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正文內(nèi)容

20xx年良種場機關(guān)效能建設(shè)實施方案(編輯修改稿)

2024-11-04 13:34 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 制定機關(guān)效能建設(shè)實施意見如下:一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)成立了東湖區(qū)統(tǒng)一審批辦證服務(wù)中心機關(guān)效能建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由胡雪洪任組長,吳建文、熊福臣同志任副組長,劉淑華、羅瓊、張淑華、蔣勤、黃嬙為小組成員,負(fù)責(zé)活動的具體組織實施、綜合協(xié)調(diào)、檢查督促。二、明確要求,統(tǒng)一認(rèn)識,做好宣傳發(fā)動工作統(tǒng)一認(rèn)識,充分認(rèn)識機關(guān)效能建設(shè)活動的重要性,把它作為改進機關(guān)作風(fēng),提高工作效率的一個重要任務(wù)來抓,作為實踐“三個代表”重要思想的重要舉措來抓。通過機關(guān)效能建設(shè)活動,內(nèi)強素質(zhì),外塑形象,著力解決好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題。辦證中心召開了機關(guān)效能建設(shè)活動動員大會,全體窗口工作人員以及辦證中心管理辦公室人員參加了大會,會議由吳建文主任主持。對辦證中心機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動工作做了具體的布置,在會議上作了動員講話,并對中心各位工作人員提出了明確的要求。使大家不斷充分認(rèn)識轉(zhuǎn)變黨政機關(guān)作風(fēng)的重大意義。進一步增強轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)的緊迫感和自覺性,轉(zhuǎn)變政府職能、提高辦事效率、建設(shè)“服務(wù)型”政府上來,為老百姓多辦實事,正視問題,突出重點,務(wù)求實效,確保全辦證中心行政審批工作取得新成效。三、認(rèn)真制定實施步驟在做好宣傳發(fā)動工作的同時,根據(jù)省、市、區(qū)政府的要求,確立了我辦證中心機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的指導(dǎo)思想,即開展機關(guān)效能建設(shè)活動采取集中整治與長效管理相結(jié)合的辦法。辦證中心將機關(guān)效能建設(shè)集中整治活動分為四個階段。動員教育制定實施方案,結(jié)合實際情況傳達(dá)學(xué)習(xí)全區(qū)優(yōu)化投資環(huán)境活動總結(jié)表彰暨開展機關(guān)效能建設(shè)活動動員大會精神。組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)文件,學(xué)習(xí)“兩個務(wù)必”、“八個堅持、八個反對”等要求,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。對照檢查辦證中心采取上下結(jié)合、內(nèi)外結(jié)合以及走進去、請進來等形式,發(fā)揚民主,對本機關(guān)及工作人員進行民主評議。并對照我區(qū)機關(guān)作風(fēng)中存在的八個方面的突出問題和民主評議情況,進行自我剖析,切實尋找自身在作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題,并寫出單位以及個人的自查材料,提出整改。建章立制辦證中心結(jié)合實際,建立和完善各項制度和工作機制。樹立為民、務(wù)實、清廉的形象,轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng),加強機關(guān)效能建設(shè)。制定各項制度,從源頭上治理和預(yù)防機關(guān)作風(fēng)建設(shè)上的突出問題,實行領(lǐng)導(dǎo)接待日制度,切實為方便群眾、打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)而不斷完善自身,充分發(fā)揮服務(wù)平臺的作用。整改提高針對在第二階段辦證中心和個人對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題進行梳理,認(rèn)真地研究、制定整改措施,向社會公開。邊學(xué)邊改、邊整邊改。根據(jù)實際立即或逐步解決,抓緊時間整改。并根據(jù)問題制定更好的工作和管理機制。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)。向社會公示辦證中心作風(fēng)暨效能ㄉ璧某信擔(dān)郵萇緇岬募嘍健?SpANlang=ENUS四、加強學(xué)習(xí)、強化“四個意識”、以學(xué)習(xí)促整改即建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)、創(chuàng)新型機關(guān)、服務(wù)型機關(guān)。一要強化學(xué)習(xí)意識。要把學(xué)習(xí)作為一項長期的任務(wù),貫穿于機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的始終。