【文章內(nèi)容簡介】 。我站作為自2009年以來加入科技部“遙感信息處理與分析應(yīng)用產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟” 唯一的地方遙感機(jī)構(gòu)和全國gtzy系統(tǒng)遙感單位，參與了多個省、部級重大遙感技術(shù)應(yīng)用項目的科研工作。國外礦產(chǎn)資源風(fēng)險勘查項目“全球資源環(huán)境衛(wèi)星遙感‘一張圖’工程”已完成了全球的森林、植被、海岸帶等因子的調(diào)查；國防科工局高分辨率對地觀測系統(tǒng)重大專項“gtzy應(yīng)用示范系統(tǒng)先期攻關(guān)(地礦)”的子課題“高分地質(zhì)災(zāi)害調(diào)查與監(jiān)測應(yīng)用示范（hn）”項目已完成高分應(yīng)用hn省分中心及資興市示范基地籌建；gtzy部公益性行業(yè)科研項目“低空遙感平臺地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急技術(shù)體系研究與示范”的子課題“hn省地質(zhì)災(zāi)害遙感應(yīng)急監(jiān)測示范站建設(shè)”項目進(jìn)展順利，將為全國地質(zhì)災(zāi)害遙感應(yīng)急監(jiān)測工作提供寶貴先行經(jīng)驗。三是礦山地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測治理等事業(yè)齊頭并進(jìn)。我站是全省礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)治理驗收工作標(biāo)準(zhǔn)的起草單位，2010年以來，示范性地完成了全國首個省級礦山地質(zhì)環(huán)境調(diào)查與評價工作、建立了全國第一個國家級礦山地面變形監(jiān)測示范區(qū)，為全國礦山地質(zhì)環(huán)境調(diào)查評價與監(jiān)測工作提供了方法和技術(shù)指導(dǎo)，并為我省礦山環(huán)境保護(hù)治理爭取了*元以上中央財政資金。此外，我站還負(fù)責(zé)全省的地下水動態(tài)監(jiān)測、地質(zhì)遺跡保護(hù)、地質(zhì)環(huán)境項目管理工作，也是全省地質(zhì)災(zāi)害與礦 山環(huán)境治理工程勘察、設(shè)計和監(jiān)理、gtzy規(guī)劃、城市地質(zhì)環(huán)境調(diào)查的主要組織或承擔(dān)單位。在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我站各項工作有序推進(jìn)、水平不斷提升，為各級gtzy部門的行政管理工作提供了堅實的技術(shù)支撐，為環(huán)境保護(hù)、城市建設(shè)與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了優(yōu)質(zhì)技術(shù)服務(wù)。四是經(jīng)濟(jì)效益連年攀升。隨著文明創(chuàng)建活動的持續(xù)深入開展，文明創(chuàng)建工作成效不斷顯現(xiàn)。近十年來，我站實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益與社會效益同步增長，經(jīng)營總量一直保持穩(wěn)步上升的發(fā)展態(tài)勢，職工收入保持穩(wěn)步增長，職工的精神面貌、單位外部形象均發(fā)生了深刻的變化，單位發(fā)展后勁、市場競爭力、社會影響力顯著增強(qiáng)。三、取得的經(jīng)驗一是堅持四個文明協(xié)調(diào)發(fā)展是文明創(chuàng)建工作的生命力 發(fā)展的經(jīng)驗教訓(xùn)告訴我們，如果片面的追求物質(zhì)文明的繁榮，缺乏足夠程度的精神文明和政治文明、缺乏必要的生態(tài)文明作支撐，那么高速發(fā)展的物質(zhì)文明反而會成為不穩(wěn)定、不和諧的誘因。文明創(chuàng)建工作必須堅持經(jīng)濟(jì)、政治、文化和生態(tài)四位一體，使之相互促進(jìn)、良性互動，努力實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)上富強(qiáng)、政治上民主、文化上文明、人與自然和諧．才能具有強(qiáng)大生命力。二是堅持以人為本是文明創(chuàng)建工作的不竭動力 文明創(chuàng)建絕不只是為了拿牌子、爭面子，實現(xiàn)單位的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展、為廣大職工謀得福利，才是文明創(chuàng)建的根本目的。