公司-銷售計劃書(編輯修改稿)
2024-10-25 16:01 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 況及各時間段的實際情況進行）此項工作不分淡旺季時時主抓?？蛻絷P(guān)系維護針對現(xiàn)有的客戶、及時進行有效關(guān)系及維護，對每個客戶及潛在客戶建立客戶檔案，了解前期基本情況與實力，開展企業(yè)產(chǎn)品有針對性的銷售傳播。必要時進行定期拜訪，形成有效溝通。產(chǎn)品質(zhì)量及產(chǎn)品推廣首先配合生產(chǎn)部、了解客戶需求、完善產(chǎn)品、提高產(chǎn)品檔次，有效執(zhí)行公司的新產(chǎn)品宣傳及產(chǎn)品推廣，并策劃一些成本較低的有效推廣方案，提升公司品牌形象。如“百度推廣、清潔展會、戶外廣告”等有可能的情況下與各類相關(guān)行業(yè)進行聯(lián)合推廣，以擴大企業(yè)影響力，建立良好的商業(yè)關(guān)系。團隊工作第一階段：重點培訓(xùn)銷售人員，并進行工作考核。重點培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售員工。制定相關(guān)的團隊管理制度及權(quán)責(zé)分明明晰和工作范圍明晰，完善銷售人員的工作報表，完成新人員培訓(xùn)資料。第二階段：用三天的時間對新入職促銷進行公司發(fā)展成長培訓(xùn)、考核、篩選。對合格人員進行安排一個月的試用期，根據(jù)銷售業(yè)績情況，進行量化考核，最后定崗定人，保證在2013年3月1日之前所有的銷售人員完全熟悉公司產(chǎn)品情況和銷售技巧。本文來源于百度文庫，略有刪節(jié)。第三篇：公司銷售計劃書公司銷售計劃書基本目標本公司銷售目標如下：(一)銷售額目標：(1)部門全體：元以上；(2)每一員工/每月：元以上；(3)每一營業(yè)部人員/每月：元以上。(二)利益目標(含稅)：元以上；(三)新產(chǎn)品的銷售目標：元以上?；痉结槪?一)本公司的業(yè)務(wù)機構(gòu)，必須一直到所有人員都能精通其業(yè)務(wù)、人心安定、能有危機意識、有效地活動時，業(yè)務(wù)機構(gòu)才不再做任何變革。(二)貫徹少數(shù)精銳主義，不論精神或體力都須全力投入工作，使工作朝高效率、高收益、高 分配(高薪資)的方向發(fā)展。(三)為加強機能的敏捷、迅速化，本公司將大幅委讓權(quán)限，使人員得以果斷速決，始具實現(xiàn) 上述目標的原則。(四)為達到責(zé)任目的及確立責(zé)任體制，本公司將貫徹重賞重罰政策。(五)為使規(guī)定及規(guī)則完備，本公司將加強各種業(yè)務(wù)管理。(六)股份有限公司與本公司在交易上訂有書面協(xié)定，彼此遵守責(zé)任與義務(wù)?；诖肆?，本公司應(yīng)致力達成預(yù)算目標。(七)為促進零售店的銷售，應(yīng)設(shè)立銷售方式體制，將原有購買者的市場轉(zhuǎn)移為銷售者的市場，使本公司能握有主導(dǎo)代理店、零售店的權(quán)利。(八)將出擊目標放在零售店上，并致力培訓(xùn)、指導(dǎo)其促銷方式，借此進一步刺激需求的增大。(九)策略的目標包括全國得力的家店，以“經(jīng)銷方式體制”來推動其進行。業(yè)條機構(gòu)計劃：(一)內(nèi)部機構(gòu)1.服務(wù)中心將升格為營業(yè)處，借以促進銷售活動。營業(yè)處的管轄內(nèi)設(shè)立新的出差處(或服務(wù)中心)。，其所屬人員則轉(zhuǎn)配到營業(yè)處，致力于推展銷售活動。，暫維持現(xiàn)狀，不做變革，借此確立各自的責(zé)任體制。，再酌情進行改善。(二)外部機構(gòu)交易機構(gòu)及制度將維持本公司→代理店→零售商的舊有銷售方式。零售商的促銷計劃：(一)新產(chǎn)品銷售方式體制家零售商店依照區(qū)域劃分，在各劃分區(qū)內(nèi)采用新產(chǎn)品的銷售方式體制。，每周或隔周做一次訪問，借訪問的機 會督導(dǎo)、獎勵銷售，進行調(diào)查、服務(wù)及銷售指導(dǎo)、技術(shù)指導(dǎo)等，借此促進銷售。家店所銷出的本公司產(chǎn)品的總額須為以往的兩倍。、代理店為兩個月庫存量的界限上。(二)新產(chǎn)品協(xié)作會的設(shè)立與活動，另外又以全國各主力零售店為中心，依地區(qū)另設(shè)立新產(chǎn)品協(xié)作會。：(1)分發(fā)、寄送機關(guān)雜志；(2)贈送本公司產(chǎn)品的負責(zé)人員領(lǐng)帶夾；(3)安裝各地區(qū)協(xié)作店的 招牌；(4)分發(fā)商標給市內(nèi)各協(xié)作店；(5)協(xié)作商店之間的銷售競爭；(6)分發(fā)廣告宣傳單；(7)積極支援經(jīng)銷商；(8)舉行講習(xí)會、研討會；(9)增設(shè)年輕人專柜；(10)介紹新產(chǎn)品。(三)提高零售店店員的責(zé)任意識為加強零售商店店員對本公司產(chǎn)品的關(guān)心，增強其銷售意愿，應(yīng)加強下列各項實施要點：——零售店店員每次售出本公司產(chǎn)品則令其寄送銷售卡，當(dāng)銷售卡達到10張 時，即贈獎金給本人以激勵其銷售意愿。：(1)負責(zé)人員可在訪問時進行教育指導(dǎo)說明，借此提高零售商店店員的銷售技術(shù)及加強其對 產(chǎn)品的知識。(2)銷售負責(zé)人員可親自站在店頭接待顧客，示范銷售動作或進行技術(shù)說明，讓零售商店的 店員從中獲得直接的指導(dǎo)。擴大顧客需求計劃：
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