建立中原工學(xué)院實(shí)習(xí)就業(yè)基地協(xié)議書(shū)(編輯修改稿)
2024-10-25 17:11 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 外傷害保險(xiǎn)（費(fèi)用由乙方承擔(dān)），如乙方實(shí)習(xí)人員在甲方安排工作期間發(fā)生意外傷害，系甲方原因，甲方負(fù)責(zé)。除此以外由乙方負(fù)責(zé)，甲方概不承擔(dān)連帶責(zé)任。甲方根據(jù)工作需要且在學(xué)生自愿的前提下，在學(xué)生各種實(shí)習(xí)期結(jié)束后，自主確定聘用優(yōu)秀的學(xué)生到甲方企業(yè)工作。聘用的學(xué)生和未聘用的學(xué)生甲方應(yīng)及時(shí)告知乙方。未聘用的學(xué)生在實(shí)習(xí)期滿后，返回學(xué)校由學(xué)校另行安排。被聘用的學(xué)生繼續(xù)留在甲方工作，但畢業(yè)當(dāng)年4月必須返回學(xué)校完成畢業(yè)考試。實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間根據(jù)實(shí)習(xí)協(xié)議的要求服從乙方規(guī)章制度的管理（含考勤管理和技術(shù)管理），并且不違反學(xué)校的規(guī)定。甲方安排乙方學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平時(shí)每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方保證乙方學(xué)生每周至少有兩天的休息時(shí)間。甲方因工作需要，竟與乙方實(shí)習(xí)學(xué)生協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，但應(yīng)在合適時(shí)間安排補(bǔ)休。開(kāi)展實(shí)習(xí)遴選活動(dòng)期間，乙方派出的學(xué)生與企業(yè)雙向選擇，學(xué)生由甲方和乙方聯(lián)合培養(yǎng)。因?qū)嵙?xí)學(xué)生或甲方原因提前終止實(shí)習(xí)，甲方應(yīng)告知乙方。實(shí)習(xí)結(jié)束，甲方應(yīng)向乙方提交學(xué)生實(shí)習(xí)的證明和評(píng)價(jià)。乙方學(xué)生實(shí)習(xí)完畢，甲方應(yīng)主動(dòng)敦促乙方學(xué)生返校進(jìn)行畢業(yè)考試。乙方學(xué)生參與企業(yè)課題研究的，甲方如有用人需求，可以考慮擇優(yōu)錄用。但是要求學(xué)生在企業(yè)實(shí)習(xí)不得低于6個(gè)月，且畢業(yè)作業(yè)須由企業(yè)指定并提供指導(dǎo)。第四條：合作期限合作期限暫定三年，本協(xié)議主要面向2017級(jí)該專(zhuān)業(yè)新生，期滿可再續(xù)簽。甲方對(duì)乙方學(xué)生按甲方有關(guān)工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核，符合公司錄用條件者,予以錄用，并不承諾乙方來(lái)甲方實(shí)習(xí)生畢業(yè)時(shí)全部錄用其為甲方正式員工。第五條：甲方的權(quán)利和義務(wù)甲方權(quán)利甲方根據(jù)具體情況安排及調(diào)整學(xué)生的實(shí)習(xí)崗位,主要包括銷(xiāo)售技巧、技術(shù)服務(wù)技能等方面的培訓(xùn)，并指定專(zhuān)人對(duì)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行一對(duì)一的指導(dǎo)。在實(shí)習(xí)過(guò)程中，甲方有權(quán)對(duì)學(xué)生工作態(tài)度和表現(xiàn)作評(píng)估。如實(shí)習(xí)學(xué)生出現(xiàn)下述情形：（1）不能勝任工作或不服從甲方工作安排；（2）違反甲方相關(guān)管理規(guī)章制度或國(guó)家法律；（3）給甲方人員損傷或給甲方財(cái)產(chǎn)造成損害的。甲方有權(quán)書(shū)面通報(bào)乙方，并視具體情況可對(duì)該學(xué)生予以警告、終止實(shí)習(xí)資格等處理。甲方與學(xué)生簽訂保密協(xié)議，有權(quán)利要求學(xué)生嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，有權(quán)將學(xué)生的違約行為向?qū)W校通報(bào)。甲方義務(wù)l、甲方提供實(shí)實(shí)習(xí)項(xiàng)目、崗位、實(shí)習(xí)工種安排應(yīng)與所學(xué)專(zhuān)業(yè)一致或相近，個(gè)別學(xué)生自愿的可以除外。甲方根據(jù)乙方學(xué)生理論學(xué)習(xí)期間的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)與實(shí)習(xí)就業(yè)需求，提供實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)與實(shí)習(xí)就業(yè)設(shè)備給乙方學(xué)生使用。提供實(shí)習(xí)學(xué)生工作中所必需的資料及工作設(shè)施和工作條件；以及在學(xué)生實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)保護(hù)。學(xué)生在實(shí)習(xí)期間按甲方規(guī)定享受相應(yīng)實(shí)習(xí)待遇。負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的工作內(nèi)容的安排。如安排學(xué)生出差，出差費(fèi)用享受甲方正式員工同等待遇。負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行日?？记诠芾砗图夹g(shù)管理，并派有經(jīng)驗(yàn)的高級(jí)工程師(或工程師)協(xié)助指導(dǎo)學(xué)生實(shí)習(xí)。甲方負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生上崗前安保知識(shí)、操作規(guī)范培訓(xùn)，負(fù)有實(shí)習(xí)生安全重要?jiǎng)趧?dòng)保護(hù)責(zé)任，不能安排超越實(shí)習(xí)生年齡體力和專(zhuān)業(yè)知識(shí)以及承受能力的工作，預(yù)防危險(xiǎn)事故的發(fā)生。否則造成損失由甲方承擔(dān)。第六條：乙方權(quán)利和義務(wù)乙方權(quán)利l、乙片有權(quán)督促甲方為實(shí)習(xí)學(xué)生提供相應(yīng)的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)與實(shí)習(xí)就業(yè)環(huán)境、實(shí)習(xí)工作以及安排合適的
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