【文章內(nèi)容簡介】 、采取多種形式進(jìn)行廉政教育、思想道德、職業(yè)道德教育，樹立正確的人生觀，價(jià)值觀、權(quán)力觀、政績觀，樹立正確的社會主義榮辱觀，提高抵御腐敗侵襲的能力。注重自身政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，通過采取專題學(xué)習(xí)、研討交流、自學(xué)等形式，不斷提高自身綜合素質(zhì)。二、認(rèn)真落實(shí)黨組中心組以及科室所得學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確責(zé)任，強(qiáng)化督促檢查。督導(dǎo)落實(shí)廉潔自律等相關(guān)規(guī)定。加強(qiáng)教育、培訓(xùn)的工作力度，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，增強(qiáng)干部的責(zé)任心和綜合素質(zhì)。三、教育黨員干部在單位做一名講道德、講文明、講愛心的優(yōu)秀干部，在家庭中當(dāng)一名講勤勞、講孝敬、講傳承的家長和成員。四、干部職工要樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，保持黨員先進(jìn)性，牢固樹立大局意識、發(fā)揚(yáng)“兩甘”精神，在群眾中起好的帶頭作用。發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用。努力提高為人民服務(wù)的思想覺悟。五、開展多種活動，使每名干部按照價(jià)值觀的要求找出自己的不足，逐步完善和改進(jìn)。六、制定并完善民主生活會制度，定期開展批評與自我批評。認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，嚴(yán)于律己，以身作則，堅(jiān)持民主集中制，嚴(yán)格監(jiān)督管理，局領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)人收入申報(bào)制度，個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，全局干部職工均不得借婚喪嫁娶機(jī)會斂財(cái)。七、開展參加工作為什么、入黨提干靠什么、努力工作圖什么的大討論，正確行使手中的權(quán)力，樹立立黨為公、執(zhí)政為民的意識。組織全體工作人員學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守 “四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”，樹立正氣擯棄歪風(fēng)邪氣。八、制定切實(shí)可行的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，激發(fā)干部的工作熱情，提高干部工作的積極性，爭優(yōu)創(chuàng)先。第五條 制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)防控措施：制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)是在遵守和執(zhí)行各項(xiàng)制度的實(shí)踐中查找出來的，（具體見另文）。防范制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)，要建立綜合監(jiān)控機(jī)制、完善制度體系建設(shè)、落實(shí)現(xiàn)有各項(xiàng)規(guī)章制度。一、要定期梳理、補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度（一年一次），使各項(xiàng)制度符合工作需要，具有較強(qiáng)的可操作性，逐步實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作有制度依據(jù)，形成按制度辦事的行為規(guī)范。二、加強(qiáng)對規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查、監(jiān)督，將執(zhí)行制度的情況納入到績效考核、人力資源管理之中。三、對不能嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事的責(zé)任人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行告誡，必要時(shí)依紀(jì)依法追究責(zé)任人的相關(guān)責(zé)任。第二篇：廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控措施結(jié)合我局的工作實(shí)際，扎實(shí)開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范點(diǎn)管理工作，查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，分析、排查，制定防控措施，有效的防范了廉政風(fēng)險(xiǎn)和監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)，確保了隊(duì)伍廉政安全和監(jiān)管安全，為落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀提供了有力保證，取的了階段性的成果。防控措施將查找出來的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范認(rèn)真分析評估，提出評估意見后，交黨小組綜合評估決定。對查找出來的所有風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范進(jìn)行梳理、篩選，確定后，把廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范進(jìn)行造冊登記，由分管領(lǐng)導(dǎo)參加評估，并提出評估意見，最后交教育局風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理辦公室綜合評估決定。開展社會調(diào)查，通過走訪或是發(fā)放問卷調(diào)查、舉行座談會等方式進(jìn)行評估。報(bào)學(xué)校廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行評估審定。根據(jù)綜合上述評估意見，確定風(fēng)險(xiǎn)等級，并進(jìn)行備案。針對查找出來的風(fēng)險(xiǎn)問題，制定切實(shí)可行的整改措施，限期整改。第三篇：廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防控措施曉景完小廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防控措施一、校長（一）廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)：不依法履行職務(wù)，學(xué)校人財(cái)物管理中的重大問題不集體研究，搞個(gè)人說了算；利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益。（二）防控措施：堅(jiān)持依法治校；“三重一大”事項(xiàng)集體研究決定；，自覺接受全校師生監(jiān)督；《廉政準(zhǔn)則》，帶頭遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)章制度。