【文章內(nèi)容簡介】 我區(qū)兩鄉(xiāng)基層司法所建設(shè)由原來一間破舊房屋建設(shè)成為寬敞明亮，功能設(shè)備齊全的標(biāo)準(zhǔn)化基層司法所并正式投入使用。我區(qū)共有八個司法所，另外六個司法所辦公用房借用的是辦事處的，沒有獨立的辦公用房。存在的問題，人員眾多，業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊，普遍存在調(diào)解技能差，辦法少，遇到一些難調(diào)糾紛束手無策。，基層調(diào)委會無經(jīng)濟來源，無法購辦一些必要的宣傳、學(xué)習(xí)培訓(xùn)資料，造成宣傳教育、民調(diào)人員素質(zhì)提高較慢的問題。，存在當(dāng)事人多頭反應(yīng)，有意擴大事態(tài)，給各級政府部門或民調(diào)工作人員施壓的現(xiàn)象。第三篇：司法局2016年人民調(diào)解工作總結(jié)赤城縣司法局2016年人民調(diào)解工作總結(jié)一、人民調(diào)解工作要認真做好民間糾紛排查治理工作。民間糾紛排查治理實行經(jīng)常性排查與重點時期、重大活動、重要節(jié)日集中排查治理相結(jié)合的方式。調(diào)解率達到100%，調(diào)解成功率達到95%以上，85%以上的糾紛解決在村人民調(diào)解委員會。每個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村調(diào)委會每月召開一次民情分析會，全方位、多層面地掌握本轄區(qū)民間糾紛的動向、成因、特點，把分析報告報縣局。實行民間糾紛首接負責(zé)制，實現(xiàn)“四無”（即無民轉(zhuǎn)刑案件、無因民間糾紛激化導(dǎo)致自殺、無因民間糾紛引發(fā)群體械斗、無因調(diào)解不當(dāng)、不及時引發(fā)集體上訪）案件。因調(diào)解不及時造成“四無”案件發(fā)生的，要追究有關(guān)人員的責(zé)任。要深化護城河建設(shè)工作，鞏固、完善接邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)解組織，切實發(fā)揮聯(lián)防聯(lián)調(diào)作用，開展好人民調(diào)解、法制宣傳教育、依法治理等各項工作，預(yù)防和減少民間糾紛激化和群體性上訪事件的發(fā)生，維護接邊地區(qū)特別是北京周邊地區(qū)社會穩(wěn)定。要積極參與“三位一體”調(diào)解體系的構(gòu)建。積極探索人民調(diào)解與行政調(diào)解、司法調(diào)解相銜接的有效方式，逐步建立起與行政調(diào)解、司法調(diào)解互動交流的人民調(diào)解機制。建立司法所、人民調(diào)解委員會與派出所、土地所等部門的聯(lián)合調(diào)解工作制度，增強工作合力。充分發(fā)揮人民調(diào)解在“三位一體”調(diào)解體系中的基層作用。加強對人民調(diào)解工作的指導(dǎo)，在調(diào)處婚姻、家庭、鄰里等民間糾紛的基礎(chǔ)上，加大對群體性、家族性糾紛的排查調(diào)處力度，最大限度地避免惡性事件發(fā)生。加強人民調(diào)解委員會建設(shè)，提高調(diào)解文書質(zhì)量。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民調(diào)解委員會要按照“六有”、“四規(guī)范”、“九上墻”的標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，設(shè)立專門人民調(diào)解庭，調(diào)解庭達到30平方米以上，實現(xiàn)人民調(diào)解委員會標(biāo)牌、徽章、印章、程序、制度、文書、報表“七統(tǒng)一 ”。調(diào)解文書的規(guī)范統(tǒng)一是今年調(diào)委會工作的重點，對調(diào)解文書要進行抽查驗收，對不符合標(biāo)準(zhǔn)的要進行整改。在調(diào)解協(xié)議書的制定上，要嚴(yán)格按照法律、法規(guī)、政策，當(dāng)事人的意思制定，協(xié)議書的履行率、法院支持率達到100%。完成人民調(diào)解員等級評定工作。二、人民調(diào)解信息化建設(shè)情況先行試點，有序推進，收到了良好的效果。我縣共有440個行政村，經(jīng)局務(wù)會研究，選擇了調(diào)解組織健全、調(diào)解工作較好、調(diào)解主任素質(zhì)高的村先行試點，摸索經(jīng)驗，再逐步推開。已經(jīng)為210個村的調(diào)委會主任配備了一臺信息終端設(shè)備，2016年12月5日我局聯(lián)合縣電信公司對210個村的調(diào)委會主任進行了一次集中培訓(xùn)，通過培訓(xùn)使每一名調(diào)委會主任熟悉了信息終端設(shè)備的操作流程?？h局利用“管理平臺”及時掌握矛盾糾紛信息情況，及時加以對矛盾糾紛調(diào)解的指導(dǎo)。提高人民調(diào)解工作效率，把矛盾化解在基層、調(diào)處在萌芽狀態(tài)。維護了社會的穩(wěn)定，發(fā)揮了人民調(diào)解的第一道防線作用。杜絕了多年來糾紛漏統(tǒng)漏報，調(diào)解臺賬、檔案不健全不規(guī)范問題。加強對信息終端設(shè)備的管理。加強對民調(diào)通信息終端設(shè)備的管理，各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)司法所將配備信息終端設(shè)備調(diào)委會主任的基本情況報縣司法局備案。配備信息終端設(shè)備的調(diào)委會主任，杜絕使用“民調(diào)通”手機進行與工作無關(guān)的事情。不準(zhǔn)將信息終端設(shè)備送給他人使用。不從事調(diào)解工作時，將配備的信息終端設(shè)備交回，已經(jīng)損壞無法使用的，說明情況，防止固定資產(chǎn)流失。三、專業(yè)調(diào)委會建設(shè)情況我局聯(lián)合各成員單位，組建了5個專業(yè)性調(diào)委會，分別是赤城縣醫(yī)療糾紛調(diào)解委員會、赤城縣土地流轉(zhuǎn)人民調(diào)解委員會、赤城縣環(huán)境保護調(diào)解委員會、赤城縣勞資糾紛調(diào)解委員會、赤城縣交通事故調(diào)解委員會。做到“五有四落實七統(tǒng)一”，即有人員、有辦用房、有牌子、有公章、有文書；人員、工作、制度、報酬落實；標(biāo)牌、徽章、制度、文書、程序、印章、統(tǒng)計報表統(tǒng)一。各調(diào)委會的人員由我局和成員單位工作人員共同組成。這些都是兼職人員，遇有矛盾糾紛臨時抽調(diào)。各調(diào)委會遇到自己職權(quán)范圍內(nèi)的矛盾糾紛，都能自己調(diào)解，不需要縣司法局介入。今年以來，全縣各類調(diào)解組織共調(diào)處各類民間糾紛645件，成功調(diào)處645件，成功率達100%。防止群體性上訪12批243人，為“保一方平安、促一方發(fā)展”做出了積極的貢獻。第四篇：區(qū)司法局年終工作總結(jié)區(qū)司法局年終工作總結(jié)★工作總結(jié)頻道為大家整理的區(qū)司法局年終工作總結(jié)，供大家閱讀參考。更多閱讀請查看本站工作總結(jié)頻道。XX年以來，我局司法行政工作在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)人大、區(qū)政協(xié)的監(jiān)督及上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，認真貫徹落實黨的xx屆四中全會及xx大精神，堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照“建一流班子、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績”的總體思路，把維護社會穩(wěn)定、促進經(jīng)濟發(fā)展、服務(wù)和諧社會建設(shè)作為司