【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 本信息和競(jìng)選詞就可以。但是，這看似簡(jiǎn)單的工作真正做起來(lái)還是有一定的困難，12名候選人，每個(gè)人的性格都不一樣，而我們并不是真正公司內(nèi)的選舉，同學(xué)并不會(huì)主動(dòng)填寫(xiě)很復(fù)雜的資料，而且還出現(xiàn)了有些候選人根本不知道自己所在部門的情況。我在發(fā)現(xiàn)了這些問(wèn)題后，決定改變方式，只讓12名候選人寫(xiě)一下可以表現(xiàn)自我個(gè)性的一句話，至于候選人所在部門等基本信息我直接在老師那邊的總分組名單中找，最后再將所有的東西匯總整理一遍，這才形成了最終的候選人簡(jiǎn)歷。在這點(diǎn)中，我學(xué)會(huì)了做事要學(xué)會(huì)變通，不能只是一根筋。當(dāng)一種方法不行的時(shí)候要及時(shí)改變方法，嘗試另一種思路，另一種方式，說(shuō)不定會(huì)得到事半功倍的效果。：在我完成了我的本職工作后，我也盡我所能的幫助我們選舉組其他成員，在準(zhǔn)備期間也更多的注重細(xì)節(jié)的處理?；仡櫿麄€(gè)大會(huì)，我學(xué)到了團(tuán)隊(duì)精神的重要性，雖然每個(gè)人都有不同的分工，但是并不意味著自己的工作做完了就沒(méi)事了，如果希望小組能出色的完成任務(wù)，就需要每個(gè)人都互幫互助。俗話說(shuō)“三個(gè)臭皮匠，頂個(gè)諸葛亮”，小組里的工作大家分工做好了后也要一起拿出來(lái)大家一起討論找出還有什么不足，然后再做改進(jìn)，這樣在效率和質(zhì)量上會(huì)提高很多。六、若讓你單獨(dú)負(fù)責(zé)工會(huì)組建或類似會(huì)議，你有無(wú)把握？如何應(yīng)對(duì)？經(jīng)過(guò)了這次我們?nèi)?4個(gè)人一起完成的工會(huì)選舉大會(huì)，讓我學(xué)到了很多，也領(lǐng)悟了很多。老師說(shuō)在社會(huì)上一家40個(gè)人左右的公司里如果舉辦這樣的會(huì)議最多也就12個(gè)人負(fù)責(zé)全部的工作，我意識(shí)到社會(huì)上殘酷的競(jìng)爭(zhēng)與壓力。但是如果以后讓我單獨(dú)負(fù)責(zé)一次這種會(huì)議，我有信心我可以將這項(xiàng)任務(wù)做到并且做好。寫(xiě)申請(qǐng)（請(qǐng)示）建立工會(huì)申請(qǐng)建立工會(huì)的單位以書(shū)面請(qǐng)示（請(qǐng)示格式見(jiàn)后一），向企業(yè)所在地（鎮(zhèn)、街道總工會(huì)或村、社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)）工會(huì)提出建立工會(huì)，上級(jí)工會(huì)按《工會(huì)法》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查審批，并給予是否同意建立工會(huì)組織的批復(fù)。成立建會(huì)籌備組接上一級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)成立工會(huì)文字批復(fù)后，可成立建會(huì)籌備組（3～5人），具體負(fù)責(zé)籌備建會(huì)的各項(xiàng)工作，在工會(huì)委員會(huì)選舉產(chǎn)生之前暫時(shí)代理行使工會(huì)委員會(huì)職責(zé)?；I備組成員不是工會(huì)會(huì)員的，應(yīng)及時(shí)向上級(jí)工會(huì)申請(qǐng)入會(huì)，辦理入會(huì)手續(xù)。發(fā)展會(huì)員 以必要形式，向全體員工廣泛宣傳工會(huì)組織的性質(zhì)、作用、任務(wù)以及會(huì)員的權(quán)利義務(wù)和加入工會(huì)程序手續(xù)和方法，以便員工對(duì)工會(huì)組織有初步認(rèn)識(shí)。在此基礎(chǔ)上動(dòng)員廣大員工加入工會(huì)，對(duì)有意向加入工會(huì)的員工，發(fā)給《中國(guó)工會(huì)會(huì)員申請(qǐng)表》讓員工填寫(xiě)，經(jīng)審批后成為中國(guó)工會(huì)會(huì)員，已經(jīng)是會(huì)員但會(huì)籍不在本單位的，要與籌備小組進(jìn)行登記確認(rèn)其會(huì)籍。