【文章內(nèi)容簡介】 期舉行法制講座，努力提升學(xué)生的法制紀(jì)律觀念和安全意識技能，創(chuàng)建安全文明的和諧學(xué)校。三、堅持以教學(xué)為中心，推進課改，進一步落實教學(xué)常規(guī)，突出畢業(yè)班工作，保證教學(xué)質(zhì)量。質(zhì)量是學(xué)校的生命線和落腳點，為此，千方百計提高教學(xué)質(zhì)量是我們共同的追求和奮斗目標(biāo)，堅持做到聚精會神搞課堂教學(xué)，一心一意謀學(xué)校發(fā)展。重抓教師教育理念的轉(zhuǎn)變。結(jié)合新課程改革的精神，學(xué)校要求教師在教學(xué)任務(wù)上從教書向教書育人轉(zhuǎn)變；在教學(xué)觀念上從以教師為中心向以教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體轉(zhuǎn)變；在教學(xué)內(nèi)容上從單純的講解向理論和實際相結(jié)合轉(zhuǎn)變；在教學(xué)要求上從死記硬背傳授型向智能與知識相結(jié)合型轉(zhuǎn)變；在教學(xué)方法從注重教法向教法與學(xué)法指導(dǎo)同步轉(zhuǎn)變；在教學(xué)評價上從終結(jié)性評價向過程性評價與終結(jié)性評價并重轉(zhuǎn)變。強化課堂常規(guī)管理，向45分鐘要質(zhì)量。學(xué)校想方設(shè)法使課堂教學(xué)真正做到嚴(yán)要求、輕負(fù)擔(dān)、低消耗、高質(zhì)量。切實落實了課堂教學(xué)雙向反饋監(jiān)督機制，在教學(xué)管理過程中進一步規(guī)范檢查、落實、激勵等制度，重視和發(fā)揮好教師對班級課堂學(xué)習(xí)情況的反饋以及學(xué)生對教師的課堂情況的反饋，落實“人人懂常規(guī)、個個守規(guī)范，班班有秩序”的要求。繼續(xù)搞好教學(xué)開放周活動，堅持領(lǐng)導(dǎo)深入班級聽課制度，努力創(chuàng)設(shè)互相學(xué)習(xí)、互相觀摩、互相促進、共同提高的教學(xué)氛圍。校級領(lǐng)導(dǎo)、教務(wù)主任、教科研主任深入課堂第一線聽課，了解教師教學(xué)情況，把握教學(xué)方向，提高教學(xué)對策，不斷提高教師教學(xué)能力。一年來，學(xué)校行政和有關(guān)人員共聽課180多節(jié)，并以“教學(xué)匯報課”為載體對多位年輕教師進行現(xiàn)場指導(dǎo)，獲得了較大成功。全力抓好畢業(yè)班的中考備考工作。學(xué)校始終突出畢業(yè)班工作，充分認(rèn)識到中考質(zhì)量是學(xué)校生存發(fā)展，被社會認(rèn)同的根本保證，把畢業(yè)班工作放在壓倒一切的高度來認(rèn)識。堅持強化訓(xùn)練，強調(diào)檢查，批改迅速，輔導(dǎo)到位，團結(jié)協(xié)作，落實到位，及早制定切實可行的備考計劃，使復(fù)習(xí)、模擬考試都能有條不紊地進行。每次模擬考試后集中進行總結(jié)，及時調(diào)整復(fù)習(xí)計劃和內(nèi)容，使復(fù)習(xí)更有針對性和實效性四、以提高教學(xué)質(zhì)量作為工作的核心，提高教師的教育教學(xué)和教育科研水平。積極組織教師外出學(xué)習(xí)、觀摩，了解并掌握最新的教科研動態(tài)、尤其是初三教學(xué)復(fù)習(xí)的最新做法和精神。只要有機會派教師外出學(xué)習(xí)，我們總會堅決支持，有些名額即使在分配上沒有我校的，只要認(rèn)為有必要，我們也會積極爭取。通過學(xué)習(xí)和交流，老師們對新課程的理念有了進一步的認(rèn)識，對新課程的實施方法有了新的體會。這些活動對我校的新課程改革，提高教師駕馭課堂的能力，提高教育教學(xué)質(zhì)量無疑具有積極的作用。