【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 數(shù)量的物資，必須在用貨部門同意后驗(yàn)收。負(fù)責(zé)驗(yàn)收其他物資，其要求是： 憑采購(gòu)申請(qǐng)單位驗(yàn)收一般物資。 依據(jù)訂貨合同和供貨樣品驗(yàn)收大宗物資。 通知用貨部門共同驗(yàn)收專用物資或技術(shù)要求較高的設(shè)備及備品、備件。 驗(yàn)收進(jìn)口物資前，必須查核是否有海關(guān)衛(wèi)生防疫部門等的檢驗(yàn)證明。 在驗(yàn)收貨物合格后，經(jīng)使用部門或倉(cāng)庫(kù)二次驗(yàn)收，即開出驗(yàn)貨單。 任職要求具有高中畢業(yè)學(xué)歷或同等文化程度，接受過(guò)物資管理方面知識(shí)的培訓(xùn)。能看懂所保管物品的英文標(biāo)識(shí)和說(shuō)明。從事飯店工作3年以上。最佳年齡：25—50周歲。崗位職責(zé)安全、準(zhǔn)確收驗(yàn)收、保管各類物品，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。根據(jù)規(guī)定的庫(kù)存額度及時(shí)填報(bào)補(bǔ)充庫(kù)存采購(gòu)申請(qǐng)單，保證供應(yīng)。工作內(nèi)容向各要貨部門發(fā)放各種食品、物資：根據(jù)使用部門經(jīng)理或授權(quán)人簽批的領(lǐng)用單發(fā)放物資。經(jīng)過(guò)本部門經(jīng)理簽批，將專用物品發(fā)給非直接使用部門。根據(jù)使用部門領(lǐng)用單和所要求的領(lǐng)貨時(shí)間備貨，并通知使用部門領(lǐng)貨；發(fā)貨時(shí)必須做到貨號(hào)、品名、規(guī)格、單位、數(shù)量與領(lǐng)用單要求一致，并在領(lǐng)用單上注明實(shí)發(fā)數(shù)。 查庫(kù)存數(shù)量，及時(shí)填報(bào)補(bǔ)充庫(kù)存采購(gòu)申請(qǐng)單。驗(yàn)收入庫(kù)各種食品、物資：根據(jù)采購(gòu)申請(qǐng)單、定貨合同、封樣樣品接收進(jìn)貨；驗(yàn)收合格后，與入庫(kù)單上各樣目?jī)?nèi)核對(duì)相符，并在入庫(kù)單上簽字，完善入庫(kù)手續(xù)；做好庫(kù)存物品的盤點(diǎn)工作：每天將進(jìn)、出庫(kù)物品及時(shí)登記入賬，做到賬物相符。隨時(shí)檢查進(jìn)、出庫(kù)物品，保證賬物相符；倉(cāng)庫(kù)保管員應(yīng)每月自盤庫(kù)存一次，每天檢查一次易損耗、易變質(zhì)食品，發(fā)現(xiàn)超出正常損耗時(shí)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 查明盤盈盤虧的原因，及時(shí)填寫盈虧調(diào)整表報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)部門經(jīng)理, 財(cái)務(wù)部經(jīng)理簽批后調(diào)整賬務(wù)。 填報(bào)庫(kù)存月報(bào)表： 每月25日填報(bào)物資庫(kù)存月報(bào)表。 每月月底填報(bào)酒水調(diào)料庫(kù)存月報(bào)表。 做好倉(cāng)庫(kù)的管理工作： 進(jìn)庫(kù)物品按性質(zhì)、特點(diǎn)、類別堆放，做到先進(jìn)先出、不串味、不受損、不積壓。 發(fā)貨后及時(shí)整理倉(cāng)庫(kù)，保持良好的通風(fēng)、干燥、衛(wèi)生環(huán)境，防止 霉、蛀、腐爛、變質(zhì)。負(fù)責(zé)做好易燃、有毒物品的預(yù)防保管工作。保持食品干貨倉(cāng)庫(kù)良好的通風(fēng)和適宜的溫度（20—22度）。