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東營(yíng)市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審?fù)▌t(編輯修改稿)

2024-11-09 12:59 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 供證明材料,經(jīng)行業(yè)協(xié)會(huì)簽署推薦意見后,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)送評(píng)審辦。第十八條評(píng)審按以下程序進(jìn)行:(一)資料審查。評(píng)審辦對(duì)申報(bào)企業(yè)或組織的基本條件、申報(bào)表、自 我評(píng)價(jià)報(bào)告及相關(guān)的證實(shí)性材料的完整性進(jìn)行審查,評(píng)審辦確定符合申報(bào)條件的企業(yè)或組織名單。對(duì)未獲現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審資格的,評(píng)審辦應(yīng)書面通知企業(yè)或組織。(二)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審。評(píng)審辦組織評(píng)審組按照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)審實(shí)施細(xì)則,對(duì)資料審查合格的企業(yè)或組織進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審?,F(xiàn)場(chǎng)評(píng)審的時(shí)間一般為24天?,F(xiàn)場(chǎng)評(píng)審應(yīng)形成現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審報(bào)告,并由企業(yè)或組織確認(rèn)?,F(xiàn)場(chǎng)評(píng)審結(jié)束后,評(píng)審組應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審報(bào)告提交評(píng)審辦,并提出建議授獎(jiǎng)的企業(yè)或組織名單。(三)綜合審查。評(píng)審辦綜合各評(píng)審組的建議后,提出提請(qǐng)審議的候選授獎(jiǎng)企業(yè)或組織名單,并將企業(yè)或組織的申報(bào)材料、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審報(bào)告等提交評(píng)委會(huì)。評(píng)委會(huì)審議表決后,確定初選授獎(jiǎng)的企業(yè)或組織名單。(四)初選公示。評(píng)委會(huì)在市級(jí)主要新聞媒體上對(duì)初選授獎(jiǎng)的企業(yè)或組織進(jìn)行公示,限期征求社會(huì)各界的意見。對(duì)公示期間反饋的意見,由評(píng)審辦進(jìn)行調(diào)查核實(shí),并形成調(diào)查核實(shí)情況報(bào)告,提交評(píng)委會(huì)審查。(五)審定批準(zhǔn)。經(jīng)初選公示和異議處理后,評(píng)委會(huì)確定擬授企業(yè)或組織名單,報(bào)市人民政府審定批準(zhǔn)。第六章 表彰、獎(jiǎng)勵(lì)及經(jīng)費(fèi)第十九條 對(duì)獲得市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的企業(yè)或組織,由市政府進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì),并由市長(zhǎng)頒發(fā)獎(jiǎng)杯、證書和獎(jiǎng)金。獎(jiǎng)金金額為每個(gè)企業(yè)或組織20萬(wàn)元。第二十條 市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)和評(píng)審工作經(jīng)費(fèi)列入市財(cái)政預(yù)算。第七章 監(jiān)督管理 第二十一條 申報(bào)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的企業(yè)或組織應(yīng)實(shí)事求是,不得弄虛作假。對(duì)發(fā)現(xiàn)采用不正當(dāng)手段騙取市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的,由評(píng)委會(huì)提請(qǐng)市政府批準(zhǔn)撤銷其市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)稱號(hào),收回獎(jiǎng)杯、證書,追繳獎(jiǎng)金,并在市級(jí)主要新聞媒體上予以曝光。第二十二條 獲得市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的企業(yè)或組織應(yīng)持續(xù)實(shí)施卓越績(jī)效模式,堅(jiān)持以人為本,充分發(fā)揮員工的積極性,鼓勵(lì)其采用質(zhì)量管理的新理論、新方法并不斷創(chuàng)新,持續(xù)提升組織卓越績(jī)效水平,獲獎(jiǎng)企業(yè)或組織應(yīng)在推廣卓越績(jī)效管理模式,分享成功經(jīng)驗(yàn),努力為促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)健康發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。第二十三條 獲得市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的企業(yè)或組織可在企業(yè)或組織形象宣傳中使用該稱號(hào),并注明獲獎(jiǎng)年份,但不得用于其產(chǎn)品宣傳。違反上述規(guī)定的,由評(píng)審辦責(zé)令限期改正。第二十四條 獲得市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的企業(yè)或組織出現(xiàn)下列情形之一,且情節(jié)嚴(yán)重,經(jīng)評(píng)審辦調(diào)查核實(shí),情況屬實(shí)的,由評(píng)委會(huì)提請(qǐng)市政府批準(zhǔn)撤銷其市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)稱號(hào),收回獎(jiǎng)杯和證書,并予公告:(一)質(zhì)量管理水平明顯下降的;(二)發(fā)生重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故的;(三)產(chǎn)品在國(guó)家、省和市級(jí)質(zhì)量監(jiān)督抽查中出現(xiàn)嚴(yán)重不合格的;(四)顧客、員工、合作伙伴和社會(huì)對(duì)其有重大投訴且情況屬實(shí)的;(五)經(jīng)濟(jì)效益下滑, 連續(xù)兩年出現(xiàn)虧損的。