職工是直接參與文明創(chuàng)建活動的主體，是文明創(chuàng)建的根本力量，文明創(chuàng)建只有堅持從職工的立場、需求、利益出發(fā)，從職工最關(guān)心、最盼望的實事做起，讓群眾看到自己關(guān)心的問題正在得到實實在在的解決、關(guān)注的事物正在發(fā)生實實在在的變化、期待的事情正逐步轉(zhuǎn)變成現(xiàn)實，才能得到最廣大職工的理解、支持、擁護(hù)和參與，才能獲得不竭動力。三是文明創(chuàng)建貴在持之以恒 文明創(chuàng)建是一個系統(tǒng)工程，更是一個艱苦、長期的過程，文明創(chuàng)建只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)。文明創(chuàng)建必須建立長效機(jī)制，并持之以恒地抓好落實，才能使文明之風(fēng)常駐。持之以恒搞創(chuàng)建，就是要以長效的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制作保障、以長效的管理機(jī)制打基礎(chǔ)、以長效的測評機(jī)制強(qiáng)動力、以長效的共建機(jī)制聚合力，使文明創(chuàng)建經(jīng)得起上級的檢查，經(jīng)得起干部職工的檢閱，經(jīng)得起歷史的長久檢驗。兩年來，我站堅決貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，積極推進(jìn)文明創(chuàng)建工作，圓滿完成了各項創(chuàng)建任務(wù)。今后，在省直文明創(chuàng)建辦公室和省gtzy廳黨組的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我們將著力鞏固文明創(chuàng)建所取得的階段性成效，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實、改革 創(chuàng)新的時代精神，努力實現(xiàn)更高層次的創(chuàng)建目標(biāo)，全力推進(jìn)我站各項事業(yè)取得更長足的發(fā)展。第三篇：水利局省級文明單位復(fù)查報告推進(jìn)三個文明建設(shè)促進(jìn)水利事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展一、單位情況簡介市水利局是市政府主管水行政的職能部門，下轄8個二級機(jī)構(gòu)，現(xiàn)有干部職工1000余人。并下轄某縣、某縣水務(wù)局和四區(qū)水利工作。局機(jī)關(guān)設(shè)16個科室站，現(xiàn)有80余人。兩年來，我局高度重視，精心組織文明單位創(chuàng)建工作，圍繞水利中心工作，廣泛深入開展文明單位創(chuàng)建活動，在鞏固省級文明單位成果的同時，通過開展一系列卓有成效的創(chuàng)建活動，爭創(chuàng)成功某市市文明系統(tǒng)，物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)取得了豐碩成果。我市連續(xù)年榮獲省政府頒發(fā)的“紅旗渠精神杯”市級獎杯，其中后六年連奪全省第一名；市水利局2002年被水利部表彰為“全國水利系統(tǒng)水政工作先進(jìn)集體”，被省愛衛(wèi)會授予為“省級愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位”稱號；2003年被省委、省政府授予“省級文明單位”稱號；被省計劃生育協(xié)會評為“先進(jìn)單位”；市水利局辦公室被國家水利部表彰為全國水利系統(tǒng)辦公室工作先進(jìn)集體；并獲省水利廳、市委市政府各項榮譽(yù)稱號30多項。精神文明建設(shè)的健康發(fā)展，促進(jìn)了我市水利事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展，為某市三個文明建設(shè)做出了貢獻(xiàn)。我局市直水利系統(tǒng)8個單位（包括局機(jī)關(guān)），已有個榮獲“省級文明單位”、個榮獲“市級文明單位標(biāo)兵”。