【文章內容簡介】 ；一個財務界的精英一定是金融專家，知道華爾街上的每件大事對企業(yè)、對行業(yè)的影響；一個財務界的精英一定是溝通專家，需要和上級、下級、平級乃至外部的投資人、銀行、稅務侃侃而談；一個財務界的精英一定是戰(zhàn)略家，要用五年甚至十年的眼光來判斷未來；一個財務界的精英要學會思考，要把看到的、讀到的、聽到的細細品味，要學會橫向聯系。作為一個財務界的精英，必須具有管理和領導財務工作的能力、社會資源優(yōu)勢和敬業(yè)精神。參加專業(yè)的學習和培訓，是獲得和提高管理和領導財務工作的能力最直接最快速最有效的方法；提高交際能力，有意識地進入相應的社會人際網絡環(huán)境，注重日常不斷積累，是獲得社會資源的有效途徑；加強自身性格修養(yǎng)和磨練，在做人做事上下功夫，制定良好的人生目標，這對增強敬業(yè)精神都有所幫助。因為管理的精神是相通的，分析問題、解決問題的方法是相通的，所以財務界的精英，更有理由成為一個業(yè)務專家、人力專家、咨詢專家。一個財務界的精英應該是“脫離”財務的人，這不是說要拋棄專業(yè)，而是不要沉浸其中，要更多地關注業(yè)務的關鍵點，注意風險的控制，并隨時發(fā)現新的業(yè)務模式。綜上所述，財務精英準確來說是一位戰(zhàn)略家，要站得更高，看得更遠，想得更多。在進行財務分析時，投資者應注意以下幾個問題：（1）財務分析應遵循一定的原則。①要全面的看問題。有時計算得出的數據具有不同的解釋方法，這就要求投資者結合相關行業(yè)特點，國家經濟政策等背景知識進行分析，防止就事論事，片面地看待。②要注意數據之間的相互聯系，反對孤立地看待問題。對上市公司而言其籌資能力、償債能力、盈利能力都是相互聯系的，在進行分析時應將相應的指標聯系起來看。③要具有發(fā)展的眼光，防止靜止不變地看待問題。分析上市公司的財務報表，就是在對上市公司過去和現在的總結分析的基礎上，展望未來，分析該公司是否具有發(fā)展的潛力。④將定量分析與定性分析結合起來，堅持定量為主。定性分析是分析的基礎和前提，沒有定性分析就弄不清本質、趨勢和與其他事物的聯系。定量是分析的工具和手段，沒有定量分析就弄不清數量界限、階段性和特殊性。財務分析最忌諱沒有數據支持，亂得結論，因此應堅持定量為主。1．提高自身綜合素質，增加當好財務處長的本錢：①加強理論學習，不斷提高政治素質；②加強業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務素質；③擴大知識面，不斷提高綜合素質。2．強化責任，優(yōu)質服務，樹立財務處長良好形象：①強化責任意識，堅持原則，秉公辦事；②強化服務意識，堅持換位思考，周到熱情服務；③強化道德意識，堅持清正廉潔，做遵守會計職業(yè)道德的模范。3．敢于直言，善提建議，充分發(fā)揮財務處長的參謀助手作用：①注意改進當家理財的方式方法，一是變只管記賬、算賬、報賬為積極參與經營管理決策；二是變事后參謀為事前、事中參謀；三是變不講方式的公開硬頂為有理有據的建議；四是變注重爭取資金為爭取資金和加強資金監(jiān)管并重。②要掌握給領導提建議的藝術。4．主動溝通，善于協調，爭取大家的理解和支持：①主動匯報工作，爭取領導的支持；②保持良好的部門關系，做好溝通工作；③改善服務關系，變單純的監(jiān)督為既監(jiān)督又服務；④變消極的死摳、硬卡為積極的開源節(jié)流。5．加強內部管理，創(chuàng)造和諧氛圍，提升財務管理水平。職位描述：建立和完善財務核算體系、預結算體系和財務監(jiān)控審計體系，進行有效的內部控制；主持日常的公司資金運作管理、日常財務管理與分析、資本運作、籌資方略、稅務管理；對財務核算和資金運作進行整體控制；組織并監(jiān)控日常財務活動；定期向管理層匯報各部門資產的運用和財務情況；參與擬訂公司及各部門經營的重大財務預算計劃或方案；進行財務分析，為決策層提供獨到的和有價值的財務建議； 任職資格：本科以上的財務、會計、審計等相關專業(yè)，3年以上的工作經驗，2年以上的財務經理或同等職位管理經驗。具有財務計劃或預算、營運分析、成本控制、成本核算、稅務規(guī)劃、風險預測及控制等財務管理工作經驗，對預算體系的推行有很強的實際操作經驗；熟悉國家各項相關財務、稅務、審計法規(guī)及政策及規(guī)避風險；原則性強，思維敏捷、嚴謹，工作踏實、認真，有具備良好的職業(yè)道德和較強的敬業(yè)精神。自我Swot 分析評估SWOT分析是市場營銷管理中經常使用的功能強大的分析工具：S代表strength（優(yōu)勢），W代表weakness（弱勢），O代表opportunity（機會），T代表threat（威脅）。