【文章內(nèi)容簡介】 工不愿意作。使得一些不健康的攀比，奢侈浪費的思想有所抬頭，職工講究吃穿，不注意節(jié)約，對公物器材不夠愛護，給連隊管理造成了新的難點，也容易給連隊造成損失。其他不健康的思想也在基層連隊不同程度的存在，職工中自由主義，利己主義，享樂主義有市場，愛國獻身的革命意志有所減弱。針對以上的情況，應該采取以下對策：一，干部應在政治工作中加強指導，深入基層，了解職工的思想動態(tài)，掌握第一手資料，制定出基層政治工作的科學考核標準，能夠量化，精確的考核評比基層的思想政治工作，獎勵先進，激發(fā)后進，提高政治工作在基層職工中的地位，使他們把精力和熱情更多的投入到這項工作中去，真正體現(xiàn)政治工作“生命線”的重要性。在干部工作中，應該多關(guān)心基層干部的疾苦，在成長進步和學習深造方面多為基層干部創(chuàng)造機會，采取多種辦法把干部家屬納入到政治工作的元素中去，使干部徹底放下思想包袱，輕裝上陣，安心基層崗位，作出更多貢獻。二，無論是基層領導還是基層干部，必須以“三個一”工程建設標準為依據(jù)，堅持在基層連隊開展黨員模范示范點創(chuàng)建活動。該活動開展以來已經(jīng)在基層取得了喜人的成績，黨員的模范帶頭意識普遍加強，模范作用得到充分發(fā)揮，激發(fā)了廣大基層職工建功立業(yè)的信心和熱情，在部隊樹立了革命軍人的一身正氣，煥發(fā)出了新時期政治工作無限活力。只是我們的一些干部還對這項工作缺乏認識，積極性不高，連隊應該加強對基層創(chuàng)建黨員模范示范點工作的督導力度，嚴格要求，作為一項硬指標來衡量基層工作，使干部充分認識到這項工作的重要性和緊迫性。這是解決長期以來困擾基層的種種思想問題和消除不穩(wěn)定因素的難得時機和有力武器，不能牢牢把握，就是對黨的工作的一種不負責任。三，要想方設法建立科學，高效的政治工作模型，擁有暢通，準確的信息反饋渠道，系統(tǒng)的規(guī)劃政治工作，形成基層政治工作的良好秩序，實現(xiàn)忙而不亂，穩(wěn)中求進。這需要各級政工干部突破原有的條條框框，勇于開拓，求實創(chuàng)新，共同努力，同時也需要把思想先進，素質(zhì)全面，有學識的干部放在政治工作的重要環(huán)節(jié)上任用，這樣才能推動政治工作的發(fā)展，不斷取得新的成就。綜上所述，我們在基層政治工作中，還要付出很多的努力，去研究新問題，新對策，才能實現(xiàn)從政治工作要戰(zhàn)斗力，作為一名基層政治工作者，我也將繼續(xù)深化認識，積極學習，為基層的發(fā)展和建設貢獻自己的一份力量。第三篇：淺談如何做好新時期企業(yè)思想政治工作淺談如何做好新時期企業(yè)思想政治工作思想政治工作是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，在企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展，社會政治穩(wěn)定和進步中都起著重要的極積推動作用，被喻為企業(yè)“生命線”的思想政治工作是企業(yè)管理的重要組成部分，企業(yè)的一切生產(chǎn)經(jīng)營工作要靠思想政治工作提供精神動力和思想保證。企業(yè)思想政治工作是以職工為對象，進行教育、引導和說服的工作，幫助職工解決思想認識、觀念和立場的工作，提高職工的思想認識和政治覺悟，激發(fā)職工的自覺性，主動性和積極性，增強企業(yè)凝聚力和向心力，從而達到提高和解放生產(chǎn)力，完成生產(chǎn)經(jīng)營任務，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目的。企業(yè)思想政治工作要因人、因時、因地制宜，主動適應發(fā)展變化的形勢，在與時俱進中尋求突破。一、企業(yè)思想政治工作關(guān)鍵要從領導干部抓起思想政治工作是一項系統(tǒng)工程，涉及面廣，遇到的環(huán)境、對象、任務和內(nèi)容等方面都容易發(fā)生變化。因此，思想政治工作既要更新，更要探索。當前，企業(yè)思想政治工作的首要任務就是用科學發(fā)展觀武裝全體職工，用“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的目標要求武裝全體黨員的頭腦。在如何抓好企業(yè)思想政治工作中，從一定意義說，領導干部就是表率，就是榜樣，領導干部在做職工思想政治工作的時候，職工更看重的是領導干部如何做，如何以身作則，這就是要求企業(yè)領導者不僅要有較高的政治理論素質(zhì)，更要以言傳身教獲得職工的認可、信任、擁護和愛戴，這樣思想政治工作就能夠更充分地發(fā)揮和調(diào)動職工的積極性、主動性，把職工中蘊藏的聰明才智充分發(fā)掘出來。二、思想政治工作方式方法要與時俱進與時俱進就是要使我們的思想、認識、觀念，使我們的一切行為、方法、措施，都要適應形勢發(fā)展變化的需要。隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的全面建立，企業(yè)改革發(fā)展的不斷深入，企業(yè)的內(nèi)部、外部環(huán)境，職工隊伍的結(jié)構(gòu)、素質(zhì)，職工的思想，心理都發(fā)生著顯著的變化，思想政治工作的環(huán)境任務、內(nèi)容、渠道和對象也發(fā)生了很大的變化，原有的方式方法已經(jīng)不能適應社會經(jīng)濟發(fā)展，職工思想變化需要，這就要求思想政治工作的方式方法要順應形勢的發(fā)展，不斷創(chuàng)新。