第二十五條 獲得市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的企業(yè)或組織有義務(wù)配合評(píng)審辦宣傳和推廣其質(zhì)量管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和方法,與其他企業(yè)或組織開展經(jīng)驗(yàn)交流,并在每年2月底前向評(píng)審辦書面報(bào)告上持續(xù)實(shí)施卓越績(jī)效模式的情況。第二十六條 參與市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審人員必須實(shí)事求是、公正廉潔,團(tuán) 結(jié)協(xié)作,講求效率,工作認(rèn)真并遵守下列規(guī)定:(一)真實(shí)、準(zhǔn)確、公正地參與評(píng)審工作;(二)不得參加與評(píng)審員本人有利害關(guān)系的企業(yè)的評(píng)審工作;(三)禁止向申報(bào)企業(yè)提供有償和無(wú)償?shù)淖稍兎?wù);(四)禁止收受申報(bào)企業(yè)任何禮物、傭金或有價(jià)證券;(五)保守企業(yè)或組織的商業(yè)和技術(shù)秘密,不得泄漏有關(guān)申報(bào)企業(yè)的信息,不得泄漏有關(guān)評(píng)審的信息;(六)嚴(yán)格遵守評(píng)審的有關(guān)規(guī)定和程序。違反規(guī)定的,視情節(jié)輕重,由評(píng)委會(huì)給予批評(píng)、警告或取消評(píng)審員資格。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。第二十七條 評(píng)定的市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)有效期為3年。期滿后,經(jīng)復(fù)評(píng)合格繼續(xù)有效(復(fù)評(píng)視同重新申報(bào)),并頒發(fā)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)獎(jiǎng)杯、證書,但不再重復(fù)頒發(fā)獎(jiǎng)金,不占當(dāng)年授獎(jiǎng)名額。第二十八條 被撤銷市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的企業(yè)或組織,5年內(nèi)不予受理市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)申報(bào)。第二十九條 市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)獎(jiǎng)杯、證書由瑞安市人民政府授予,任何單位和個(gè)人不得偽造、冒用市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)標(biāo)志、獎(jiǎng)杯和證書,違者追究法律責(zé)任。第八章 附 則第三十條 本辦法由瑞安市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局負(fù)責(zé)解釋。第三十一條 本辦法自頒布之日起施行。第三篇:烏蘭察布市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審辦法烏蘭察布市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審辦法─── 烏蘭察布市人民政府2015年1月22日印發(fā)發(fā)布時(shí)間:20150213 08:57 作者: 瀏覽次數(shù): 100 【字體: 大 中 小】第一章 總則第一條 為全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,大力推進(jìn)質(zhì)量興市戰(zhàn)略,不斷提高全社會(huì)質(zhì)量意識(shí),引導(dǎo)和激勵(lì)各行各業(yè)加強(qiáng)質(zhì)量管理,加快提高產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的總體水平,推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量法》、國(guó)務(wù)院《質(zhì)量發(fā)展綱要(2011—2020年)》和《內(nèi)蒙古自治區(qū)主席質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審辦法》有關(guān)精神,結(jié)合我市實(shí)際,制訂本辦法。第二條 本辦法所稱烏蘭察布市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)(以下簡(jiǎn)稱市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng))是市政府設(shè)立的最高質(zhì)量榮譽(yù)獎(jiǎng),主要授予在我市登記注冊(cè),實(shí)施卓越績(jī)效管理模式,質(zhì)量管理水平、自主創(chuàng)新能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力等在行業(yè)內(nèi)處于領(lǐng)先地位,有廣泛社會(huì)知名度與影響力,取得顯著經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的企業(yè),包括提供公共服務(wù)的非政府機(jī)構(gòu)。評(píng)審工作由烏蘭察布市質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱“質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組”)組織實(shí)施,由市政府和市長(zhǎng)審定批準(zhǔn)、表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。第三條 市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的評(píng)審堅(jiān)持科學(xué)、公開、公正、公平的原則,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、總量控制、好中選優(yōu)。推進(jìn)各類企業(yè)實(shí)施卓越績(jī)效管理,提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)全市國(guó)民經(jīng)濟(jì)持續(xù)、協(xié)調(diào)和健康發(fā)展。第四條 市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)每評(píng)選一次,獲獎(jiǎng)企業(yè)3個(gè),有效期3年。當(dāng)年申報(bào)企業(yè)均達(dá)不到獎(jiǎng)勵(lì)條件的,獎(jiǎng)項(xiàng)可以空缺。