以“一人一課”為平臺，扎實而有成效地開展聽評課活動。我們根據(jù)教研室的要求，指導(dǎo)并落實三類課：新授課，復(fù)習(xí)課、試卷評講課的教學(xué)，努力提高初三年級復(fù)習(xí)課、試卷評講課的課堂45分鐘的效率，著力于學(xué)生的學(xué)法指導(dǎo)、能力培養(yǎng)。絕大多數(shù)教師能夠制作教學(xué)課件，豐富教學(xué)手段。此活動活動為教師展示個人風(fēng)采提供了舞臺，為教師間相互學(xué)習(xí)、相互交流、共同提高提供了機會，對全體教師、特別是青年教師的專業(yè)成長是一次有力地促進，它也必將對學(xué)校教學(xué)、教研工作起到重要的推動作用。加快青年教師專業(yè)化成長的步伐，促進青年教師肯鉆研、愛學(xué)習(xí)、能交流。在校長室、教務(wù)處及年級組的大力協(xié)助下，組織了青年教師教學(xué)大比武活動，促使他們早日成為教學(xué)能手。全體青年教師踴躍參賽參評，形成了“學(xué)趕比超”的喜人局面。青年教師都以高昂的熱情，全新的理念，嶄新的姿態(tài)向?qū)W校交了一份滿意的答卷。通過這項教學(xué)比武活動，不但搭建了教師施展才華的平臺，而且加強了教師相互學(xué)習(xí)、交流的良好教學(xué)氛圍，也促進了教學(xué)教研水平的提高，相信一定會大面積提高課堂教學(xué)效益。多種形式，營造教研氛圍，為配合校報《荷之韻》，初三年級編印了學(xué)生優(yōu)秀作文集，激發(fā)學(xué)生的寫作興趣。教科室組織青年教師進行讀書沙龍活動，要求教師在一起研究和探討各種問題，自由地交流想法，把學(xué)習(xí)后領(lǐng)悟到的東西運用于實際工作中，將經(jīng)驗與認(rèn)識毫無保留地呈現(xiàn)出來，在交流和碰撞中發(fā)現(xiàn)別人獨到之處，從而突破和超越自己的認(rèn)識，“與君一席話，勝讀十年書”。五、繼續(xù)完善后勤管理，努力提高行政后勤業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，不斷完善校園設(shè)施，為創(chuàng)建省級示范初中保駕護航。嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)管理制度。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行中小學(xué)收費各項管理規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行收費審批制度和公示制度，嚴(yán)格執(zhí)行重要項目申報審批制度并公開操作，比價招標(biāo)，提高學(xué)校教育經(jīng)費的使用效益，做到開支精打細(xì)算，做到花小錢辦大事。繼續(xù)完善后勤管理。行政后勤人員不斷提倡崗位奉獻精神，提倡勤儉節(jié)約，規(guī)范上班制度，逐步樹立起服務(wù)至上的意識。學(xué)校歷來嚴(yán)把食堂的衛(wèi)生關(guān)，食品衛(wèi)生工作長抓不懈，對食品采購、加工要定期監(jiān)督檢查，確保師生的平安，努力打造平安校園。不斷加強伙食質(zhì)量及價格檢查，嚴(yán)防中毒事件發(fā)生，使學(xué)生安心，家長放心，全年沒有安全事故發(fā)生。六、認(rèn)真做好學(xué)校體育、衛(wèi)生工作，促進學(xué)生全面健康發(fā)展。學(xué)校認(rèn)真貫徹體育課程標(biāo)準(zhǔn)，落實體育工作條例，大力推進素質(zhì)教育，同時在教職工中加強“健康為本”的教育，開展健身活動，團總支、體育組也在學(xué)生中開展豐富多彩的文娛活動。