freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內容

節(jié)能減排管理辦法(編輯修改稿)

2024-10-21 03:30 本頁面
 

【文章內容簡介】 方政府相關監(jiān)管部門。(二)節(jié)能減排統(tǒng)計監(jiān)測報表和總結分析報告為季度報送。其中,一、二、三類企業(yè)應定期報送季度節(jié)能減排統(tǒng)計監(jiān)測報表和季度總結分析報告,一般類企業(yè)應定期報送節(jié)能減排總結分析報告,報告內容包括:;%的節(jié)能減排主要指標分析原因;;; ;; ; ; ; 。第二十五條 統(tǒng)計監(jiān)測辦法另行制定。第五章 考核與獎懲第二十六條 節(jié)能減排工作是子企業(yè)負責人業(yè)績考核中管理評價的重要內容之一,考核評價工作在公司業(yè)績考核委員會的統(tǒng)一領導下進行,由公司安全環(huán)保部具體負責組織實施。第二十七條 公司采用分級考核方法,即股份公司對直管企業(yè)、單位和三個事業(yè)部的節(jié)能減排工作實行考核。三個事業(yè)部對所管理企業(yè)實行考核。第二十八條 發(fā)生下列情形之一的,予以一票否決,扣除企業(yè)、單位節(jié)能減排考核全部分值并通報批評,處以三十萬元至五十萬元的經(jīng)濟罰款;企業(yè)主要負責人、節(jié)能減排分管領導及相關責任領導、直接責任人處以三千元至二萬元經(jīng)濟處罰,并對相關直接責任人給予警告、記過、直至降級等行政處罰:(一)節(jié)能減排數(shù)據(jù)弄虛作假,給企業(yè)造成惡劣影響的。(二)發(fā)生節(jié)能減排重大違法違規(guī)事件。(三)被國家及地方節(jié)能減排主管部門通報,給企業(yè)信譽造成嚴重不良影響。第二十九條 公司每將節(jié)能減排管理考核結果90分以上,以及在日常節(jié)能減排管理工作、節(jié)能減排技術創(chuàng)新等方面為公司做出突出貢獻的單位,評選為節(jié)能減排管理先進企業(yè)并予以表彰;對考核不合格企業(yè)進行通報批評。第三十條 考核辦法另行制定。第三篇:節(jié)能減排管理辦法節(jié)能減排管理辦法第一條總則為加強節(jié)能減排管理,提高能源利用效率,實現(xiàn)節(jié)能減排、保護環(huán)境、降本增效的可持續(xù)發(fā)展目標,建立節(jié)約型校園,依據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源法》、國務院《關于加強節(jié)能工作的決定》以及相關法律、法規(guī),結合學校自身實際和“十二五”規(guī)劃發(fā)展綱要,制訂本辦法。第二條開展節(jié)能減排的指導思想節(jié)能減排是以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,構建社會主義和諧社會的重大舉措,事關學校的健康、全面、可持續(xù)發(fā)展。學校不僅承擔著節(jié)能減排的責任,更肩負著教育下一代樹立節(jié)能環(huán)保意識,培養(yǎng)良好節(jié)能環(huán)保習慣的重任,必須以高度負責的態(tài)度做好節(jié)能減排工作,以實際行動創(chuàng)建節(jié)約型校園。第三條基本原則(一)堅持開發(fā)與節(jié)約并舉,節(jié)約優(yōu)先的原則,以效率為本,突出節(jié)能減排工作的戰(zhàn)略地位。(二)堅持優(yōu)化結構、多能互補的原則,依靠加強管理、結構調整、科技創(chuàng)新、技術改造,實現(xiàn)節(jié)能工作的持續(xù)有效開展。(三)堅持節(jié)能減排與降本增效相結合,源頭控制與存量挖潛相結合,依法管理與政策激勵相結合,突出重點與全面推進相結合。(四)堅持節(jié)能減排與發(fā)展相互促進的原則,實現(xiàn)節(jié)能減排和發(fā)展雙贏目標。第四條建立組織機構,切實加大節(jié)能減排工作力度成立節(jié)能減排工作領導小組,配備相關人員,與有關部門協(xié)作指導學校節(jié)能減排工作。領導小組按照“小分工、大合作”的原則,實行層層責任制,建立人、職、權、責相統(tǒng)一的工作機制,落實詳細職責,切實抓好學校節(jié)能減排工作。節(jié)能減排領導小組主要職責:貫徹國家有關節(jié)能減排管理的法律、法規(guī)和方針、政策;貫徹落實節(jié)能減排管理的工作方針、政策和目標;負責節(jié)能減排工作的日常管理、綜合協(xié)調;負責節(jié)能減排綜合目標測定、分解,編制節(jié)能減排工作計劃;組織開展節(jié)能減排工作的監(jiān)督檢查和年終考核評比,負責各系、部的節(jié)能減排綜合指標考核工作;制定和完善節(jié)能減排管理辦法和評價考核辦法;負責提出節(jié)能減排管理和節(jié)能減排技術培訓計劃,并組織落實;參加重點項目節(jié)能篇(章)的技術評估與審查工作,并進行監(jiān)督落實。第五條認真組織實施“節(jié)能減排學校行動”。積極建設節(jié)約型學校,認真貫徹有關開展節(jié)能減排工作文件精神,加強學校節(jié)約管理,在用水、用電、教學設施使用等方面制定系統(tǒng)、規(guī)范的制度,從每個環(huán)節(jié)實現(xiàn)節(jié)能減排。