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正文內(nèi)容

領導值班、帶班制度(編輯修改稿)

2024-11-03 22:10 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 、督促和指導各車間的安全工作,解決安全方面的疑難問題,防范可能發(fā)生的一切不安全因素;、督促和檢查工作,有權(quán)對“三違”現(xiàn)象進行處罰,并停止其工作,對情節(jié)嚴重者,并按有關規(guī)定處理;,提出整改意見,督促限期整改;、關鍵裝置、重點部位的巡回檢查工作,負責指揮當日重大異常生產(chǎn)情況和突發(fā)事件的應急處置,對發(fā)生的事故要積極組織傷員搶救,保護好現(xiàn)場并向上級部門報告,要參加事故的調(diào)查、分析原因,并提出安全措施及處理意見;,并根據(jù)要求向上級有關部門報告當班期間所發(fā)生的重大問題和隱患處理情況。,認真執(zhí)行公司各項安全生產(chǎn)的規(guī)章制度及規(guī)定,對本部門、車間的安全工作全面負責;,督促和指導各班組的安全工作,組織班組員工解決安全方面的疑難問題,并對其安全生產(chǎn)狀況負責;、督促和檢查工作,對“三違”現(xiàn)象有權(quán)進行制止并協(xié)助公司領導和安全部門進行處罰,性質(zhì)嚴重的有權(quán)停止其工作,并向上級匯報;、物、環(huán)境的不安全因素,發(fā)現(xiàn)事故隱患必須按及時上報處理;,必須組織對傷員的搶救,采取安全措施防止事故擴大,同時向上級部門匯報,協(xié)助對事故的調(diào)查、分析原因,并提出有效的安全防范措施。3要求(處級)每天必須保證一人24小時在廠值班,如與節(jié)、假日有特殊要求的,按上級文件執(zhí)行;,如工作忙或出差等,按順序由下一組人員帶班,需進行換班、替班須提前報公司調(diào)度,公司級領導帶班具體名單由生產(chǎn)技術(shù)部統(tǒng)一安排;,如工作忙或出差等需進行換班的,車間要提前報公司調(diào)度;、值班領導每天早上8:30前到生產(chǎn)調(diào)度室簽到; ,把當天的安全工作遺留問題,負責向一下班的帶班、值班領導交待清楚。交接班必須當面進行,嚴禁短信、電話交接班;,如接班人不到,交班人不得離開崗位,否則按脫崗處理,應及時通知生產(chǎn)調(diào)度,并堅守崗位至有人接班;,車間值班領導對當日安全生產(chǎn)直接負責;各級領導必須堅守崗位,恪盡職責;公司領導帶班期間下現(xiàn)場巡檢不得少于3次,帶班和值班領導必須到關鍵裝置和重點部分檢查并填寫記錄;、監(jiān)管,對于大修、開、停車時帶班、值班領導要在現(xiàn)場監(jiān)控。4處罰、早退的,每人次罰款50元,帶班、值班期間外出,未按照請銷假制度履行請假和替班的,按照嚴重違紀處分;,每人次罰款50元; 、值班領導不下車間檢查、不履行職責,每次罰款100元;弄虛作假,忽視生產(chǎn)安全的,經(jīng)查明后按照嚴重違紀處分;造成事故者,應承擔相應的安全責任,并接受上級部門的追查和處罰;,相關責任人罰款100元,突發(fā)異常情況處置不積極,造成事故擴大或次生事故發(fā)生的,按公司有關規(guī)定追究責任。5附則、考核及制度的修訂。、貫徹等工作。第三篇:領導帶班值班制度領導帶班值班制度 目的為全面落實安全管理工作,切實抓好安全生產(chǎn),保障公司生產(chǎn)工作的安全、高效
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