鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記20xx-20xx年度抓基層黨建工作履行主體責(zé)任述職報(bào)告(編輯修改稿)
2024-10-28 23:47 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 會(huì)上、墻上立體化公開體系，擦亮了“陽(yáng)光xxx”靚麗品牌；辦好“魅力xxx”系列文藝演出，舉辦xxx街道群眾運(yùn)動(dòng)會(huì)；大張旗鼓表彰“四德”模范，教育引導(dǎo)廣大居民崇德向善，凝聚改革發(fā)展正能量；開展年初、歲末兩次民生“大調(diào)研、大走訪”活動(dòng)，印發(fā)居民一家親通訊錄，將機(jī)關(guān)各部門、全體干部聯(lián)系方式發(fā)放到每家每戶手里，便利了上下溝通，密切了干群關(guān)系，解決了信息交流互動(dòng)不暢的問題。三、提振士氣，抓好結(jié)合，促進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。全面落實(shí)全區(qū)容錯(cuò)免責(zé)、在急難險(xiǎn)重任務(wù)一線考察考核干部等文件精神，創(chuàng)新實(shí)施機(jī)關(guān)干部百分制考核，以工作實(shí)績(jī)對(duì)全體工作人員統(tǒng)一考核，調(diào)動(dòng)了機(jī)關(guān)干部工作熱情。同時(shí)，全面實(shí)施“指揮部+社區(qū)”工作模式，先后成立xxx個(gè)重點(diǎn)工作指揮部，統(tǒng)籌、整合社區(qū)力量，提高了工作效率。經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面，創(chuàng)新“包發(fā)展、包服務(wù)、包安全、包穩(wěn)定”企業(yè)四包責(zé)任制，完成xxxx項(xiàng)目退城進(jìn)園xxx一期工程順利投產(chǎn)，2021年,轄區(qū)規(guī)上企業(yè)實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值xxx億元，完成地方財(cái)政收入xx億元。民生建設(shè)方面，協(xié)調(diào)鋪設(shè)了xxx米長(zhǎng)的供暖管網(wǎng)，投資建設(shè)了居住區(qū)監(jiān)控、路燈、停車棚等便民服務(wù)設(shè)施，實(shí)施了機(jī)井覆蓋、安全提升，建成了xx街、xx街等x條道路，種植生態(tài)林xx余畝，居民生活條件顯著改善。平安穩(wěn)定方面，創(chuàng)新中小企業(yè)安全生產(chǎn)托管機(jī)制，轄區(qū)xx家符合條件的企業(yè)全部與中介服務(wù)公司簽訂安全服務(wù)協(xié)議；嚴(yán)格落實(shí)“三到位一處理”要求，創(chuàng)新信訪聽證等工作機(jī)制，依法處理好維穩(wěn)與維權(quán)的關(guān)系，年度未發(fā)生非訪案件。存在問題：一是個(gè)別基層黨組織凝聚力不強(qiáng)，班子成員之間暗地里搞不團(tuán)結(jié)，影響社區(qū)發(fā)展。二是社區(qū)帶頭人隊(duì)伍結(jié)構(gòu)還不夠優(yōu)化，現(xiàn)任“兩委”干部中，大專以上學(xué)歷的僅占xx%，35周歲以下的年輕干部?jī)H占xx%。知識(shí)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)上存在的問題，造成社區(qū)整體活力、創(chuàng)造力偏低。三是個(gè)別黨員、干部“四風(fēng)”問題仍有存在，不作為、亂作為的現(xiàn)象沒有從根本上杜絕。四是黨建工作超前謀劃不夠，新型城市社區(qū)黨建工作還比較滯后，社區(qū)功能還需進(jìn)一步完善。產(chǎn)生問題的原因：一是思想上對(duì)黨建工作重視還不夠，平時(shí)工作擺布上，把更多精力用在了項(xiàng)目建設(shè)等具體工作上，就黨建抓黨建比較多，沒有全面發(fā)揮黨建對(duì)中心工作的引領(lǐng)促進(jìn)作用。二是視野不開放，黨建工作探索創(chuàng)新不多，有的想法僅停留在理念上、書面上，有時(shí)出題目、點(diǎn)問題多，而帶頭想辦法、出實(shí)招不夠。三是抓工作落實(shí)的力度還不夠，缺乏“釘釘子”的精神，比如對(duì)個(gè)別不團(tuán)結(jié)的黨組織，雖然也發(fā)現(xiàn)了癥結(jié)所在，但抓整改上沒有盯緊靠牢、一抓到底。面對(duì)問題，下一步，著力抓好四個(gè)方面：一是更大力度抓實(shí)黨建責(zé)任。把抓好《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》的貫徹落實(shí)作為工作總抓手，全面開展黨員干部及廣大群眾集中教育學(xué)習(xí)，堅(jiān)定黨員理想信念，更新群眾生活觀念。進(jìn)一步優(yōu)化干部年齡、知識(shí)結(jié)構(gòu)，解決班子不團(tuán)結(jié)、能力弱等問題，提升基層班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是更實(shí)舉措規(guī)范社區(qū)治理。以約束“村官”權(quán)力，公開辦事程序，保障居民自治為核心，嚴(yán)格抓好《村改居社區(qū)權(quán)力清單運(yùn)行流程》、社區(qū)月例會(huì)等制度的執(zhí)行，讓權(quán)力在陽(yáng)光下行使，進(jìn)一步提升基層治理法治化、民主化水平。三是更嚴(yán)要求管好干部。督促社區(qū)黨組織落實(shí)“三會(huì)一課”、民主評(píng)議黨員等制度，真正讓黨內(nèi)
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