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正文內(nèi)容

駕駛員考核辦法[推薦五篇](編輯修改稿)

2024-10-28 15:20 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 務(wù),不能任務(wù)等車。二、考核組織與考核方式(一)駕駛員考核由辦公室組織,采用百分制進(jìn)行考核登記,其日??己苏?0%、民主評議占30%,依據(jù)考核得分進(jìn)行年終評優(yōu)。(二)考核采取平時(shí)與年終民主評議相結(jié)合的方式,平時(shí)考核每季度進(jìn)行一次;民主評議與年終工作總結(jié)同時(shí)進(jìn)行。三、民主評議辦法及計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)(一)評議駕駛員參加的人員范圍和計(jì)入考核分比例分別為:領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主管各占40%、各科室單位主要負(fù)責(zé)人占20%。(二)評議等級分為優(yōu)秀、合格(稱職)、基本合格(基本稱職)、不合格(不稱職)。(三)計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)為:優(yōu)秀90分、合格75分。(四)本項(xiàng)累計(jì)得分100分,計(jì)入考核30分,最高不超過30分。四、日??己隧?xiàng)目及評分標(biāo)準(zhǔn)(一)思想品德(15分)1.無故不參加局或辦公室組織的學(xué)習(xí)、會議的,每次扣1分;2.利用行車工作之便吃、拿、卡、要,發(fā)現(xiàn)一次扣3分;(二)服務(wù)態(tài)度(25分)1.服務(wù)態(tài)度不好、質(zhì)量不高,接到投訴,調(diào)查屬實(shí)的,一次扣2分2.因主觀原因,影響出車任務(wù)的,一次扣1分;情節(jié)惡劣的本項(xiàng)不得分。3.不服從領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度,工作不負(fù)責(zé)任,不遵守規(guī)章制度,損害公司工作人員形象,有上述行為的,發(fā)現(xiàn)一次扣5分;情節(jié)惡劣的本項(xiàng)不得分。4.相對固定車輛駕駛員在領(lǐng)導(dǎo)外出期間,不服從辦公室統(tǒng)一管理的,一次扣2分。(三)行車安全及車輛維護(hù)(35分)1.凡在記分周期內(nèi)被記滿12分的,一次扣15分。2.違規(guī)駕駛發(fā)生事故,造成人身或車輛傷(損)害的,每一成責(zé)任扣5分;情節(jié)嚴(yán)重的本項(xiàng)不得分。3。違反交通法規(guī),受到罰款等處罰的,一次扣1分;受到罰款以上處罰的,一次扣2分。4.夜間未按規(guī)定停車造成車輛損失的,一次扣2分。5.未按要求做好車輛保養(yǎng)、保潔工作,或因主觀原因造成車輛機(jī)件損壞的,200元內(nèi)一次扣1分;超過200元一次扣2分。(四)遵章守紀(jì)(25分)1.未經(jīng)批準(zhǔn),將車輛轉(zhuǎn)借給他人,或公車私用的,一次扣2分;造成嚴(yán)重?fù)p失的本項(xiàng)不得分。2.節(jié)假日(含雙休日)未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批,擅自出車的,一次扣2分;造成嚴(yán)重?fù)p失的本項(xiàng)不得分。3.有其它違規(guī)行為的酌情扣分。(五)本項(xiàng)累計(jì)得分100分,計(jì)入考核70分,最高不超過70分。五、考核等次與獎懲辦法1.考核結(jié)果分為“優(yōu)秀”、“合格(稱職)”、“基本合格(基本稱職)”、“不合格(不稱職)”四個等次??己藘?yōu)秀等次人員的比例,編內(nèi)駕駛員按實(shí)有人數(shù)15%以內(nèi)嚴(yán)格掌握;優(yōu)秀等次按得分排名順序確定。如得分出現(xiàn)并列,以個人勞動量(行駛里程數(shù))作為標(biāo)準(zhǔn)參照確定。對基本合格(基本稱職)、不合格(不稱職)等次的確定,按《青島市海洋與漁業(yè)局事業(yè)單位工作人員考核基本合格和不合格等次參考標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。2.考核為“優(yōu)秀” 等次的駕駛員按照局有關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎勵,對“不合格”(“不稱職”)等次的駕駛員,將予以轉(zhuǎn)崗或辭退。3.發(fā)生事故,造成人身或車輛傷(損)害,駕駛員承擔(dān)責(zé)任超過30%的,取消年終評優(yōu)資格。4.凡違反《道路交通安全法》被公安交警罰款的,不論金額多少,一律由駕駛員自負(fù),不得報(bào)銷;5.凡在記分周期內(nèi)被記滿12分而被責(zé)令其參加培訓(xùn)考核的所有費(fèi)用,一律由駕駛員自理;停止駕駛證的,作待崗處理。6.駕駛員的考核由局辦公室建立考評記錄,在年底考評時(shí)匯總。第四篇:駕駛員服務(wù)質(zhì)量考核辦法湘西乾城汽車運(yùn)輸有限公司駕駛員服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核辦法第一章 總則第一條 為規(guī)范公司駕駛員的經(jīng)營行為,建立完善道路運(yùn)輸行業(yè)誠信體系,提升公司服務(wù)工作水平,根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。第二條 駕駛員服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核,應(yīng)當(dāng)遵守本辦法。第三條 駕駛員服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核工作應(yīng)當(dāng)遵循公開、公平、公正的原則。第二章 服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核等級第四條 駕駛員服務(wù)質(zhì)
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