20xx年區(qū)人社局上半年工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-10-27 06:54 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 況。截至目前，共處理欠薪案件6起（含協(xié)調(diào)案件），涉及工人216人，發(fā)放工資約287萬元。開展送法律進工地、進社區(qū)、進企業(yè)等活動，深入宣傳與勞動者權(quán)益保護密切相關(guān)的《勞動法》《勞動合同法》《勞動保障監(jiān)察條例》《保障農(nóng)民工工資支付條例》等勞動保障法律法規(guī)。截至目前，共發(fā)放宣傳資料1300余份，接受群眾咨詢400余人次。建立舉報、投訴“快速通道”等機制，拓寬農(nóng)民工投訴渠道，為農(nóng)民工維權(quán)營造了良好氛圍。四、堅持因材施策，脫貧攻堅成效明顯幫扶417名貧困戶在勞動密集型企業(yè)、綠色產(chǎn)業(yè)類型企業(yè)就業(yè)，。幫扶3名貧困勞動者自主創(chuàng)業(yè)。持續(xù)跟進就業(yè)扶貧車間動態(tài)，目前區(qū)3家就業(yè)扶貧車間已全部復工，（鄉(xiāng)就業(yè)扶貧車間（市草源牧業(yè)有限公司），鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)扶貧車間（服飾有限公司），行管區(qū)就業(yè)扶貧車間（集團伊頓海思股份有限公司），已復工106人，其中貧困勞動者復工32人。為貧困大學生開辟“綠色通道”，簡化程序招募21名貧困大學生充實基層特崗隊伍。在13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了14期技能脫貧培訓班，共有641名符合條件的貧困勞動者參加培訓，其中634培訓合格（含企業(yè)混班培訓8人），%。五、堅持惠民為本，民生工程扎實推進，％，，確保百分百發(fā)放。核實重復領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險金651人。技工大省技能培訓工
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