“庸懶散貪”查擺剖析材料(編輯修改稿)
2024-10-15 14:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 閱讀，領(lǐng)會精神，批轉(zhuǎn)到位，認(rèn)真領(lǐng)會各級領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神，傳達貫徹到全局干部和系統(tǒng)廣大職工中，把講話精神落實到實際工作中；把訂閱的《河南日報》、《三門峽日報》、《河南法制報》、《保密工作》、《秘書工作》等報刊認(rèn)真學(xué)習(xí)，把掌握到的動態(tài)與知識運用到工作中；每天早起二十分鐘，看中央臺新聞，及時掌握國際、國內(nèi)形勢與動態(tài)，力爭各種材料的起草、編寫牢牢把握新形勢，與時代同步。（2）工作方面，重振精神，再蓄激情，每天把自己要干的工作按輕重緩急排列出來，一場一場地去落實，完不成的加班工作，決不讓當(dāng)天的工作拖到明天；工作推進上，要敢于面對困難與問題，對縣委、縣政府和各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作決不推拖，緊盯目前比較薄弱的紀(jì)律、衛(wèi)生等方面工作，制訂措施，抓住不放，以這次學(xué)習(xí)活動為契機，爭取有大的改觀。第三篇：庸懶散貪個人查擺“庸懶散貪”個人查擺剖析按照整治“庸懶散貪”的安排，通過第一階段的認(rèn)真學(xué)習(xí)，結(jié)合個人和部門工作，對照先進，在思想觀念、工作作風(fēng)、工作方法、大局意識、帶頭精神等方面還存在諸多差距，需在今后工作中予以改進和提高，現(xiàn)就存在問題剖析如下：一是學(xué)習(xí)意識不強，謂之于“庸”。具體表現(xiàn)在對新的理論知識學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真，思考問題不夠深入，不能夠創(chuàng)造性地開展工作，工作思路不夠開闊，還存在按部就班的思想。攻難克堅的信心不足，具體表現(xiàn)在面對工作中出現(xiàn)的問題，迎難而上、克服困難的信心不足，解決問題的方法少，存在繞著走、得過且過的思想觀念。針對上述問題，我將在今后的工作中強化學(xué)習(xí)以治庸，進一步解放思想的要求，切實加強自身學(xué)習(xí)，認(rèn)真開展批評與自我批評，努力提高個人理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，圍繞工作目標(biāo)，拓寬工作思路，力求工作高效。二是執(zhí)行力有待提高。具體表現(xiàn)在對各項政策文件的宣貫落實和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作上，還存在解讀和落實不能夠完全到位，雖及時傳達落實但在效果跟蹤上不到位，被動落實得多，主動落實的少，還不能完全做到日事日畢和雷厲風(fēng)行，上級政策、文件精神在部門內(nèi)部還存在棚架現(xiàn)象。工作標(biāo)準(zhǔn)不高，有的遇事不加思考，不愿開動腦筋，不是想方設(shè)法去完成任務(wù)，把工作做細(xì)做精，把事情辦實辦好，缺乏樹立高目標(biāo)的信心和勇于爭先的勇氣。針對上述問題，從自身努力提高對文件政策的理解和把握能力，確保上級各項警令暢通，具體工作落實到位。以先進為標(biāo)桿，切實克服工作中不敢想、不敢比的思想，提高自身工作能力。我認(rèn)為“庸懶散貪”，就是能力差、效率低、風(fēng)氣歪及濫竽充數(shù)的“南郭先生”，危害大。我們要加強組織紀(jì)律性，杜絕“遲到早退不在崗”、“工作時間開小差”、“辦事拖拉，敷衍塞責(zé)”等風(fēng)氣，通過“學(xué)先進、找差距、比貢獻” 以實際行動形成人心思進、共謀發(fā)展的合力。201293第四篇：庸懶散貪剖析材料【二】庸懶散貪剖析材料【二】自開展治理“庸懶散”活動以來，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會有關(guān)精神，結(jié)合自身工作實際，深入細(xì)致地查找自身存在的問題，剖析存在問題的原因，提出切實可行的整
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