【文章內容簡介】 是學會運用某種特定技巧，而是在于終身學習的能力。7愛學習，不如會學習。只是愛好學習還不夠，還必須懂得如何學習，要創(chuàng)造性學習、高效學習。7接受新知認識錯誤修正錯誤第三篇：五項管理學習管理學習管理文憑不等于水平，學歷不等于能力大學畢業(yè)后的知識只能用兩年，如果不持續(xù)學習，那張大學文憑代表的知識很快會落伍，你會很快被社會淘汰。生命不息，學習不止學習是時代發(fā)展的要求，是人類獲得新的幸福的永恒動力。任何時候你都要去學習，保持學習的精神，直到你生命結束為止?？焖匍喿x四步法之一：成果導向，篩選閱讀物先看自己有多少時間，看自己要學什么領域的知識，據此選擇讀物；重要的章節(jié)多花時間看，其他章節(jié)不看或僅瀏覽?？焖匍喿x四步法二：學會速讀速讀有很多種方法：看目錄，找重點，略讀，讀，找關鍵詞以及一些專門的速讀技法，掌握這些方法，使你在有限時間內快速學習。故事一：快速閱讀四步法四：快速記憶學習一些快速記憶方法，比如，理解消化記憶法，聰想記憶法，諧音記憶法，口訣記憶力法，反復記憶法等，你會很快記住知識點并過目不忘。參加讀書分享會指定一本書，大家共同看，約定個時間，一起做讀書分享：本書我學到什么，結合工作，我下一步的行動計劃是什么，然后說到做到，馬上行動。不缺少學習，缺少的是練習要把學到的知識在工作中 在生活中練習運用，光學不用，等于沒學。專家是持續(xù)學習出來的每天學習一小時，一年后成為專家，三年后成為行業(yè)專家，五年后成為國家級專家，八年后成為世界級專家。所以成功關鍵在于持之以恒。學習的捷徑：一抄二改三研四發(fā)一抄：模仿學習成功人士的經驗和方法二改：將這些方法改進為自己所用三研：研究出適合自己的模式四發(fā)：在前三步驟基礎上發(fā)展發(fā)揚，更趨完美故事二：向一流人士學習，與成功人士為伍學習一流人士的成功經驗，可以少走彎路，與成功人士交朋友，可以擴大人脈資源。大量閱讀成功者所讀的書籍所有成功者成功都是遵循了一定的規(guī)律，包括學習的內容和方法，追尋的足跡，讀他們讀過的書，一定能找到這些規(guī)律。聽成功人士的演講，參加成功者開設的課程成功者都是善于總結和提煉，演講和課程是他們經驗的精華，多聽多參加，你可以在短時間內獲得比較系統(tǒng)的成功步驟和方法。在工作中學習實踐是學習的最高境界，不管是自己的工作還是別人的工作，有意識地從中學習知識與技能，增長你的經驗和智慧。在反省中學習善于反省才能不斷超越和進步，隨時反省自己的心態(tài)是否健康積極，今天的目標有沒有完成，時間的安排是否合理，對知識的掌握是否達到要求，這樣才能增長知識提升能力。在總結中學習勤于分析錯誤原因和總結成功訣竅，在總結中學習，從中了解自己的不足，不斷積累經驗，加以完善，更快達成目標。循環(huán)學習法，增長知識；2實踐，檢驗知識的正確性和操作性；3實踐出真知，在工作中發(fā)現(xiàn)不足，完善提升自己。4再學習，持續(xù)學習學習力是競爭力有了學習力才有創(chuàng)新力，有了創(chuàng)新力才有競爭力。不學習，必滅亡一切失敗，皆因無知；知識過期，思想僵化；沒有終身崗位，缺少保障；變化太快，未來無法預測。讀一本好書就是和許多高尚的人談話每天閱讀，持續(xù)改進，無異于和很多成功人士朝夕相處學習交流。故事三：失敗是最大的財富把失敗當財富，從失敗中學習，找出失敗的根由，總結失敗的教訓，找到自己的不足，反省改進。學問，有學有問學習了知識，然后思考它，你有哪些不理解，哪些需要提高，從中提取出問題，大膽去問，這樣，你才能知道自己的不足之處，才能在反省自己中將學到的知識利用起來。書讀得不多沒關系，就怕在社會上不讀書成功人士不一定都學歷很高，他們成功是因為后來養(yǎng)成了終生學習的好習慣，在工作中學習，然后將知識應用到實踐中，持續(xù)學習，最后成就偉業(yè)。