下班前關(guān)好門窗，關(guān)閉電源。財(cái)務(wù)部經(jīng)理任職要求 具有大專以上專業(yè)對(duì)口學(xué)歷，取得會(huì)計(jì)師以上技術(shù)職稱。 掌握一門外語(yǔ)，能閱讀專業(yè)資料。 從事酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作5年以上，熟練掌握各種財(cái)政、稅務(wù)、經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)、制度及相關(guān)的專業(yè)理論知識(shí)，具有決策管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力。 最佳年齡：3055周歲財(cái)務(wù)部副經(jīng)理 任職要求 具有高等院校財(cái)經(jīng)專業(yè)大專以上學(xué)歷或同等文化程度和助理會(huì)計(jì)師以上技術(shù)職稱。 掌握一門外語(yǔ)，能閱讀專業(yè)資料。 從事財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理工作5年以上，熟練掌握國(guó)家的財(cái)經(jīng)法規(guī)、法令、制度和專業(yè)理論知識(shí)。 最佳年齡：2855周歲 任職要求 具有高中畢業(yè)學(xué)歷或同等文化程度。 通過(guò)飯店英語(yǔ)初級(jí)水平達(dá)標(biāo)考試。 從事見習(xí)收款工作6個(gè)月以上，掌握收銀機(jī)操作方法。 最佳年齡：2045周歲 任職要求 具有高中畢業(yè)學(xué)歷或同等文化程序，數(shù)據(jù)概念準(zhǔn)確，有一定的電腦操作能力。 掌握崗位英語(yǔ)，能處理（英文）電腦操作工作中的問(wèn)題。 從事收款工作2年以上。 最佳年齡：2345周歲 任職要求 具有財(cái)會(huì)中專畢業(yè)學(xué)歷或同等文化要求，口齒清楚，頭腦靈活、表達(dá)能力強(qiáng)。 通過(guò)飯店英語(yǔ)初級(jí)水平達(dá)標(biāo)考試。 從事前臺(tái)結(jié)賬工作3年以上。 最佳年齡2545歲。 任職要求 具有財(cái)會(huì)中專畢業(yè)學(xué)歷或同等文化程序及會(huì)計(jì)員以上技術(shù)職稱。 通過(guò)飯店英語(yǔ)初級(jí)水平達(dá)標(biāo)考試。 從事收款工作1年以上，掌握現(xiàn)金、銀行結(jié)算的常識(shí)。 最佳年齡：2250周歲 任職要求 具有高中畢業(yè)學(xué)歷或同等文化程度，受過(guò)物資質(zhì)檢方面的專業(yè)培訓(xùn)。 能閱讀進(jìn)口原料外文名稱、產(chǎn)地、保質(zhì)期等有關(guān)說(shuō)明。 從事飯店工作5年以上，了解飯店賓客有品、餐飲原料以及其它有關(guān)物資的使用要求、質(zhì)量特征。 最佳年齡：25—50周歲 任職要求 具有高中畢業(yè)學(xué)歷或同等文化程度，接受過(guò)物資管理方面知識(shí)的培訓(xùn)。 能看懂所保管物品的英文標(biāo)識(shí)和說(shuō)明。 從事飯店工作3年以上。 最佳年齡：25—50周歲第三篇：崗位職責(zé)及任職要求部門： 管理部崗位職責(zé)及任職要求編號(hào)：主編： 審核： 批準(zhǔn)：發(fā)布日期：200911 頁(yè)數(shù)：共 3頁(yè)HBALWGD02版號(hào)：A0總經(jīng)理1）負(fù)責(zé)建立和保持質(zhì)量管理體系，制定公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，批準(zhǔn)質(zhì)量手冊(cè)，對(duì)質(zhì)量體系建立、實(shí)施和保持過(guò)程中的重大問(wèn)題進(jìn)行決策；2）負(fù)責(zé)規(guī)定公司各部門經(jīng)理及以上人員的職責(zé)、權(quán)限、相互關(guān)系及任免； 