在自愿申請(qǐng)的基礎(chǔ)上,經(jīng)相關(guān)旗縣市區(qū)政府或市直部門推薦,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行評(píng)審,主要是對(duì)申報(bào)獎(jiǎng)項(xiàng)前3年質(zhì)量業(yè)績(jī)的綜合評(píng)審。獲獎(jiǎng)的企業(yè)3年有效期滿后可以再次提出申請(qǐng)。第五條 市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的評(píng)審不向申報(bào)企業(yè)收取任何費(fèi)用。第二章 組織管理第六條 市質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審的組織管理工作,主要職責(zé)是:(一)組織、推動(dòng)、指導(dǎo)、監(jiān)督市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審活動(dòng)的開展,研究決定市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審過(guò)程中的重大事項(xiàng);(二)審批市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)施指南、評(píng)審程序等重要工作規(guī)范;(三)審查、公示評(píng)審結(jié)果,確保評(píng)審結(jié)果的公開、公正和公平,向市政府和市長(zhǎng)提報(bào)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)擬獎(jiǎng)勵(lì)名單;(四)負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)專用標(biāo)志;(五)負(fù)責(zé)建立市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審專家?guī)欤瑢彾ㄔu(píng)審專家?guī)烀麊?。第七條 市質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(設(shè)在市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局)負(fù)責(zé)處理日常事務(wù),主要職責(zé)是:(一)組織制(修)訂市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)施指南、申報(bào)企業(yè)行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)、工作程序、管理制度等;(二)組織制(修)訂評(píng)審員資格標(biāo)準(zhǔn)及管理制度;(三)選拔、培訓(xùn)、考核并建立評(píng)審員專家?guī)?,組建獨(dú)立的專家評(píng)審組,建立評(píng)審員績(jī)效考評(píng)的優(yōu)勝劣汰機(jī)制;(四)組織編制市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)工作計(jì)劃,組織開展國(guó)內(nèi)外先進(jìn)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)的跟蹤研究;(五)負(fù)責(zé)受理市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的申報(bào)、組織評(píng)審以及宣傳、推廣和培育工作;(六)調(diào)查、監(jiān)督申報(bào)及獲獎(jiǎng)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理情況、企業(yè)道德及其社會(huì)責(zé)任履行情況等;(七)組織考核、監(jiān)管評(píng)審人員的職責(zé)履行情況;(八)向質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的評(píng)審結(jié)果,提請(qǐng)審議候選企業(yè)名單。第八條 市質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聘請(qǐng)政府機(jī)關(guān)、高等院校、企事業(yè)單位、行業(yè)協(xié)會(huì)、新聞媒體等有關(guān)方面的專家、學(xué)者為市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員,經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn)按程序組成各專項(xiàng)評(píng)審組,各評(píng)審組由59名評(píng)審員組成。評(píng)審組實(shí)行組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,按照有關(guān)規(guī)定開展評(píng)審工作。第三章 申報(bào)條件第九條 申報(bào)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的企業(yè)應(yīng)具備下列基本條件:(一)依法在烏蘭察布市注冊(cè)登記、正常運(yùn)行3年以上并及時(shí)足額納稅;(二)建立了有效運(yùn)行的質(zhì)量管理體系或其他相關(guān)行業(yè)管理體系,形成了自我完善的質(zhì)量改進(jìn)機(jī)制,在節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)方面取得突出成績(jī);(三)認(rèn)真貫徹GB/T19580《卓越績(jī)效評(píng)審準(zhǔn)則》國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),積極推廣先進(jìn)的質(zhì)量管理方法,質(zhì)量效益突出;近3年來(lái)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、技術(shù)指標(biāo)和質(zhì)量水平處于全市同行業(yè)前列地位;(四)品牌優(yōu)勢(shì)突出,具有良好的質(zhì)量誠(chéng)信記錄和社會(huì)聲譽(yù);內(nèi)蒙古名牌產(chǎn)品獲獎(jiǎng)企業(yè)、著名商標(biāo)企業(yè)和服務(wù)品牌企業(yè)可優(yōu)先列入評(píng)審范圍;(五)近3年內(nèi)無(wú)重大的質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故,無(wú)重大用戶(顧客)、服務(wù)對(duì)象投訴的突出問(wèn)題;(六)無(wú)其他違反法律、法規(guī)的行為等。第十條 鼓勵(lì)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)、創(chuàng)新能力強(qiáng)、質(zhì)量管理水平先進(jìn)、符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向、成長(zhǎng)性較強(qiáng)的中小型企業(yè)申報(bào)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)。