一、指導(dǎo)思想在水利部、省水利廳的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實“三個代表”重要思想、十六大精神和十六屆三中、四中、五中全會精神，緊緊圍繞水利中心工作，按照省、市關(guān)于開展精神文明創(chuàng)建活動的總體部署和要求，全面貫徹落實“思想道德建設(shè)實施綱要”和繼續(xù)抓好“講文明、講衛(wèi)生、講科學(xué)、樹新風(fēng)”等活動，以鞏固創(chuàng)建成果為契機(jī)，以提高干部職工的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)為主線，以全方位服務(wù)好某水利工作為宗旨，以弘揚(yáng)“強(qiáng)烈真誠的為民意識、自力更生的拼搏精神、實事求是的科學(xué)態(tài)度、腳踏實地的工作作風(fēng)”的某水利精神為重點(diǎn)，以加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治工作為保證，不斷深化創(chuàng)建意識，拓寬創(chuàng)建領(lǐng)域，廣泛深入開展文明單位創(chuàng)建活動，努力構(gòu)建健康和諧的某水利。二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，抓好規(guī)劃，明確責(zé)任，把文明單位創(chuàng)建工作擺到突出位置創(chuàng)建文明單位工作，是加強(qiáng)精神文明建設(shè)、促進(jìn)水利事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展的有效載體。市水利局黨委高度重視，把創(chuàng)建文明單位工作列入重要的議事日程，作為全局的大事來抓。一是建立健全創(chuàng)建組織，確保組織機(jī)構(gòu)到位。我局成立了由局長任組長的市水利局精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會，局各單位也相應(yīng)成立了精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，黨政工團(tuán)緊密結(jié)合，齊抓共管，形成了領(lǐng)導(dǎo)掛帥、全員動員、各司其職、各負(fù)其責(zé)、積極參與的良好創(chuàng)建氛圍，做到了一級抓一級，層層抓落實。二是充分思想發(fā)動，確保全員參與。我們明確提出“爭創(chuàng)文明單位、爭創(chuàng)文明系統(tǒng)，爭做文明職工”的口號，組織廣大干部職工學(xué)習(xí)關(guān)于創(chuàng)建文明單位、文明系統(tǒng)的各項條例、規(guī)定、文件，在全局開展了“文明科室”、“文明職工”、“文明樓院”、“文明家庭”的評選活動，提高了各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大職工的思想認(rèn)識和創(chuàng)建意識，使大家深刻認(rèn)識到加強(qiáng)精神文明建設(shè)的重要性，增強(qiáng)了責(zé)任感和緊迫感，自覺地投身到文明單位創(chuàng)建工作中。三是抓好創(chuàng)建規(guī)劃，確保創(chuàng)建經(jīng)費(fèi)。文明單位創(chuàng)建是一項長期的、系統(tǒng)性的工作，必須樹立創(chuàng)建的長遠(yuǎn)思想和意識。我局結(jié)合實際，研究制定了詳盡的創(chuàng)建規(guī)劃和實施方案，同時把精神文明建設(shè)同業(yè)務(wù)工作、黨建工作一同作為目標(biāo)任務(wù)，一起部署，一起檢查，一起考核。財務(wù)每年確保創(chuàng)建經(jīng)費(fèi)足額到位，投入到創(chuàng)建氛圍、硬件改造、環(huán)境美化上，以保證內(nèi)、外部環(huán)境達(dá)到省級文明單位的要求。四是明確獎懲制度，簽訂目標(biāo)責(zé)任書。我們將文明單位創(chuàng)建目標(biāo)進(jìn)行具體量化分解，把創(chuàng)建工作中的各項任務(wù)明確到單位、責(zé)任到人，做到了事情有人管、工作有落實，使我局的文明單位創(chuàng)建工作走上了健康、有序的發(fā)展軌道。三、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，順利實現(xiàn)工作目標(biāo)，文明單位創(chuàng)建成效顯著兩年來，全局干部職工以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的十六大三中、四中全會精神，按照省市工作部署和“十五”水利規(guī)劃，搶抓機(jī)遇，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，順利實現(xiàn)每年工作目標(biāo)。