成立工會(huì)小組或分會(huì)發(fā)展會(huì)員后，可根據(jù)本單位會(huì)員人數(shù)的多少，以部門或車間成立工會(huì)小組或工會(huì)分會(huì)，以便于管理和開(kāi)展活動(dòng)為原則，民主選舉產(chǎn)生工會(huì)小組長(zhǎng)或分會(huì)主席。選舉工會(huì)代表和委員候選人（1）印發(fā)《關(guān)于召開(kāi)工會(huì)代表大會(huì)的通知》（內(nèi)容大致包括：上級(jí)工會(huì)建會(huì)意見(jiàn)，開(kāi)會(huì)時(shí)間、大會(huì)任務(wù)、規(guī)模，代表的構(gòu)成、條件和分配原則，工會(huì)第一屆委員會(huì)及工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)（簡(jiǎn)稱“兩委”）的組成情況，本屆工會(huì)任期時(shí)間，具體工作安排和要求等，并附大會(huì)代表名額分配表。（2）做好選舉工會(huì)代表工作。工會(huì)代表要求在本單位工會(huì)小組中分別推選產(chǎn)生，產(chǎn)生的代表人數(shù)占會(huì)員的比例，可根據(jù)本單位實(shí)際情況和有關(guān)規(guī)定，分別選擇5%至25%，人數(shù)少的單位比例可大些，人數(shù)多的單位比例可少些。（3）審查代表選舉程序和代表資格，工會(huì)“兩委”委員的候選人應(yīng)推選為代表。（4）協(xié)商產(chǎn)生工會(huì)委員候選人。25人以下的基層工會(huì)，設(shè)主席或組織委員1人；200人以下，設(shè)委員37人；201人至1000人的，設(shè)委員715人；1001人至5000人的，設(shè)委員1521人；5001至10000人的，設(shè)委員2129人；10000人以上的，委員最多不超過(guò)37人。候選人數(shù)應(yīng)大于實(shí)際當(dāng)選人數(shù)5%以上，以便進(jìn)行差額選舉；經(jīng)審會(huì)設(shè)委員3至5人?！皟晌蔽瘑T候選人的產(chǎn)生要以工會(huì)小組或車間（科室）為單位提名，由工會(huì)根據(jù)大多數(shù)的意見(jiàn)，提出“兩委”委員候選人建議名單。（5）要向上一級(jí)工會(huì)協(xié)商工會(huì)正副席候選人。并同時(shí)提出經(jīng)審委主任人選的名單一并上報(bào)。（6）“兩委”委員候選人名單，經(jīng)民主推薦和同級(jí)黨委同意后，工會(huì)要以書(shū)面形式并附“兩委”候選人情況簡(jiǎn)介表（以姓氏筆劃多少為序）報(bào)上級(jí)工會(huì)審批。召開(kāi)第一次工會(huì)會(huì)員（代表）大會(huì)，成立工會(huì)組織在各項(xiàng)籌備工作基本就緒后，召開(kāi)會(huì)員代表大會(huì)或會(huì)員大會(huì)，按照民主程序選舉產(chǎn)生首屆工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。大會(huì)可邀請(qǐng)董事長(zhǎng)、廠長(zhǎng)（經(jīng)理）黨、團(tuán)組織等作為特邀代表及上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)參加工會(huì)成立大會(huì)。代表大會(huì)任務(wù)（1）由組建工會(huì)籌備組長(zhǎng)報(bào)告籌備組建工會(huì)的工作情況報(bào)告。（2）大會(huì)選舉產(chǎn)生第一屆工會(huì)委員會(huì)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。工會(huì)主席、副主席的產(chǎn)生，可以由會(huì)員（代表）大會(huì)直接選舉產(chǎn)生，也可由委員會(huì)選舉產(chǎn)生。其工會(huì)委員會(huì)的委員分工一般設(shè)有：組織委員、生產(chǎn)委員、勞動(dòng)保護(hù)委員、宣傳文體委員、女工委員、生