第四章 評(píng)審程序第十一條 每年年初,在市級(jí)主要媒體上發(fā)布本市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的申報(bào)公告。(一)申報(bào)。凡符合市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)申報(bào)條件的企業(yè),根據(jù)自愿原則,如實(shí)填寫并上報(bào)《烏蘭察布市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)申報(bào)書》和有關(guān)證實(shí)性材料,經(jīng)有關(guān)旗縣市區(qū)政府或市直部門簽署推薦意見后,在規(guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào)質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。(二)資格審查。質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)對(duì)申報(bào)企業(yè)是否符合申報(bào)條件、申報(bào)材料是否齊全進(jìn)行審核,確認(rèn)符合申報(bào)條件的企業(yè)名單。(三)資料評(píng)審。各專項(xiàng)評(píng)審組對(duì)組織提交的申報(bào)材料進(jìn)行評(píng)審,對(duì)照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)評(píng)分,形成材料評(píng)審報(bào)告,并據(jù)此提出現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審名單。對(duì)未進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審的企業(yè),由質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室反饋評(píng)審結(jié)果。(四)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審。質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室安排有關(guān)專項(xiàng)評(píng)審組,對(duì)通過(guò)材料評(píng)審后確定的企業(yè),由評(píng)審組按評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審和群眾(顧客)滿意度測(cè)評(píng),形成現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審報(bào)告和群眾(顧客)滿意度測(cè)評(píng)報(bào)告。(五)綜合評(píng)審。各專項(xiàng)評(píng)審組根據(jù)資料評(píng)審報(bào)告、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審報(bào)告和滿意度測(cè)評(píng)情況進(jìn)行綜合評(píng)審,提出市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)候選名單。質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組召開全體會(huì)議,聽取質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室評(píng)審工作報(bào)告,審議市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)候選名單。(六)公示。質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通過(guò)新聞媒體向社會(huì)公示擬獎(jiǎng)勵(lì)名單。(七)批準(zhǔn)。經(jīng)公示通過(guò)的擬獎(jiǎng)勵(lì)企業(yè)名單,由市政府常務(wù)會(huì)議研究、市長(zhǎng)簽署確定。(八)表彰獎(jiǎng)勵(lì)。由市人民政府發(fā)文公布,并向獲獎(jiǎng)企業(yè)頒發(fā)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)獎(jiǎng)牌(獎(jiǎng)杯)、證書和獎(jiǎng)金。第五章 獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)及用途第十二條 烏蘭察布市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)和評(píng)審工作經(jīng)費(fèi)共200萬(wàn)元列入市財(cái)政預(yù)算,實(shí)行??顚S茫腥嗣裾o予獲得市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的每個(gè)企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)50萬(wàn)元。第十三條 對(duì)獲得烏蘭察布市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的企業(yè)在科研、項(xiàng)目建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,在同等條件下優(yōu)先獲得有關(guān)資金、政策扶持,優(yōu)先推薦申報(bào)自治區(qū)主席質(zhì)量獎(jiǎng)。第十四條 烏蘭察布市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)獎(jiǎng)金主要用于獲獎(jiǎng)企業(yè)的質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)、質(zhì)量攻關(guān)和人員培訓(xùn)、質(zhì)量檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)和實(shí)驗(yàn)室建設(shè)等投入,不得挪作他用。第六章 監(jiān)督和管理第十五條 對(duì)弄虛作假,采取不正當(dāng)手段騙取市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)榮譽(yù)的企業(yè),經(jīng)質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室查證屬實(shí)后提請(qǐng)市政府撤銷其市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)獎(jiǎng)項(xiàng),收回獎(jiǎng)牌(獎(jiǎng)杯)、證書,追繳獎(jiǎng)金,并向社會(huì)公告。第十六條 建立獲獎(jiǎng)組織定期巡訪及動(dòng)態(tài)管理制度。質(zhì)量興
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