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正文內(nèi)容

銅陵事業(yè)單位:20xx年銅陵市事業(yè)單位公開招聘工作人員109名公告(編輯修改稿)

2024-11-09 12:27 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 試費(fèi)用的政策。此類人員報(bào)名后,先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。2015年5月 15日或5月18日正常工作時間內(nèi),到銅陵市人力資源考試院(銅陵市北京西路440號)辦理減免筆試考試費(fèi)用的審核確認(rèn)手續(xù)。辦理減免手續(xù)時,報(bào)考人員應(yīng) 攜帶以下證明材料:享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證(復(fù)印 件)。農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員,提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。上述人員均須同時提供 能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。應(yīng)聘同一崗位的人員,其報(bào)考人數(shù)與 崗位招聘數(shù)的比例不低于3:1,不足規(guī)定開考比例的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。要求為碩士研究生及以上的崗位,經(jīng)市委組織部、市人力資源和社會保 障局批準(zhǔn)后可降低比例開考。定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員崗位中報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例低于3:1的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗 位的報(bào)考人員,可于4月30日13:0017:00改報(bào)其他符合條件的崗位。有關(guān)招聘崗位資格條件等政策,由市招聘主管部門統(tǒng)一解釋。六、統(tǒng)一考試2015 我市事業(yè)單位公開招聘統(tǒng)考筆試采取“1+X”的考試模式,“1”為公共科目,即公共基礎(chǔ)知識(一)或公共基礎(chǔ)知識(二),“X”為專業(yè)科目。公共科目 為必考科目,應(yīng)聘管理崗位的人員考《公共基礎(chǔ)知識(一)》,應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)崗位的人員考《公共基礎(chǔ)知識(二)》。具體考試科目見《銅陵市2015年公開招聘 事業(yè)單位工作人員崗位表》?!豆不A(chǔ)知識(一)》的主要內(nèi)容:政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、國情省情等常識,判斷推理,言語理解與表達(dá),寫作?!豆不A(chǔ)知識(二)》的主要內(nèi)容:政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、自然、科技、國情省情等常識,判斷推理,資料分析,英語,寫作。專業(yè)科目考試的主要內(nèi)容:招聘崗位所需的主要專業(yè)基礎(chǔ)知識等。統(tǒng)考筆試時間為2015年5月17日 上午 9:0011:30 公共科目 下午 14:0016:00 專業(yè)科目 上述考試科目滿分均為120分。報(bào)考人員可于5月14日至5月16日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》??荚嚨攸c(diǎn)設(shè)在銅陵市,詳見《準(zhǔn)考證》。6月4日,報(bào)考人員可登錄安徽省人事考試網(wǎng),憑本人有效居民身份證號和密碼查詢個人統(tǒng)考筆試成績。[page] 為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試統(tǒng)考最低控制合格分?jǐn)?shù)線。統(tǒng)考公共科目筆試成績達(dá)到60分(參加專業(yè)科目筆試的考生,專業(yè)科目筆試成績也須達(dá)到60分),方可進(jìn)入下一輪專業(yè)測試(體檢考察)。報(bào)考非定向招聘崗位的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2015年 5月18日、19日正常工作時間內(nèi),攜帶相關(guān)證書到銅陵市人社局事業(yè)人事管理科(05622168526 銅陵市長江中路976號社保大廈11樓)辦理申報(bào)加分事宜。“大 學(xué)生村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件。“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì) 劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件。“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三 支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件?!按髮W(xué)生服務(wù)西部志愿者”應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。對經(jīng)審核符合加分條件的人員在相關(guān)網(wǎng)站公示5天,公示無異議的,按規(guī)定程序?qū)⑵浣y(tǒng)考公共科目筆試原始成績、專業(yè)科目筆試原始成績各增加2分。報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”的人員,不再實(shí)行加分政策。七、資格復(fù)審市招聘主管部門按照應(yīng)聘人員統(tǒng)考筆試成績從高分到低分順序,根據(jù)招聘崗位數(shù)量,按照3:1比例確定各招聘崗位參加專業(yè)測試的人員名單,由各區(qū)及事業(yè)單位主管部門進(jìn)行資格復(fù)審。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為參加專業(yè)測試人選。資 格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時提供的照片與信息,對照《考場座次表》上的考生照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不 能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,在專業(yè)測試前依筆試成績從高分到低分,依次等額遞補(bǔ)。資格復(fù)審時,報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料:(1)屬全日制2015年應(yīng)屆畢業(yè)生的,須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)生證原件、報(bào)名資格審查表和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。[page](2)屬社會人員的,須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件和報(bào)名資格審查表等材料。(3)屬“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員的,須提供省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件。省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師 服務(wù)證書原件和復(fù)印件。全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件。共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件、本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證 件)原件和報(bào)名資格審查表等材料。(4)屬在編正式工作人員的,除提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件和報(bào)名資格審查表等材料外,還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。上 述人員中,屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2015年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的人員,可憑學(xué)?;蚴 ⑹胸?fù)責(zé)自學(xué)考試、成 人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時間以及“2015年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各 科“成績單”,及有關(guān)證件材料辦理報(bào)考資格復(fù)審。資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,繳納有關(guān)費(fèi)用后領(lǐng)取專業(yè)測試通知書。八、專業(yè)測試專業(yè)測試采取結(jié)構(gòu)化面試、試講、答辯、技能操作等方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、綜合素質(zhì)能力及潛能。專業(yè)測試的具體事宜另行通知。專業(yè)測試成績滿分100分,專業(yè)測試成績低于60分的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。實(shí)際參加專業(yè)測試人員數(shù)少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的考生,專業(yè)測試成績須達(dá)到75分以上或當(dāng)日該考場實(shí)際參加同一種專業(yè)測試方式人員的平均分,方可進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié)。九、成績合成報(bào)考人員最終成績依統(tǒng)考筆試成績與專業(yè)測試成績合成確定。筆試成績占總成績的60%,專業(yè)測試成績占總成績40%。僅參加公共科目筆試的考生筆試成績折算公式為:筆試成績=公共科目成績247。參加公共科目和專業(yè)科目筆試的考生筆試成績折算公式為:筆試成績=公共科目成績247。+專業(yè)科目成績247。[page] 上述成績均以百分制計(jì)算,計(jì)算時保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。十、體檢考察市招聘主管部門根據(jù)合成后的總成績等額確定體檢人選,進(jìn)入體檢程序??忌霈F(xiàn)分?jǐn)?shù)相同時,按統(tǒng)考筆試成績高低的順序確定體檢人選。若筆試成績相同,則按專業(yè)科目、公共科目考試成績高低順序確定。體檢和考察合格人選缺額的,在同崗位專業(yè)測試人員中依次等額遞補(bǔ)。體檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘﹝2013)208號)等規(guī)定執(zhí)行。其中,對身體條件有特殊要求的崗位,考生應(yīng)符合相關(guān)規(guī)定要求。體檢由事業(yè)單位主管部門按市招聘主管部門核準(zhǔn)的方案組織實(shí)施。體檢合格者,進(jìn)入考察程序。考察工作參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察由事業(yè)單位
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