自身素質(zhì)的提高是做好本職工作的關(guān)鍵分析(編輯修改稿)
2024-11-05 02:22 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 家，沒有建立起心理關(guān)系的人，最多最多他只能承認(rèn)自己是這個(gè)單位上的。今后在工作過程中要大力倡導(dǎo)彼此尊重、相互信任、互相諒解的良好風(fēng)氣，以利于加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、形成合力，推動(dòng)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，不斷提高自己的工作效率。努力實(shí)現(xiàn)自身的四個(gè)成熟，達(dá)到整體素質(zhì)的提高人的一生當(dāng)中都經(jīng)歷著四個(gè)成熟。了，辦法自然就多了，經(jīng)驗(yàn)都是在實(shí)踐當(dāng)中逐步積累的。心理成熟的 聊的時(shí)候，他總是真誠贊揚(yáng)別人，這時(shí)候最容易測(cè)一個(gè)人的成熟度了。舒暢，情緒樂觀，這種人才會(huì)延緩衰老。對(duì)各類人要因勢(shì)利導(dǎo)，因材施教按照四個(gè)成熟的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照，又可劃分出五類人。分出這五類來不是為了處理誰，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的管理的基本原則，面對(duì)這五類人就是因勢(shì)利導(dǎo)，因材施教。因勢(shì)利導(dǎo)就是利用每個(gè)人的長(zhǎng)處，克服他自身的不足；因材施教的材是差別的意思，以為人與人之間有差別，所以教育就該有針對(duì)性。利用這樣一個(gè)管理原理來說對(duì)這五類人怎么辦？第二篇：自身素質(zhì)的提高是做好本職工作的關(guān)鍵自身素質(zhì)的提高是做好本職工作的關(guān)鍵——聽徐勝三教授講座有感為進(jìn)一步開展“愛崗敬業(yè)、履職盡責(zé)”活動(dòng)，提高干部自身素質(zhì)，2009年6月14日，我們參加了由著名心理學(xué)家徐勝三教授講的題為“自身素質(zhì)的提高是做好工作的關(guān)鍵”的專題講座。徐教授的報(bào)告切合實(shí)際，通俗易懂，風(fēng)趣幽默，在報(bào)告中，徐勝三教授就領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和工作方法問題進(jìn)行了精辟透徹的分析，給與會(huì)人員講授了許多指導(dǎo)性和實(shí)踐性很強(qiáng)的理論方法，使我們感慨頗多，受益匪淺，明確了今后工作和學(xué)習(xí)的努力方向。一是要增強(qiáng)自身思想道德素質(zhì)，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，遵紀(jì)守法，養(yǎng)成良好的社會(huì)公德。古人有“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的錚錚言詞，作為現(xiàn)代共產(chǎn)黨人應(yīng)繼承先賢的優(yōu)良品質(zhì)，具有更高尚的情操。二是增強(qiáng)科學(xué)文化知識(shí)素質(zhì)，扎實(shí)、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，以學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧氛圍為主導(dǎo)，借鑒五星級(jí)酒店和其他星級(jí)的工作經(jīng)驗(yàn)，開闊視野，加快知識(shí)技術(shù)更新。通過各種渠道，拓展思路，向服務(wù)同行學(xué)習(xí)新方法、新經(jīng)驗(yàn)。三是理論結(jié)合實(shí)際，將所想所看所學(xué)的應(yīng)用到工作中去。寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。作為經(jīng)理以身作則不管工作多苦多累，無論有多大的困難和阻力我都盡量克服，處處工作為重，以集體利益為重，以國家利益為重，履職盡責(zé)。我相信我付出十分努力定能得到百倍的回報(bào)。四是重實(shí)際，辦實(shí)事，求實(shí)效，不搞形式主義，不擺花架子，創(chuàng)造性地工作。大膽地投身到工作實(shí)踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新，不墨守陳規(guī)，不固步自封，從實(shí)際出發(fā)，不斷探索真理，研究新問題，解決新問題，不斷和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。我們只有在求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新方面下大氣力，才能肩負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)交付的重要使命。在今后的工作中，我將以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，對(duì)比優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員，反思自我，雖然我們可能成不了孔繁森、任長(zhǎng)霞，但我們不能放松對(duì)自我先進(jìn)性的保持，牢固樹立正確觀念，不斷提高自身素質(zhì)，努力做好本職工作，為東管中心的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。第三篇：如何做好自身本職工作如何做好自身本職工作規(guī)劃投資科***在全省上下凝聚力量后發(fā)趕超建設(shè)小康社會(huì)的新形勢(shì)下，如何做好自身本職工作，是擺在我們每一個(gè)干部能否適應(yīng)，勝任本職崗位工作的所亟待解決的客觀命題。結(jié)合自身工作實(shí)際，我談?wù)勛约旱囊恍w會(huì)與同事一起分享交流，共同學(xué)習(xí)進(jìn)步，一起把我局的工作向前推進(jìn)。我認(rèn)為，要想要做好本職工作。首先，必須要有個(gè)正確的人生觀來指導(dǎo)自己，使自己能夠隨時(shí)保持一個(gè)良好健康的精神狀態(tài)，正確對(duì)待和處理個(gè)人崗位和名利上的差別和得失，才能使自己時(shí)刻以主人翁的態(tài)度去對(duì)待每一項(xiàng)工作，才會(huì)把單位的事當(dāng)成自己的事去干，把企業(yè)和群眾的事當(dāng)作自己的事去辦。由于分工的不同，我們的一些崗位的工作十分平凡，默默無聞，甚至清苦，這就需要我們有一種舍己忘我奉獻(xiàn)精神，甘于清貧，默默無聞，扎扎實(shí)實(shí)地做好本職崗位上的每一份工作。這樣我們每一個(gè)干部的在工作中才能擁有取之不盡用之不竭的動(dòng)力源泉。其次，是要有愛崗敬業(yè)精神。一個(gè)單位的正常運(yùn)轉(zhuǎn)需要各個(gè)科室及部門的有機(jī)配合，需要不同崗位同事的共同努力。任何一個(gè)希望在建設(shè)美麗碧江有所作為的干部職工，我想都會(huì)倍加珍惜自己所堅(jiān)守的崗位，都自愿將自身全部才干和精力投入到本職工作。在工作中注意講究實(shí)效，認(rèn)
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1