二要強化服務(wù)意識。要切實從自身做起,從現(xiàn)在做起,從每一件“小事”做起,立足于多服務(wù)、多幫忙、多支持,把便于、利民、為民作為機關(guān)工作的落腳點。三要強化績效意識。做事情要講認(rèn)真、講細(xì)致,講求辦事效率,提高工作實效。四是強化創(chuàng)新意識。要把機關(guān)作風(fēng)建設(shè)和本部門、本職工作結(jié)合起來,用改革創(chuàng)新的精神抓好作風(fēng)建設(shè),用改革創(chuàng)新的精神推動各項工作。對待工作要多思考、多探討、多總結(jié)。不斷增強創(chuàng)新意識、創(chuàng)新工作理念、工作方法和工作思路。從辦證中心實際出發(fā),以學(xué)習(xí)促進整改,制定和改進機關(guān)作風(fēng)、方便群眾、服務(wù)群眾的措施。積極推行網(wǎng)上審批、加強政務(wù)公開等,進一步公開審批辦事程序。五、嚴(yán)格要求、廉政勤政按照“八個堅持、八個反對”的要求,辦證中心從實際出發(fā),針對作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題,采取具體措施,切實解決問題。通過開展一系列活動和制定一系列措施,進一步解決因循守舊的問題,增強了開拓創(chuàng)新意識和加快發(fā)展的緊迫感。通過深入調(diào)查研究,增強了宗旨意識、公仆觀念和群眾觀念。通過健全工作制度、召開民主評議會、開展批評與自我批評,增強了班子的團結(jié)和戰(zhàn)斗第四篇:機關(guān)效能建設(shè)實施方案疏附縣民政局轉(zhuǎn)變干部作風(fēng) 加強機關(guān)效能建設(shè)實施方案一、指導(dǎo)思想堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持以人為本、依法行政、執(zhí)政為民的理念,強化機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè),提高工作效率。加強自身建設(shè),強化機關(guān)內(nèi)部管理,增強行政的執(zhí)行力和公信力,樹立執(zhí)政為民、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會的良好形象,切實維護社會穩(wěn)定,通過民政工作的努力,推動疏附縣跨越式發(fā)展和長治久安戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)。二、基本原則堅持穩(wěn)步推進、分步實施、突出重點、科學(xué)實效的原則;堅持公開、公正、公平和群眾公認(rèn)的原則;堅持定性考評與定量考評相結(jié)合的原則;堅持獎優(yōu)治庸、罰劣的原則;堅持科學(xué)性、合理性、導(dǎo)向性和可操作性相給合的原則;堅持緊密聯(lián)系實際、正面教育為主、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭、注重實效的原則。三、考核范圍民政局機關(guān)及下屬單位全體工作人員。四、考核內(nèi)容(一)履行職能職責(zé)。貫徹執(zhí)行《疏附縣城市居民最低生活保障實施辦法(暫行)》、《疏附縣農(nóng)村居民最低生活保障實施辦法》、《中華人民共國婚姻法》、《中華人民共和國收養(yǎng)法》、《中華人民共和國老年人權(quán)益保護法》等法律、法規(guī)、政策和縣委、政府各項決策部署,目標(biāo)任務(wù)完成情況;為援建工作提供服務(wù)保障,履行職能情況;落實縣委、政府交辦的各項工作任務(wù),令行禁止和真抓實干的態(tài)度、能力和效果情況。(二)加強制度建設(shè)。建立完善行政管理和效能建設(shè)制度,認(rèn)真落實首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制和行政問責(zé)等效能考評制度,檢查各項制度規(guī)定是否建立,規(guī)章制度是否落實,執(zhí)行行政程序是否合法規(guī)范。(三)提高效能效率??荚u局各科室提高執(zhí)行力水平,減少審批事項,簡化辦事環(huán)節(jié),壓縮辦事時限,優(yōu)化辦事流程,提供便捷高效服務(wù)的情況。(四)改進工作作風(fēng)。強化機關(guān)作風(fēng),解決“懶、散、庸、拖、貪、推”,“門難進、臉難看、事難辦”,工作時間擅離職守、上網(wǎng)聊天、炒股、炒基金、玩游戲、看娛樂節(jié)目,服務(wù)群眾中吃、拿、卡、要等問題;妥善處理群眾信訪,化解社會矛盾。五、保障措施(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立局機關(guān)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,強化效能建設(shè)工作管理。(二)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。組織全局黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)機關(guān)效能建設(shè)的有關(guān)文件精神,做到從思想上高度重視。(三)開展自查,找出效能建設(shè)方面存在的現(xiàn)實問題。召開全體黨員干部座談會,通過自我批評、民主評議等各種方式找出當(dāng)前效能建設(shè)方面存在的突出問題,有針對性的制定措施。(四)建立健
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