【文章內容簡介】 看政績給眼前帶來的變化，又要看其對經濟社會發(fā)展的長遠影響，要經得起歷史的檢驗和后人的評判，其實質是用可持續(xù)發(fā)展的標準評價政績，對社會和歷史負責。有些東西，今天看來是合理的、可行的，是成就，是功勞，但到明天可能就不合理了，就成了包袱，成了后遺癥，有些東西甚至本來就是寅吃卯糧、殺雞取卵。這種?前任政績后任債，一任政績幾任包袱?的現(xiàn)象，不僅不會促進經濟社會的發(fā)展，反而會阻礙經濟社會的長遠發(fā)展，會造成社會資源的巨大浪費和人民財產的巨大損失。堅持用歷史的標準衡量政績，要求我們做決策、搞建設，必須具有長遠的戰(zhàn)略眼光，既要看當前的發(fā)展，又要看發(fā)展的可持續(xù)性，立足現(xiàn)實，放眼未來，瞻前顧后，深謀遠慮，既讓今人滿意，又讓后人受惠，從有利于長遠發(fā)展的角度建樹經得起歷史考驗的政績。這樣才能真正促進人與自然的和諧，實現(xiàn)經濟發(fā)展和人口、資源、環(huán)境相協(xié)調，堅持走生產發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好的文明發(fā)展道路，實現(xiàn)經濟社會的可持續(xù)發(fā)展。堅持以實踐、群眾和歷史衡量政績，我們就能避免在創(chuàng)造政績上的主觀性、片面性，就能端正黨風，改進作風，克服官僚主義、形式主義，就能團結帶領人民群眾積極進取、勇于實踐，正確處理好當前利益和長遠利益、局部利益和全局利益的關系，創(chuàng)造出人民滿意、經得起歷史檢驗的政績。三、創(chuàng)造政績的根本途徑是求真務實求真務實，是黨的思想路線的核心內容，是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和共產黨人應該具備的政治品格，也是正確政績觀的思想根基。正確的政績觀，本質上就是求真務實的政績觀，就是用辯證唯物主義和歷史唯物主義的科學態(tài)度看待政績，用解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線指導政績，用兢兢業(yè)業(yè)、真抓實干的良好作風創(chuàng)造政績。求真務實創(chuàng)造政績，要堅持改造客觀世界與改造主觀世界的統(tǒng)一。領導干部在創(chuàng)造政績的過程中，要始終牢記手中的權力是人民賦予的，自己的職位意味著為人民創(chuàng)造政績的責任，個人的?名?應該是清廉之名、勤政之名、青史之名，?利?應該是黨的利益、國家的利益、人民的利益，為人民創(chuàng)造政績是實現(xiàn)人生理想的惟一正道。只有這樣，才能把精力和心思用在工作上，自覺地追求符合人民利益的美名，才能在全面建設小康社會的偉大實踐中建功立業(yè)。求真務實創(chuàng)造政績，要堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗與客觀實際的結合。黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗，是改革開放和現(xiàn)代化建設基本規(guī)律的反映，是整體利益的體現(xiàn)，是我們創(chuàng)造政績的指南。社會主義初級階段的國情，各地區(qū)、各部門、各單位的特殊情況，是我們創(chuàng)造政績的出發(fā)點。將二者結合起來的方法論，是以求真務實為核心內容的黨的思想路線。每一個領導干部，都應該解放思想、實事求是、與時俱進，在黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗與客觀實際的結合中，去創(chuàng)造政績。要體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性，提高科學性，減少盲目性，克服片面性，不斷研究新情況，破解新難題，創(chuàng)造新業(yè)績。求真務實創(chuàng)造政績，要堅持真抓實干、艱苦奮斗，反對形式主義、官僚主義和弄虛作假。真抓實干，是正確政績觀的特點；投機取巧，則是錯誤政績觀的反映。要深入基層，深入實際，深入群眾，緊緊抓住發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務，把工作的著力點放到研究解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的重大問題上，放到研究解決群眾生產生活中的緊迫問題上，放到研究解決黨的建設中的突出問題上，真正為人民群眾辦實事。既要維護好人民群眾的根本利益，也要關注人民群眾的眼前利益，從群眾最關心、最迫切需要解決的事情抓起，一樁一樁地落實，日積月累，創(chuàng)造出人民滿意的政績。求真務實創(chuàng)造政績，要深化改革，抓緊建立和完善政績評價標準、考核制度和獎懲制度，形成科學的政績導向，為樹立正確政績觀提供制度保障。最重要的是要擴大黨內民主和人民民主，讓黨組織和黨員群眾、人民群眾共同來選拔、監(jiān)督領導干部，對那些勤政為民、求真務實、政績突出的干部，給以褒獎和重用；對那些無所作為、好大喜功、弄虛作假的干部，堅決予以批評和懲戒；對那些不把心思用在工作上，而是熱衷于跑門子、投機鉆營，甚至跑官要官、買官賣官的干部，要堅決予以查處，從而在干部隊伍中形成甘于奉獻、爭創(chuàng)實績的濃厚風氣。第二篇：如何樹立正確政績觀領導干部如何樹立正確政績觀城投公司總經理李俊杰政績觀，就是對執(zhí)政成效和工作實績的價值判斷，它直接反映領導干部從政的價值取向，是其創(chuàng)造政績的思想基礎，決定其有什么樣的工作追求和施政行為。具體表現(xiàn)就是在工作中拈輕怕重，碰著矛盾和稀泥，遇著難題繞開走。一事當前，總是算計個人得失，習慣于做表面文章，熱衷于擺花架子，對顯山露水的事樂此不疲，對默默無聞的事不管不問。報喜藏憂，爭功諉過。在言談中說成績洋洋灑灑，多多益善，談問題，輕描淡寫，遮遮掩掩。出了問題，責任向下壓、往外推；有了成績，貪天功為已有，往自己臉上貼金。甚至三分成績、七分宣傳。不怕群眾不滿意，就怕領導不注意，攀比浮夸，搞“數(shù)字政績”、“注水政績”。作為基層領導干部，如何樹立正確的政績觀？