每天進步1％，一年進步365每天學習一些新知識，每天進步一點點，日積月累，一年下來就會是很大的進步與收獲。所以不要小看那一點點的學習與進步。人們只記得自己進過的話，記不住聽到的話如果把“聽”比作是“存儲”“說”比作是“提取”的話，只存不取很快就會忘記，有存有取才會記住，才算學到了手。所以，把學到的知識總結歸納，然后說出來，說清楚，是最有效的學習。學習名言：讀書好，好讀書，讀好書－－冰心讀書是個好習慣，要喜歡讀書，要讀有利于提升自己工作生活質量的好書。學習改變思維，思維改變行為，行為改變習慣，習慣改變命運。書讀得越多越發(fā)現(xiàn)自己無知書讀得越多，相關領域研究得越深入，你會發(fā)現(xiàn)自己應該學的知識還有很多，要補充哪些知識也越來越明確，這時你會發(fā)現(xiàn)許多自 的不足；表面看來的“無知”，其實更加明確了你接下來要學習的內容。想象力比知識更重要學習知識并不難，最重要的是怎樣把知識和經驗充分調動起來并加以利用，這就要靠想象力了，你越能發(fā)揮想象力，你就越能獲得別人得不到的東西，越能進入別人難以進入的領域。學習名言：書籍是偉大的天才留給人類的遺產。——愛迪生故事四：記錄永遠比記憶理可靠，好記性不如爛 頭你只靠記憶知識，那知識在你腦子里，如果你把它記錄下來，等于知識被你重新梳理了一遍，這是重復記憶，所以記得更牢。學習的質量與成長的速度成正比學習最重要的不在于知識的數(shù)量，而是知識的質量，有些人懂得很多，但卻不知道什么是最有用的以及該怎么用，這樣質量不高，基本上等于白學。所有的競爭，來自信息的不對稱21世紀的競爭是信息的競爭，是學習力的競爭，別人跑到你前面去，是因為別人比你更快地掌握了信息把握了市場先機。提高學習力，早出擊，你也會贏得頭籌。學習改變命運，知識創(chuàng)造未來未來企業(yè)和企業(yè)的競爭是學習力的競爭，人和人的競爭也是學習力的競爭，只有不斷學習才能在競爭中占上風，才能改變你的命運，創(chuàng)造輝煌的未來。四只眼睛看市場一看消費者：是哪類人群，有什么需求。二看競爭對手：他們的優(yōu)劣勢發(fā)展狀態(tài)等。三看國家政策法規(guī)：你經營領域內的政策法規(guī)，反映市場的發(fā)展趨勢。四看產品：你的產品定位核心賣點市場前景等。注意力在哪里，收獲就在哪里你的注意力在學習上，你就會收獲知識；你的注意力在運用知識進行產品服務創(chuàng)新上，你就會不斷獲取經驗，越做越好。社會是一所最好的大學?！郀柣淖兠\的兩條途徑2讀過什么樣的書滴水穿石是水的力量，是堅持的力量故事五：CEO就是最大的情報員全球化的時代，企業(yè)發(fā)展需要大量的市場信息，比如，市場發(fā)展趨勢消費者的需求競爭對手的發(fā)展情況等等。CEO作為決策者更需要快速主動出擊市場，搜集信息。重復是學習之要想牢固掌握學到的知識，必須不斷地重復它，用實踐手段再現(xiàn)它，這樣你才能最終把它變?yōu)橐延?，有效利用它。學習要專要精，而不是多和雜什么都學，什么都不學不好。正確的做法是，選那些對你實現(xiàn)目標最有幫助的資料，有助于你加深專業(yè)領域研究的資料，其他一切統(tǒng)統(tǒng)扔掉。閱讀讓你充實，記筆記讓你精確企業(yè)家可以沒錢，但不能沒點子企業(yè)家的點子，也即他的創(chuàng)新思維，決定企業(yè)的發(fā)展方向，方向正確，方法對路，錢是水到渠成的。競爭對手是最好的老師競爭對手跟你面臨類似的大環(huán)境，學習對方先進的管理方法和成功的市場經驗，知己知彼，少走彎路；同時，以強大的競爭對手為奮斗目標，可激勵自己，提升自己。