一要努力形成企業(yè)思想政治工作的合力，變依靠專、兼職工思想政治工作人員為調(diào)動和發(fā)揮好企業(yè)各系統(tǒng)人員的積極性，擴大覆蓋面，增強實效性，二要掌握和占領網(wǎng)絡這一思想政治工作的新陣地，通過建立公司網(wǎng)站、內(nèi)部職工ＱＱ群、個人ＱＱ好友等方法和手段，搭建思想交流平臺，促進思想政治工作方式方法的科學化、現(xiàn)代化和多樣化。三、思想政治工作機制要不斷完善思想政治工作要變“虛”為“實”，做到虛工實做，在工作機制上也要不斷創(chuàng)新。取得促進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營更好發(fā)展的實際效果。在新的形勢下，要建立調(diào)查問卷，百分比反饋，針對性指導，整改提高為內(nèi)容的內(nèi)環(huán)工作機制。即在一個時期的重點工作后，采取問卷調(diào)查等方式，了解掌握職工思想動態(tài)和對國家大政方針，企業(yè)政策的認識程度，采取百分比的方式，反映思想政治工作的效果，提出針對性的改進意見。通過抓整改落實，促進思想政治工作取得實效。企業(yè)思想政治工作既要發(fā)揚好的傳統(tǒng)，又要結(jié)合實際不斷創(chuàng)新，以適應職工中存在的各種不同的思想問題，達到對癥下藥，藥到病除的目的。這樣，才能適應新形勢發(fā)展變化的需求。四、思想政治工作要增強針對性和實效性企業(yè)要改革發(fā)展就不可避免地會 觸及到一些職工的既得利益，這就要求思想政治工作從企業(yè)內(nèi)部的每個局部工作開始做起，要在企業(yè)不斷變化中有針對性地做好職工的思想政治工作，要經(jīng)常了解和掌握職工的思想動態(tài)和真實想法，虛心聽取全體職工的意見和建議，圍繞 全體職工普遍關(guān)心的，關(guān)系企業(yè)發(fā)展改革的熱點、難關(guān)，用討論說服和職工自我教育的方式來解決職工中存在的思想認識問題。積極引導和化解職工中存在的抵觸情緒，避免出現(xiàn)矛盾。只有如此，我們的思想政治工作才會富有實效性。五、思想政治工作要面向基層和群眾企業(yè)思想政治工作一方面必須立足基層，依靠職工群眾、基層廣大職工群眾既是思想政治工作的實踐主體，又是創(chuàng)新的群體，只有激勵和動員職工群眾，不斷煥發(fā)主體意識和創(chuàng)新精神，才能創(chuàng)造出各種新經(jīng)驗和新方法。同時思想政治工作要與法制建設、企業(yè)管理等相結(jié)合，運用現(xiàn)代管理和科技手段不斷發(fā)現(xiàn)、總結(jié)和推廣基層創(chuàng)造的新方法、新經(jīng)驗，從而激發(fā)思想政治工作的生機和活力。另一面，企業(yè)要面對新形勢、新任務，按照“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的要求，在總結(jié)過去經(jīng)驗的基礎上，著眼于思想政治工作的新發(fā)展，深入研究新形勢下思想政治工作的特點、規(guī)律，斷承和發(fā)揚我黨的寶貴精神財富，優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，充分調(diào)動職工群眾積極參與企業(yè)改革發(fā)展的積極性和開創(chuàng)性，為企業(yè)發(fā)展、和諧、穩(wěn)定多做貢獻。隨著市場經(jīng)濟的快速發(fā)展和企業(yè)改革的不斷深化，我們黨的一切政治工作都已進入一個新的階段，作為思想政治工作重要領域的企業(yè)思想政治工作，只有不斷適應新形勢，探索新方法，與時俱進，求實創(chuàng)新，才能使企業(yè)的思想政治工作真正地為企業(yè)服務?？傊?，加強和改進企業(yè)思想政治工作，是企業(yè)改革和發(fā)展的迫切需要，做好新時期企業(yè)思想政治工作，只要把干部、職工群眾的思想統(tǒng)一到企業(yè)的發(fā)展目標和各項工作思路上來，職工的行為就能夠和企業(yè)和決策保持一致，就能夠推進企業(yè)穩(wěn)定、改革發(fā)展和各項任務的順利進行，從而促進企業(yè)實現(xiàn)新的發(fā)展和跨越。第四篇：如何做好新時期企業(yè)思想政治工作如何做好新時期國企思想政治工作我國改革開放三十多年，在經(jīng)濟建設上取得了令世人矚目的成就，社會環(huán)境發(fā)生了天翻地覆的變化。我國GDP在今年有望超過日本，成為世界第二大經(jīng)濟體，人們的社會物質(zhì)文化生活極大豐富，經(jīng)濟成分和經(jīng)濟利益多樣化，人們的思維方式、價值觀念于過去相比發(fā)生了很大的變化，如何發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，為企業(yè)發(fā)展提供精神支持、思想保證，是企業(yè)思想政治工作者面臨的新形勢、新課題。認真研究新形勢下思想政治工作的特點和規(guī)律，積極尋找新途徑，探索新辦法，是當前和今后一個時期加強和改進思想政治工作的重要內(nèi)容。一、國企思想政治工作的定位黨中央 “關(guān)于加強和改進企業(yè)