各系、部、處室要提高節(jié)能減排意識,從自身做起、厲行節(jié)約,抓好采暖、空調、照明系統(tǒng)及辦公設備節(jié)能減排,在節(jié)能減排工作中發(fā)揮表率作用。節(jié)能減排從以下幾個方面加強管理:加強用電管理(1)合理設置空調溫度。冬季最低溫度0℃、夏季最高氣溫32℃的情況下開啟空調,并且夏天室內空調溫度設置不低于26℃,冬天不高于20℃。做到無人時不開空調,開空調時關閉門窗。非工作時間、節(jié)假日不開空調,并提倡每天少開1小時空調。定期清洗空調系統(tǒng)的風機盤管、濾網(wǎng)等裝置,提高空調能效。(2)電腦、打印機、傳真機和復印機等設備要隨用隨開或設置自動節(jié)能狀態(tài),減小和避免電器設備處于長時間待機狀態(tài),下班后自覺關閉各類電器電源。(3)辦公室、會議室等場所盡量少開燈,充分利用自然光照。室內亮度足夠時不開燈,公共區(qū)域的照明燈要有專人管理,嚴格做到“人走燈滅”,杜絕“長明燈”、“白晝燈”。加強用水管理(1)強化節(jié)水意識。加強用水設備的日常維護管理,定期對供水設施進行檢修,杜絕跑冒滴漏、長流水現(xiàn)象,節(jié)約每一滴水。(2)強化用水管理。切實控制每個閥門、水龍頭的流水量,養(yǎng)成良好的用水習慣,杜絕長流水。在滿足基本需求的基礎上,切實減少水資源的消耗量。加強節(jié)能產(chǎn)品和技術的推廣積極應用節(jié)能新產(chǎn)品。嚴格執(zhí)行政府節(jié)能目錄采購,優(yōu)先選購節(jié)能產(chǎn)品、節(jié)能材料,淘汰國家命令禁止使用的高能耗設備和產(chǎn)品,把好耗能產(chǎn)品入口關;積極推行使用節(jié)能型水閥、衛(wèi)生潔具、節(jié)能燈等節(jié)能降耗新產(chǎn)品、新材料,做好高耗能設備的節(jié)能改造和更換工作。第五條積極營造節(jié)能減排校園文化。通過校園網(wǎng)、廣播、板報、宣傳欄、掛圖、標語等多種途徑,在校園中廣泛進行節(jié)能環(huán)保主題宣傳;通過宣傳標語口號、制定節(jié)能減排公約、樹立節(jié)能環(huán)保典型等各種方式,營造良好的節(jié)能減排校園文化氛圍,表彰先進、以環(huán)境教育人,以氛圍感染人,以榜樣帶動人。第六條編制節(jié)能減排中長期規(guī)劃和計劃,制定或審查節(jié)能項目方案,經(jīng)主管領導審定后上報節(jié)能減排辦公室備案。第七條加大節(jié)能投入力度,推廣使用節(jié)能設備。提高節(jié)能效率,學校應增加投入,突出解決節(jié)能基礎設施和設備問題,大力應用節(jié)能新技術,推廣使用節(jié)能設備。第八條強化節(jié)能習慣,帶頭從我做起。學校教職工要倡導節(jié)能風氣,崇尚節(jié)能品行,養(yǎng)成隨手關燈、關緊水籠頭、關閉電腦和電器的習慣,做到人走燈熄、人離水斷,發(fā)揚中華民族勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,增強資源憂患意識和節(jié)約意識。杜絕鋪張浪費,以實際行動珍惜能源,節(jié)約能源。使人人講節(jié)約、事事講節(jié)約、處處講節(jié)約、時時講節(jié)約成為自覺行動。第九條定期檢查用能情況、節(jié)能減排措施落實情況、固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能減排評估和審查情況、行業(yè)設計規(guī)范執(zhí)行情況等,加強能源消耗管理,對主要樓宇加裝能源表具,實行能源消耗監(jiān)控、統(tǒng)計。及時制止和處理浪費能源的違規(guī)、違法等行為。第十條安排節(jié)能減排專項資金,有計劃、分重點地組織實施節(jié)能減排技術更新改造,逐年淘汰高耗能的落后設備。應用節(jié)能減排新技術、新工藝、新設備、新材料,努力推行節(jié)能減排技術進步。第十一條建立節(jié)能減排目標責任制和評價考核體系,將能耗指標作為各系、部評比的重要考核內容,同時實行節(jié)能減排工作問責制。第十二條本條例由節(jié)能減排辦公室負責解釋。后勤保衛(wèi)處 2009年4月6日第四篇:節(jié)能減排管理辦法***公司鄭萬鐵路**標項目經(jīng)理部物資設備部節(jié)能減排管理辦法第一章 總 則第一條 為貫徹落實**文件精神,同時按照集團公司關于節(jié)能減排工作的部署和要求,結合我項目實際施工管理情況,在促進施工生產(chǎn),促進能源及資源節(jié)約的基礎上,以提高能源及資源利用率、保護施工環(huán)境為目的,特制定此辦法。第二條 本節(jié)能減排管理辦法涉及的能源及設備資源指的是煤炭、焦炭、天然氣、電力、水、成品油、煤氣、蒸汽、液化石油氣、薪柴及施工中各種施工用機械設備、指揮車等。第三條 本辦法適用于項目經(jīng)理部及各分部。第四條 物設部負責制定本辦法,并指導工作。第五條 項目各單位相關部門負責職責范圍內的能源與資源節(jié)能減排的監(jiān)督管理工作。第二章 機構及職責第六條 項目節(jié)能減排管理實行三級管理體制。項目經(jīng)理
點擊復制文檔內容
環(huán)評公示相關推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號-1