市場分析人員經常使用這一工具來掃描、分析整個行業(yè)和市場，獲取相關的市場資訊，為高層提供決策依據，其中，S、W是內部因素，O、T是外部因素。現在這項分析法在很多領域都有應用，也包括對人的自我評估。下面我就應用此法對自我進行一個全方位的個人分析評估。一、strength（優(yōu)勢）第一，認真、努力、完美，我認定做一件事，會很認真很努力的投入，直到做到盡善盡美，才會停下來休息。這為以后踏實工作奠定基礎。第二，審美感，我對事物的外在美感具有較強的感觀能力，可以對自己以后的生活品質有幫助。第三，注重外在形象、理性，外在形象很重要，一個好的印象會是通往面試成功之路的重要因素，同樣，也要有理性的思考。理性思考會排除許多感性因素的困擾，這樣子會對自己以后職業(yè)的發(fā)展有利。第四，善于傾聽，有助于自己去交到很多具有領導情節(jié)和演講天賦的朋友。二、weakness（弱勢）第一，猶豫不決，對待一個事物要下決定，很難做出選擇來，這樣子對以后從事領導性工作是不適合的。第二，意志力不堅定，不利于自己從事哪種較長期性質的工作。第三、情緒化，可能因為一件小事影響到自己正要忙的工作，應該努力改正，學會控制自我情緒。第四，不會偽裝、感情易露，這樣子不利于處理壞情緒會影響到同事之間的和睦相處。第五、性格偏內向、喜歡獨處、安靜、屬慢熱型，不利于很快的適應環(huán)境，很快融入到工作環(huán)境中，以及與同事的相處。這需要改進轉變。三、opportunity（機會）隨著經濟的發(fā)展，社會在不斷的發(fā)展，很多行業(yè)都有其發(fā)展的前景。我認為自己的性格比較喜歡安靜，因此如幼兒教師、秘書等職業(yè)可能比較適合自己。并且，現在國家加大對教師隊伍的建設，尤其是對學前教育的重視，這是一個很好的契機。同時，對審美有自己的獨特感觀，我認為自己還可以從事如：開花店、職業(yè)形象設計等具有獨特審美觀的行業(yè)?，F在伴隨著很多節(jié)日的盛行，如情人節(jié)、圣誕節(jié)等等。很多人都用鮮花來表示自己對他人的喜愛、敬意。而且，現在很多人都在乎自己的外在形象，尤其是在面試當中，因此，這也是個很大的市場。至于，對于屬于法律專業(yè)做律師，我覺得自己性格方面不太適合從事此行業(yè)，但我會學好的，起碼對自己以后遇到法律方面問題，也可以保護自己的合法權益。四、threat（威脅）現在，就業(yè)形勢嚴峻，就業(yè)方面還是存在一定的威脅的，現在大學生普遍就業(yè)難，每年新增的大學生數以萬計，所以我覺得在我們剛剛就業(yè)的時候不要考慮太多，能夠先就業(yè)，積累一定的經驗是個很不錯的選擇。第二就是還需要不斷強化我的專業(yè)知識。不能讓專業(yè)知識成為我成功的阻礙。以上就是我的個人swot評估，相信自己經過努力后，會夢想成真的！SWOT自我分析3070621084 07結構2班 陳彥文個人分析：一、個人背景：陳彥文，浙江大學寧波理工學院大三學生，就讀土木工程專業(yè)結構方向。是一名預備黨員，現任分院學生會副主席，學院田徑隊、合唱團成員。二、內外部環(huán)境分析：內部環(huán)境分析：Strengths：，積極樂觀，善于溝通，樂于交流。，組織能力較好。，有主見。，特長鮮明。曾獲國家二級運動員、十佳大學生、十佳歌手稱號。Weaks：。，有時會忽略細節(jié)問題。外部環(huán)境分析：Opportunities：。，包括：結構工程、橋梁工程、巖土工程、工程管理等。因此，學生畢業(yè)后選擇的就業(yè)范圍也隨之擴大。，需要不斷地融入新鮮的血液，就業(yè)的機會比較大。Threats：，面臨就業(yè)的競爭力較大。，每年都有大批的高校畢業(yè)生面臨就業(yè)問題。，在與其他重點大學的同專業(yè)畢業(yè)生來說，競爭力會有所增大，是一個不小的挑戰(zhàn)。三、未來最佳選擇：作為一個土木專業(yè)的學生，而且又是男生，必須有吃苦耐勞的精神。對于我來說，畢業(yè)之后我將選擇就業(yè)而不是選擇考研，所以，就必須從底層做起，從施工員做起。趁自己還年輕時多學點工地上的技術活，多看些關于土木專業(yè)的書籍以充實自己的專業(yè)知識。四、現在應做的準備：現階段作為一名大三的學生必須學好當前的專業(yè)知識，特別要加強混凝土設計，鋼結構設計以及土木工程施工等專業(yè)性較強的課程。當然，在其他綜合素質上的能力也要得到鍛煉提高。使自己在一年后的就業(yè)道路上更具備競爭力。SWOT自我分析：Strengths：（優(yōu)勢）充足的精力，良好的作息，在校出勤率99%，曾是學全勤生心態(tài)平穩(wěn) 樂