我們繼續(xù)搞好常規(guī)性工作，緊緊圍繞建設(shè)防洪排澇、供水保障、水利執(zhí)法三大體系和防洪、水源、節(jié)水、飲水四類工程，科學(xué)規(guī)劃，加大投入，深化改革、科教興水；并把加大水行政執(zhí)法力度，促進(jìn)水資源優(yōu)化配置和水費(fèi)征收，作為工作的重中之重來抓；突出抓好基建工程；全面實施“節(jié)水灌溉示范市”和“地下水保護(hù)行動試點(diǎn)市”規(guī)劃；深化水管單位改革，強(qiáng)化水資源管理，進(jìn)一步推動水利文化建設(shè)，扎扎實實開展各項創(chuàng)建活動，把精神文明創(chuàng)建工作不斷引向深入；以“紅旗渠精神杯”競賽為動力，扎扎實實開展好農(nóng)田水利基本建設(shè)。目前，全市已建成大中小型水庫118座，治理河流56條，建萬畝以上灌區(qū)8處，初步形成了溝相通、渠相聯(lián)、旱能澆、澇能排的防洪除澇抗旱減災(zāi)體系和水資源供給保障體系。節(jié)水灌溉、水政水資源管理、農(nóng)村飲水解困等多項水利工作走在了全省乃至全國的前列。水利的基礎(chǔ)地位不斷加強(qiáng)，產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)不斷壯大，抗御水旱災(zāi)害的能力明顯提高,實現(xiàn)了歷史性的跨越。水利為某市國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定和人民生活水平的提高作出了巨大貢獻(xiàn)。四、扎扎實實開展各項創(chuàng)建活動，把精神文明工作不斷引向深入（一）認(rèn)真做好思想政治教育工作，提高廣大干部職工的整體素質(zhì)。我局多次舉辦理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)班、座談會、經(jīng)驗交流會等，組織干部職工學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)十六大精神和十六屆三中、四中全會精神，學(xué)習(xí)水利、法律、市場經(jīng)濟(jì)方面的知識。建立了中心組理論學(xué)習(xí)制度，除自學(xué)外堅持每月集中學(xué)習(xí)，不定期舉行各種培訓(xùn)班。按照“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象”的工作方針和水政監(jiān)察規(guī)范化建設(shè)“八化”要求，對水行政執(zhí)法人員人員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)；舉辦系統(tǒng)科級干部培訓(xùn)班、《憲法》和領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)知識培訓(xùn)班，《行政許可法》培訓(xùn)班；邀請專家做《全面建設(shè)小康社會》和形勢報告；開展鄧小平理論知識競賽，參加鄧小平先進(jìn)事跡展；采取專題輔導(dǎo)、座談會、觀看錄像、集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，深入開展“立黨為公、執(zhí)政為民”思想認(rèn)識大討論活動活動；并不定期地組織理論知識測驗，來檢驗學(xué)習(xí)效果。我們結(jié)合水利工作實際，深入開展干部職工的思想道德教育。一是堅持經(jīng)常開展黨的理想信念教育，開展愛國主義、集體主義和社會主義教育，引導(dǎo)廣大干部職工樹立遠(yuǎn)大的理想和正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是開展弘揚(yáng)“紅旗渠精神”和“某水利精神”活動；開展向模范先進(jìn)人物學(xué)習(xí)的活動；開展“悼念革命烈士紀(jì)念反法西斯戰(zhàn)爭勝利60周年”愛國主義教育活動；舉辦“安全在我心中”演講比賽、“水法”知識競賽和防洪搶險比武演習(xí)等，大力倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神。三是以慶祝黨的生日為契機(jī),舉辦“愛黨、愛國、愛水利”為主題的書畫展；開展講黨課活動，使黨員干部進(jìn)一步學(xué)習(xí)了黨的歷史，增強(qiáng)了黨性觀念；召開慶祝建黨周年座談會，回顧中國共產(chǎn)黨走過的光輝歷程，暢談黨的豐功偉績及某水利建設(shè)的發(fā)展前景；開展黨員進(jìn)社區(qū)和“黨員先進(jìn)性教育”活動，深入貫徹落實‘三個代表’重要思想，從思想上構(gòu)筑反腐倡廉、拒腐防變的堅強(qiáng)防線，從源頭抓起，從每位職工抓起，防微杜漸，保證了干部職工中無違法違紀(jì)案件的發(fā)生。