支付保障措施(編輯修改稿)
2024-11-04 23:03 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 按規(guī)定安排補休或支付加班工資；在法定休假日安排工作的，必須按規(guī)定支付加班工資。三、加強合同管理，規(guī)范建筑施工企業(yè)分包行為建設(shè)工程項目承包方、發(fā)包方雙方應(yīng)當(dāng)依法簽訂工程施工承包合同和勞務(wù)分包合同，嚴禁違法定價、低于成本定價、價格欺詐等違法行為。建設(shè)工程項目要實行按實際進度支付、分階段結(jié)算工程款制度。建設(shè)單位（業(yè)主）必須按照工程合同約定，將工程款支付到施工企業(yè)指定賬戶，嚴禁直接支付給其他組織和個人。建設(shè)單位（業(yè)主）因不按規(guī)定支付工程款而造成農(nóng)民工工資拖欠的，建設(shè)單位（業(yè)主）負直接責(zé)任。實行分包的工程項目，總承包企業(yè)應(yīng)當(dāng)在分包合同中明確按月支付工資條款，并加強對分包單位發(fā)放工資的監(jiān)管?？偝邪髽I(yè)不得非法轉(zhuǎn)包或?qū)⒎职こ贪l(fā)包給無用工資格的組織或個人，否則將承擔(dān)清償工資連帶責(zé)任。設(shè)單位（業(yè)主）與施工企業(yè)簽訂工程建設(shè)協(xié)議時，應(yīng)在協(xié)議中明確繳納工資支付保障金的責(zé)任，并督促施工企業(yè)繳納工資支付保障金，在工程開工后10日內(nèi)，將工程地點、施工期限、承包企業(yè)名稱書面通知勞動保障行政部門。四、明確職責(zé)分工，切實維護農(nóng)民工權(quán)益勞動保障部門要加大監(jiān)督檢查力度，對施工企業(yè)工資發(fā)放情況實行全程監(jiān)控，主動深入施工現(xiàn)場，檢查勞動合同簽訂、工資支付、辦理社會保險等情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正。對拖欠農(nóng)民工工資的違法案件，要認真調(diào)查核實，嚴格按照法定程序，從速從快從重處理。要加強對農(nóng)民工工資支付保障金的管理，實行專戶管理，?？顚Ｓ?，任何單位和個人不得挪用。建設(shè)、交通、水利行政主管部門和建設(shè)工程管理部門要積極配合勞動保障行政部門嚴格把關(guān)，督促施工企業(yè)按規(guī)定繳納農(nóng)民工工資支付保障金，對未按規(guī)定繳納農(nóng)民工工資支付保障金且發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資的，由該工程的行政主管部門牽頭解決。要監(jiān)督工程分包行為，及時制止和糾正違法分包和轉(zhuǎn)包行為。要督促業(yè)主和總包單位按工程進度支付工程款。要督促總包單位履行農(nóng)民工工資支付監(jiān)管責(zé)任。因建設(shè)單位（業(yè)主）拖欠工程款而造成建筑業(yè)企業(yè)拖欠工資的，暫停其新建項目的發(fā)包資格，建設(shè)單位（業(yè)主）按合同承擔(dān)違約責(zé)任。施工企業(yè)惡意拖欠、克扣工資的，暫停其參加新建項目投標(biāo)資格，凡未妥善解決拖欠民工工資問題的企業(yè)，在企業(yè)資質(zhì)年檢中不予通過，情節(jié)嚴重的采取其他法律手段強制執(zhí)行。信訪部門要認真接待因拖欠農(nóng)民工工資問題引發(fā)的群眾上訪事件，及時與相關(guān)部門協(xié)調(diào)。勞動保障部門處理農(nóng)民工工資事件的情況要及時向信訪部門反饋。公安部門要協(xié)助處理與農(nóng)民工工資問題相關(guān)的突發(fā)事件，及時查處以詐騙手段逃避支付農(nóng)民工工資和拖欠農(nóng)民工工資逃逸案件。司法部門要積極為農(nóng)民工提供法律援助，為維護農(nóng)民工合法權(quán)益提供法律保障。政部門要保障農(nóng)民工工資清欠治欠工作專項經(jīng)費，并探索建立農(nóng)民工工資應(yīng)急準(zhǔn)備金制度。監(jiān)察部門要監(jiān)督有關(guān)部門履行農(nóng)民工工資支付監(jiān)管職責(zé)，對違規(guī)使用農(nóng)民工工資保障金的，要及時查處，并依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。第
高考資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1