招商局掛職培訓心得體會(編輯修改稿)
2024-10-21 10:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 當前最根本需要解決的問題是樹立服務(wù)就是管理的理念，少收費多服務(wù)。政府部門要一切圍繞發(fā)展經(jīng)濟這一中心抓工作。同時，借鑒發(fā)達地區(qū)先進經(jīng)驗，在狠抓軟環(huán)境建設(shè)、營造一流的發(fā)展氛圍上下功夫。在人文環(huán)境上，強化全社會“信譽”建設(shè)，樹立親商、安商、重商、富商的理念，尊重創(chuàng)造的氛圍，讓投資者創(chuàng)業(yè)安心、工作順心、生活舒心。在服務(wù)環(huán)境上，要狠抓職能轉(zhuǎn)變，狠抓作風建設(shè)。要真正建立政府辦證一條龍服務(wù)體系，減少環(huán)節(jié)，提高辦事效率。同時，要積極實施政務(wù)提速工程，提高行政效率，努力為投資者提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。四是必須解決好企業(yè)帶頭人創(chuàng)新問題。**經(jīng)濟之所以發(fā)達，是因為他們擁有一批全國知名民營企業(yè)家。**縣作為經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)，我們的企業(yè)普遍規(guī)模小，起步晚，發(fā)展慢，關(guān)鍵是缺乏高素質(zhì)的企業(yè)帶頭人，謀求創(chuàng)新發(fā)展的思路還不夠?qū)?。這就需要我們創(chuàng)新發(fā)展理念，尤其要更加重視企業(yè)經(jīng)營管理人才的培養(yǎng)，切實加強企業(yè)家的教育培訓工作，使他們了解與企業(yè)發(fā)展有關(guān)的全國甚或世界范圍內(nèi)的政治經(jīng)濟信息，開闊眼界，提升理念，提高決策能力，培養(yǎng)創(chuàng)新精神，創(chuàng)名牌，把企業(yè)做強做大，從而推動我縣經(jīng)濟更快更好地發(fā)展。五是抓好工業(yè)園區(qū)建設(shè)已成為發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟的最有效途徑。目前，**已建的工業(yè)園區(qū)有7個，分別為**市北經(jīng)濟開發(fā)區(qū)（原五蓮工業(yè)園）、莒縣工業(yè)園、山海天旅游度假區(qū)、**大學科技園、**市高科技產(chǎn)業(yè)園、嵐山開發(fā)區(qū)和**經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，這些園區(qū)根據(jù)各自的發(fā)展優(yōu)勢準確定位，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)基本實現(xiàn)了“七通一平”。園區(qū)企業(yè)已成為**市財稅收入的主體，并吸納了大多數(shù)的外來務(wù)工人員和本地居民就業(yè)。而**的工業(yè)園區(qū)建設(shè)起步晚，規(guī)模小，園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施有待提高。為此，我們要把園區(qū)建設(shè)工作提高到事關(guān)今后我縣經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的高度來認識，把推進工業(yè)園區(qū)建設(shè)作為一出“重頭戲”來唱，與調(diào)整結(jié)構(gòu)、提升產(chǎn)業(yè)層次結(jié)合，從喀什地區(qū)區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的更高層次、更廣范圍謀劃工業(yè)園區(qū)建設(shè)問題。同時，園區(qū)建設(shè)是一項長期的、系統(tǒng)的工程，不可能一蹴而就，前期階段相當多的是只有投入而沒有產(chǎn)出，我們必須要有長期的戰(zhàn)略眼光和大局意識，做到先予后取，積極做好園區(qū)各類建設(shè)的鋪墊和積累工作，進一步加大園區(qū)建設(shè)力度，為**縣經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展注入強勁的活力。這次培訓學習，是我人生中難得的機會，讓我近距離地見識了**市改革發(fā)展的巨大成就，取得了發(fā)展的真經(jīng)，增加了建設(shè)**、發(fā)展**的信心；也看到了新一輪援疆大潮中，**未來的美好前景，更應(yīng)敢為人先，搶抓機遇，順勢發(fā)展。在參與各項工作的過程中，我切身體驗到了**市局務(wù)實創(chuàng)新、團結(jié)協(xié)作的良好氛圍，開闊了眼界，提高了見識，增長了才干，豐富了經(jīng)驗，尤其是解放了思想，更新了觀念。回到**，我將把在**市招商局期間的所見所聞與同事交流共享，也將把在這里的好作風、好方法運用到我縣招商工作當中，讓掛職鍛煉的成果在**扎根、成長，直至枝繁葉茂。第二篇：掛職培訓心得體會[定稿]無錫掛職學習心得體會我?guī)е环葶裤?，帶著一份期待與責任，2012年10月9日，我們一行20人在縣委組織部的安排下，來到了江蘇無錫市進行為期一個月的掛職學習。短短5天的學習時間，使我在思想理方面都有了很大程度的提高，同時也被無錫濱湖區(qū)從領(lǐng)導(dǎo)到工作人員那種熱情包圍著，也從他們團結(jié)協(xié)作、謙虛謹慎的工作作風和敬業(yè)奉獻的精神所深深地感染。借此機會：感謝組織部給我們這樣一個難得的學習和鍛煉的機會，感謝濱湖區(qū)的各級領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)心支持和幫助，使我能夠圓滿的完成掛職鍛煉的任務(wù)。這次我們20位同事到濱湖區(qū)掛職學習，作為組長能主動與濱湖區(qū)組織部、街道、各社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)匯報我們的工作學習情況，交流學習心得，注重溝通協(xié)調(diào)，注意自身形象，不給當?shù)卣⒔M織、領(lǐng)導(dǎo)添麻煩，一定圓滿的完成這次的掛職學習任務(wù)。下面就自己在濱湖區(qū)培訓學習中所看到的、感受到的一點心得體會做一下匯報：一、學習收獲一是思想超前。所到之處，到處都洋溢著一種思想解放，集聚人氣，快速發(fā)展的良好氛圍，到處都體現(xiàn)出一種人心思進，奮發(fā)向上，爭先發(fā)展，敢闖敢干，敢于創(chuàng)新的精神和理念；二是規(guī)劃超前。所到之處市有市級規(guī)劃，鎮(zhèn)有鎮(zhèn)級規(guī)劃，村有村社規(guī)劃
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