四是認(rèn)真實踐“三個代表”。解決農(nóng)村飲水困難和飲水安全，為群眾辦了一件大事、實事、好事。五是認(rèn)真貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，積極開展“道德規(guī)范進(jìn)萬家”活動，舉辦演講比賽和文藝演出，收到了很好的效果。通過深入細(xì)致的思想政治工作，激發(fā)了全局廣大黨員干部熱愛黨、熱愛社會主義、熱愛水利工作的熱情，干部職工的思想覺悟和職業(yè)道德、社會公德和家庭美德素質(zhì)有了很大提高，水利行業(yè)整體形象和聲譽(yù)有了較大的提升。（二）在文明單位創(chuàng)建工作中，局機(jī)關(guān)注重開展豐富多彩和群眾喜聞樂見的活動，活躍干部職工的文體生活。我們利用“五一”、“七一”、“十一”等重大節(jié)日自己舉辦或參加市、區(qū)的運(yùn)動會、競技比賽、歌詠比賽、知識競賽等活動，并多次取得較好的成績，鼓舞了職工士氣，豐富了職工文體生活。兩年來，局機(jī)關(guān)舉辦了“弘揚(yáng)紅旗渠精神增輝某水利”演講比賽、河堤防護(hù)工技能競賽、全民健身周“水利杯”籃球邀請賽、“弘揚(yáng)水利精神、創(chuàng)建文明行業(yè)”系列文藝演出、某市雙百場水利局專場文藝演出等活動，在社會上產(chǎn)生很大反響。組建成立離退休干部活動專業(yè)組，活躍老年文化生活；組織離退休干部參加中國移動通信杯某市第九屆老年人運(yùn)動會；開展慶“三八”離退休女職工文體比賽；組織離退休干部到外地參觀水利工程和健康療養(yǎng)；召開座談會，通報水利建設(shè)情況，聽取和采納建議，發(fā)揮他們的余熱，形成了“老有所學(xué)、老有所樂、老有所為”的良好局面。在每年的“世界水日”和“中國水周”期間，我們邀請市領(lǐng)導(dǎo)、社會各界人士召開座談會，探討水資源可持續(xù)利用相關(guān)問題；請市長發(fā)表署名文章。在公眾場合和多種媒體上加強(qiáng)水行政法律法規(guī)宣傳；舉辦專題講座。通過一系列活動的開展，增強(qiáng)了人們水危機(jī)意識和節(jié)水自覺性，提高了全社會的水法制觀念。我們還組織全局向困難企業(yè)職工、市特困職工、危困家庭以及受災(zāi)地區(qū)群眾捐款捐物，向失學(xué)兒童捐款、捐書，開展“送溫暖、獻(xiàn)愛心”等社會活動。認(rèn)真實施“某市水利局創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市實施方案”，圓滿完成了各項承辦任務(wù)。創(chuàng)建活動的廣泛開展，豐富了我局廣大干部職工的精神文化生活，陶冶了情操，增強(qiáng)了身心健康，促進(jìn)了團(tuán)結(jié)，增進(jìn)了友誼，激發(fā)了干勁，推動了全局精神文明建設(shè)。（三）加大精神文明建設(shè)的投入，不斷改善職工的工作和生活環(huán)境，搞好綜合治理和計劃生育工作。近年來，我們不斷增加對精神文明建設(shè)的投入，努力改善基礎(chǔ)設(shè)施條件。局機(jī)關(guān)及局屬單位先后對辦公樓進(jìn)行了改建、整修，對水電暖線路進(jìn)行了改造，，市直水利系統(tǒng)住房條件得到了基本解決。修建了局家屬院健身園、體育場、籃球場、門球場、老干部活動中心暨職工之家等娛樂活動場所，修建了“道”字石山，對辦公和家屬院道路及空地進(jìn)行了綠化、美化、凈化、亮化，實現(xiàn)了‘園林式’管理，為干部職工提供了優(yōu)良的工作和生活環(huán)境。公共設(shè)施累計投入1500萬元。2003年，局機(jī)關(guān)家屬院被授予“五星級文明社區(qū)”。我們把社會治安綜合治理工作納入工作的議事日程，緊緊圍繞市委、市政府提出的“爭創(chuàng)綜合治理先進(jìn)市，打造平安某”和“四個領(lǐng)先”、“六個不發(fā)生”的奮斗目標(biāo)，專門成立社會治安組織，落實各項綜合治理措施，加強(qiáng)社會治安綜合治理，經(jīng)常進(jìn)行民主法制教育，堅持門衛(wèi)值班制度，內(nèi)部治安狀況良好；定期召開信訪例會，排查解決存在問題，保證無集體信訪事件發(fā)生；高度重視安全生產(chǎn)工作，定期開展安全生產(chǎn)大檢查，把一切不安定因素解決在萌芽狀態(tài)，確保了全局無重大案件、重大事故發(fā)生，保證了水利事業(yè)健康、穩(wěn)定、快速發(fā)展。落實市、