了“十一五”期間公司的發(fā)展目標、戰(zhàn)略部署和工作重點。這對于我們進一步統(tǒng)一思想、凝聚力量，實現(xiàn)公司又快又好的發(fā)展，具有非常重要的意義。多年來，公司黨組認真貫徹黨的路線方針政策，在深入推進公司改革發(fā)展的過程中，始終堅持把黨風建設和反腐倡廉工作融入到生產(chǎn)經(jīng)營管理當中，不斷加強領導人員廉潔自律教育，堅決查辦違紀違法案件，積極有效地開展效能監(jiān)察，加大從源頭上防治腐敗的工作力度，公司黨風建設和反腐倡廉工作取得了明顯成效。但同時也要看到，當前公司改革發(fā)展仍處于攻堅階段，在建立現(xiàn)代企業(yè)制度、實現(xiàn)兩個方式轉(zhuǎn)變的過程中，一些深層次矛盾和問題更加集中地顯現(xiàn)出來。目前公司面臨的發(fā)展環(huán)境，是機遇與挑戰(zhàn)并存。從外部環(huán)境看，近年來國家持續(xù)發(fā)展xx的政策導向十分明確，xx省的區(qū)域經(jīng)濟也一直保持較好的發(fā)展態(tài)勢，這些都對加快xx建設非常有利，但與此同時由于受xx經(jīng)濟發(fā)展水平、城鄉(xiāng)二元經(jīng)濟結構、xxxx無序建設等因素的影響，致使公司發(fā)展的有利條件與制約因素并存。從公司內(nèi)部環(huán)境看，經(jīng)過廣大員工多年的艱苦創(chuàng)業(yè)，公司積累了一定的物質(zhì)基礎，形成了優(yōu)良的傳統(tǒng)和作風，但計劃經(jīng)濟烙印深厚、管理機制不活、綜合實力不強、人員總量過剩、xx發(fā)展資金匱乏等難題也將長期影響公司的發(fā)展。xx公司要求在“十一五”期間“實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變，做到三個顯著提高”，初步建成“一強三優(yōu)”的現(xiàn)代公司。面對挑戰(zhàn)和機遇，公司黨組深入分析發(fā)展中的矛盾和困難，明確提出“十一五”時期，要以科學發(fā)展觀為統(tǒng)攬，牢固樹立“四個理念”，圍繞“一個目標”，實施“四大戰(zhàn)略”，解放思想，抓住機遇，尋求對策，加快發(fā)展。所以，加快公司和xx協(xié)調(diào)發(fā)展將成為貫穿我們今后工作的主基調(diào)。過去一年，公司系統(tǒng)各單位認真貫徹黨中央、中央紀委和公司黨組關于反腐倡廉的各項部署，按照“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的工作方針要求，不斷深化對新形勢下黨風廉政建設和反腐敗工作特點、規(guī)律的認識，將紀檢監(jiān)察工作與企業(yè)管理有機融合，做了大量深入細致的工作。通過健全完善規(guī)章制度、實行招投標監(jiān)督、組織專項效能監(jiān)察、企業(yè)負責人經(jīng)濟責任審計、加大干部交流力度、開展“三清理一規(guī)范”等工作，著力消除容易滋生腐敗的土壤和條件，前移了預防腐敗的關口，使黨風建設和反腐倡廉工作在過去基礎上又取得了新的成效，為公司的改革發(fā)展穩(wěn)定作出了重要貢獻。公司系統(tǒng)以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，緊緊抓住學習實踐“三個代表”重要思想這條主線，堅持把反腐倡廉教育納入先進性教育之中，把《實施綱要》和《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定(試行)》等作為先進性教育的重要內(nèi)容，組織黨員特別是黨員領導干部在先進性教育活動中，將廉潔從業(yè)情況進行對照檢查，把理想信念教育、權力觀教育、黨紀條規(guī)教育、先進示范教育和警示教育緊密結合，把反腐倡廉教育與領導班子作風建設緊密結合，有力地推動了黨組織政治核心作用的進一步發(fā)揮，夯實了黨風建設的思想基礎，也為反腐倡廉工作注入了強大動力。去年我公司黨風廉政建設工作被xx公司黨組考評為優(yōu)秀，在xx公司系統(tǒng)十個優(yōu)秀單位中名列第三，并在剛剛結束的xx公司紀檢監(jiān)察工作會議上作了典型經(jīng)驗介紹。這是xx公司黨組對我公司黨風廉政建設和反腐敗工作的充分肯定和極大鼓勵。總結過去的成績和經(jīng)驗，是為了今后更快更好的發(fā)展。應該看到，隨著經(jīng)濟結構調(diào)整和xx工業(yè)快速發(fā)展，預計“十一五”期間xx供需形勢將由目前的基本平衡轉(zhuǎn)向供大于求，給市場開拓和“三公”調(diào)度帶來新的挑戰(zhàn)。社會各方面對公司服務質(zhì)量的要求不斷提高，公司在經(jīng)濟社會發(fā)展中承擔的責任越來越大。公司網(wǎng)架結構相對薄弱，加快xx發(fā)展的任務相當緊迫。公司經(jīng)營管理較為粗放，經(jīng)濟效益穩(wěn)步增長的難度不斷加大。主輔分開、主多分離使公司負擔沉重，保持隊伍穩(wěn)定壓力較大。安全管理仍然存在薄弱環(huán)節(jié)，發(fā)生事故的隱患依然存在。公司員工隊伍素質(zhì)、內(nèi)部管理體制等均難以滿足公司進一步發(fā)展的需要。深入思考公司改革發(fā)展歷程和面臨的形勢任務，我們必須認識到，加強企業(yè)管理、建立健全內(nèi)控機制和風險防范機制，把科學發(fā)展觀貫穿于公司改革發(fā)展的全過程、落實到經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)，努力實現(xiàn)公司發(fā)展方式和xx發(fā)展方式的兩個根本性轉(zhuǎn)變，是公司當前面臨的一項重大而緊迫的任務，也是黨風建設和反腐倡廉工作落實科學發(fā)展觀的必然要求。堅決遏制腐敗，保證反腐倡廉工作取得最佳成果，關鍵在于預防，而預防的關鍵又在于管理。我們要切實通過推進集團化運作、集約化經(jīng)營和精細化管理，加強對工作的實時監(jiān)控和管理，不斷提高防范風險和防治腐敗的能力。紀檢監(jiān)察工作，無論是工作部署和工作重點的確定，還是各項措施的落實，都要放在科學發(fā)展觀的大背景下來把握，都要以貫徹落實科學發(fā)展觀的最終效果來檢驗。要緊緊圍繞兩個根本性轉(zhuǎn)變，教育和引導廣大干部職工準確把握科學發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵，把思想和行動統(tǒng)一到黨組的決策部署上來。要認真貫徹“八個堅持、八個反對”要求，加強對黨員干部特別是領導干部作風的監(jiān)督檢查，大力弘揚求真務實的作風，積極倡導和樹立科學的政績觀，保證同業(yè)對標工作取得實實在在的效果。要嚴格執(zhí)行黨的紀律特別是政治紀律，強調(diào)公司系統(tǒng)各級黨組織、全體黨員必須同公司黨組