3）為公司管理、執(zhí)行、驗(yàn)證活動(dòng)確定并提供充分的資源； 4）在公司內(nèi)指定管理者代表并規(guī)定其職責(zé)和權(quán)限； 5）負(fù)責(zé)主持管理評(píng)審，保持質(zhì)量體系的適宜性和有效性； 6）負(fù)責(zé)推動(dòng)公司持續(xù)改進(jìn)的有效進(jìn)行。管理者代表1）負(fù)責(zé)建立、實(shí)施和保持公司質(zhì)量管理體系所需的過(guò)程，向最高管理者報(bào)告體系的運(yùn)行情況；2）負(fù)責(zé)組織質(zhì)量手冊(cè)的編寫、程序文件的審核； 3）負(fù)責(zé)體系的持續(xù)改進(jìn)和日常維護(hù)；4）確保在公司整個(gè)組織內(nèi)提高滿足顧客要求的意識(shí)； 5）代表公司對(duì)質(zhì)量管理體系有關(guān)業(yè)務(wù)與外部機(jī)構(gòu)聯(lián)系工作；6）負(fù)責(zé)組織對(duì)公司質(zhì)量體系的維護(hù)和糾正和預(yù)防措施的協(xié)調(diào)實(shí)施和驗(yàn)證； 7）負(fù)責(zé)公司持續(xù)改進(jìn)的組織實(shí)施工作；8）負(fù)責(zé)對(duì)供方進(jìn)行質(zhì)量體系審核和質(zhì)量評(píng)定工作；供銷部1)收集并傳遞顧客要求，分析市場(chǎng)信息，為產(chǎn)品開發(fā)提供依據(jù)； 2)編制銷售計(jì)劃，組織合同評(píng)審，主導(dǎo)產(chǎn)品的報(bào)價(jià)，簽訂銷售合同； 3)收集顧客質(zhì)量信息反饋并回復(fù)，定期調(diào)查顧客滿意度；4)負(fù)責(zé)成品的按期交付；5)負(fù)責(zé)產(chǎn)品售前、售中和售后的服務(wù)工作。6)負(fù)責(zé)外購(gòu)/外協(xié)原材料、輔助材料、包裝材料的采購(gòu)； 7)負(fù)責(zé)組織對(duì)供方的開發(fā)、評(píng)定工作，對(duì)供方進(jìn)行日常管理； 8)負(fù)責(zé)制訂物料需求計(jì)劃，并跟進(jìn)供方按期交付；品技部1)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)及設(shè)計(jì)評(píng)審、驗(yàn)證和確認(rèn)工作； 2)負(fù)責(zé)模具的設(shè)計(jì)及制作,對(duì)模具進(jìn)行改進(jìn)； 3)負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品、外購(gòu)材料技術(shù)規(guī)范及質(zhì)量要求； 4)負(fù)責(zé)產(chǎn)品過(guò)程設(shè)計(jì)與開發(fā)，制定生產(chǎn)工藝文件； 5)協(xié)助品質(zhì)部制定檢驗(yàn)技術(shù)文件。6)負(fù)責(zé)公司所有模具的加工、制作及調(diào)試和試樣；7)負(fù)責(zé)按檢驗(yàn)文件實(shí)施原材料、外購(gòu)/外協(xié)件的進(jìn)廠檢驗(yàn)、生產(chǎn)過(guò)程檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn)、試驗(yàn)和樣品檢驗(yàn)工作，標(biāo)識(shí)檢驗(yàn)狀態(tài)，形成檢驗(yàn)記錄； 8)負(fù)責(zé)組織質(zhì)量體系文件發(fā)放、歸檔工作； 9)負(fù)責(zé)組織對(duì)顧客投訴和退貨產(chǎn)品的處理和回復(fù)； 10)負(fù)