企業(yè)最大的障礙：自以為是，閉門造車現(xiàn)代社會是信息爆炸的時代，不做市場調研，不知己知彼，不知道消費者的需求好惡，不知道全球發(fā)展趨勢，一味覺得自己的產品很厲害，這樣是行不通的。專家永遠是贏家，通才是軟弱的就像去醫(yī)院看病一樣，人們更相信專家，如果這個醫(yī)生說他什么病都會看，人們反而害怕找他。企業(yè)要培養(yǎng)員工成為專業(yè)人才。博采眾家之長為我所用學習是企業(yè)做強做大的動力，根據自需要不斷過濾整理知識博采眾家之長為我所用，然后調整自己的發(fā)展節(jié)奏，這樣才能快速成功。參加專業(yè)訓練一般學習只是教你“知道”，專業(yè)訓練才能幫助你改變行為改變結果。學習最快的方式是參加專業(yè)訓練。故事六：你為工作付出的永遠比它給你的少工作不只給你薪水，它更提供給你很多個人學習成長的機會。最有效的學習方式是“做”“聽”能吸收20“說”能吸收50“做”能吸收70學習的心態(tài)要歸零學習過程中切忌自滿，覺得自己學了一些東西，就比別人強了，這是最要不得的，它讓你再也學不進東西！始終懷著空杯的心態(tài)，抱著求知的渴望，這樣才能持續(xù)學習和提高。不要中人低頭拉磨，還要常抬頭看天只生活在自己的習慣中，不學習，不創(chuàng)新，不關注外界，就像低頭拉磨者，一圈一圈雖然辛苦，但永遠跳不出這個范圍。學習上永遠問自己兩句話？2結合工作我要如何改進？學習不能“貪污”企業(yè)內部制定學習制度，員工到外面參加培訓，回來必須把學到的知識按照1：05的時間分享給大家，分享之后再報銷費用，這樣一可以加深參訓員工的學習效果，二可以分享知識給他人，否則就是知識的貪污。學習是第一把手的工程企業(yè)一把手必須親自抓學習，自己學習，還要讓企業(yè)所有人學習，把學習定成制度，徹執(zhí)行。學習力等于競爭力。所有的障礙都是知識的障礙，都能通過培訓來解決創(chuàng)業(yè)第一步：學習創(chuàng)業(yè)之初，沒有相關領域知識，最好的辦法就是復制成功企業(yè)的模式，這就要靠學習。向同行學習學習同行在產品創(chuàng)新管理創(chuàng)新營銷創(chuàng)新方面的新知，一方面知己知彼，另一方面隨時了解行業(yè)動態(tài)及發(fā)展趨勢，這是很便捷的學習思路。故事七：學習是競爭力今天你掉一根頭發(fā)，你會變成禿頂嗎？不會明天再掉一根呢？不會后天再掉一根呢？不會如果每天都掉一根呢？今天不學習，會被市場淘汰嗎？不會明天再不學習，會被市場淘汰嗎？不會后天再不學習，會被市場淘汰嗎？不會如果每天都不學習呢？學習改變成長這是三連環(huán)，學習后，及時調整自己的知識體系，改善不足，總結經驗，然后繼續(xù)學習，不斷成長。一招不“新”滿盤皆輸當今時代，企業(yè)若想持續(xù)贏利，必須轉向知識密集型業(yè)務，必須持續(xù)學習，招招創(chuàng)新，否則就會落后，落后就會被淘汰?？縿趧由?，靠創(chuàng)新發(fā)展勞動付出，才能有收獲，才能生存下去；時代在前進，市場在發(fā)展，你若想有長遠發(fā)展，只有持續(xù)學習，時時接受新手豐衣足食，發(fā)展新思維，走創(chuàng)新之路。高知高酬，高智高位現(xiàn)代企業(yè)中，知識越多的人得到更高的酬勞，越有智慧的人越容易得到更高的職位，這是大勢所趨。辦大事由于才，成大事由于識“才”即“知”，就是知道，獲得資訊；“識”是識別見識，是運用資訊，對某一事物的現(xiàn)狀及其發(fā)展進行判斷把握和認識。明天的文盲是不會主動尋求新知識的人這是聯(lián)合國教科文組織對未來的文盲做出新的定義。“學到老”才能“活到老”時代飛速發(fā)展，環(huán)境急劇變化，再沒有一勞永逸的成功，學習是一種生活，一種生存