二、校委委員、工會主席（一）廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)：，對學(xué)校依法治校工作監(jiān)督不力；，發(fā)生違規(guī)使用現(xiàn)象；。（二）防控措施：，接受群眾監(jiān)督；《廉政準(zhǔn)則》，帶頭遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)章制度。三、辦公室主任（一）廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)：教師評優(yōu)晉級和選拔不能嚴(yán)格按照要求辦事，工作過程透明度不高；骨干教師管理和教師考核中弄虛作假，存在人情關(guān)。（二）防控措施：考核中嚴(yán)格按制度辦事；教師評優(yōu)中按制度嚴(yán)格把關(guān)，防止任何不廉潔行為。四、教務(wù)處主（一）廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)：教師工作安排未能才盡其用，公心處事；教學(xué)管理中執(zhí)行制度不力，存在人情關(guān)；組考過程操作不規(guī)范，考風(fēng)考紀(jì)不端正，試卷保密出現(xiàn)問題，造成嚴(yán)重后果；教師業(yè)務(wù)考核、工作量的審核有失公平公正；教材教輔的征訂中發(fā)生不廉潔行為。（二）防控措施：嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)自律意識；嚴(yán)格按工作程序、要求和工作紀(jì)律辦事；按照實(shí)事求是的原則抓好教學(xué)常規(guī)管理；加強(qiáng)科室管理，培育廉潔、高效有序的工作作風(fēng)。五、學(xué)籍管理人員（一）廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)：不按規(guī)定辦理學(xué)籍；審核不嚴(yán)或辦理不該辦證的；招生中核分不嚴(yán)或弄虛作假。（二）防控措施：，提高自身的素養(yǎng)；嚴(yán)格按學(xué)籍管理制度辦事。六、綜合處（少先隊(duì)、食堂）（一）廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)：藝術(shù)、特長生考核不嚴(yán)，弄虛作假，缺乏監(jiān)督；食品衛(wèi)生、飲用水安全等安全工作責(zé)任人監(jiān)管不力，查處不嚴(yán)；班級管理、德育工作不力，監(jiān)督不嚴(yán)，存在弄虛作假；組織各種比賽中存在不廉潔行為。（二）防控措施：在考核中嚴(yán)格自律；在各種賽事活動中，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行；把好校園內(nèi)食品安全等安全工作落實(shí)到位，一崗雙責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度七、總務(wù)處主任（一）廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)：支出審核不嚴(yán)，發(fā)生不廉潔行為；不按規(guī)定執(zhí)行收支兩條線管理，出現(xiàn)坐收坐支、截留、挪用資金等違規(guī)違法行為；對維修、維護(hù)工程驗(yàn)收和安排過程中程序不規(guī)范或質(zhì)量上出現(xiàn)失誤；不嚴(yán)格執(zhí)行資產(chǎn)購置、處置的申報(bào)審批程序，為自己或他人謀取利益；不認(rèn)真執(zhí)行政府采購制度，固定資產(chǎn)的購置、驗(yàn)收不按照政府采購程序進(jìn)行把關(guān)；項(xiàng)目管理不規(guī)范，造成資金流失和浪費(fèi)。對本處室職工管理不到位，工作上出現(xiàn)重大失誤。（二）防控措施：、法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計(jì)制度，依法理財(cái)，依法辦事；嚴(yán)格執(zhí)行《會計(jì)法》和《財(cái)務(wù)管理制度》。第四篇：廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控措施（范文）道真自治縣公路管理所崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查及防控措施落實(shí)情況為深入構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，加強(qiáng)公路管養(yǎng)隊(duì)伍廉政教育和風(fēng)險(xiǎn)防范，不斷增強(qiáng)全體干部職工廉政風(fēng)險(xiǎn)防范意識，提高反腐倡廉能力與水平，確保公共權(quán)力沿著制度化、法制化和規(guī)范化軌道運(yùn)行，7月中旬，我所根據(jù)縣交通運(yùn)輸局的總體要求和部署，組織全體干部職工結(jié)合自身崗位工作特點(diǎn)，認(rèn)真開展崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)查找和防控措施落實(shí)。一、深入學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識組織召開了動員部署大會，及時(shí)向全所管理人員宣傳廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查工作，要求全體人員全面理解和深刻認(rèn)識開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查工作的重要意義，強(qiáng)化廉潔意識，增強(qiáng)開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查工作的自覺性，樹立風(fēng)險(xiǎn)理念，筑牢思想防線。二、多措并舉，認(rèn)真排查緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)崗位、掌管“人權(quán)、財(cái)權(quán)、事權(quán)”的崗位等可能發(fā)生腐敗行為的重要崗位和行政審批、行政執(zhí)法等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，采取自己找、領(lǐng)導(dǎo)審、民主評的方式開展自查自析活動，逐個(gè)填寫《廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)自查表》。通過排查，除單位廉政風(fēng)險(xiǎn)外，另存在五個(gè)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)：（一）單位廉政風(fēng)險(xiǎn)：制度廉政風(fēng)險(xiǎn)：一是本所制定的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)施意見中，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為的內(nèi)容還不夠全面；二是本所制定的推進(jìn)懲防體系制度建設(shè)工作方案中，工作任務(wù)還需再細(xì)化。崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)：一是可能會出現(xiàn)未嚴(yán)格按照《招投標(biāo)法》的規(guī)定組織養(yǎng)護(hù)工程的招投標(biāo)和發(fā)包工作；二是可能會存在路政管理過程中，未嚴(yán)格執(zhí)行路政管理工作紀(jì)律。（二）崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)：