衛(wèi)生工作以預(yù)防常見病、多發(fā)病，提高師生的健康意識和衛(wèi)生意識為重點，抓好了校園衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、教學(xué)衛(wèi)生和個人衛(wèi)生的監(jiān)督、檢查工作，確保師生的身體健康。篇五：初中XXXX上期學(xué)校工作工作總結(jié)XX——XX學(xué)年第一學(xué)期學(xué)校工作總結(jié)初中初中XX——XX學(xué)年第一學(xué)期學(xué)校工作總結(jié)主要做了以下工作：九月：擬定本學(xué)期行事歷，各項工作計劃；召開新學(xué)期表優(yōu)大會暨開學(xué)典禮；編排教師節(jié)文藝節(jié)目：詩朗誦《教師禮贊》、情景劇《課改來了》；開展聽評課活動，教師人人講，人人評，時間持續(xù)近三個月；召開學(xué)校安全工作家長會；出臺24小時無縫對接安全制度；組織教師參加“國培”；十月：學(xué)?；拘畔⑸蠄?；學(xué)校自行組織各年級第一次月考；召開學(xué)風(fēng)建設(shè)動員會；迎接“星級學(xué)?！痹u定驗收；修改完善各項規(guī)章制度；十一月：舉辦我校首屆“道德講堂”活動，邀請我縣道德模范安巧云講述個人先進事跡；組織期中考試；特邀教育專家李洛夫到校指導(dǎo)我校工作；公示本職評結(jié)果；十二月：組織第二次月考；舉辦慶元旦活動、“正能量”代表頒獎典禮活動；舉辦慶元旦學(xué)生書法、繪畫、臉譜藝術(shù)展覽；教學(xué)常規(guī)檢查考核；初中XX——XX學(xué)年第一學(xué)期學(xué)校工作總結(jié)在欒川縣教育局和中心學(xué)校的正確領(lǐng)導(dǎo)下，初中緊跟教育形勢，狠抓學(xué)校教育教學(xué)工作，從管理中要質(zhì)量，從管理中求特色，從管理中謀發(fā)展。現(xiàn)對本期工作總結(jié)如下：一、教育教學(xué)工作（一）教學(xué)質(zhì)量方面：我校以提高教育質(zhì)量為中心，本學(xué)期認(rèn)真組織四次考試：本校兩次月考、縣期中考試和期末考試。除此之外，教務(wù)處和各備課組積極組織了學(xué)科競賽。如，化學(xué)競賽、作文競賽、英語單詞競賽等，增強了學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，提高了教學(xué)效果。針對畢業(yè)班九年級，我校采取多項措施備戰(zhàn)中招。如，通過外出學(xué)習(xí)觀摩、公開課優(yōu)質(zhì)課賽講、專家李洛夫聽評課活動等提高教師業(yè)務(wù)水平。通過學(xué)生自主學(xué)習(xí)、結(jié)對幫扶、互助學(xué)習(xí)、培優(yōu)補差等措施提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績。利用大課間時間備戰(zhàn)體育中招考試，上午跑操，下午練立定跳遠。班主任和體育教師進行督導(dǎo)。學(xué)生體育素質(zhì)有了較大提高。（二）行政管理方面：我校積極探索形成自身的辦學(xué)理念，有著合理的學(xué)校中長期發(fā)展規(guī)劃。學(xué)校機構(gòu)設(shè)置合理，領(lǐng)導(dǎo)班子分工明確，團結(jié)務(wù)實，有健全的崗位責(zé)任制。班子勤政務(wù)實，勇于改革，辦事效率高，戰(zhàn)斗力強。形成了例會制度和報告制度，重大問題及周工作集體研究決定。學(xué)校制度健全、及時修訂并裝訂成冊，實行制度化管理考核。嚴(yán)格按新課改課程計劃開設(shè)課程，安排課時，組織教學(xué)?？瓶朴薪處煋?dān)任，無空頭課、占課現(xiàn)象、無教案上課等現(xiàn)象。達到了辦學(xué)規(guī)范的要求。對于學(xué)生學(xué)籍管理嚴(yán)格，并能控制好班額容量。現(xiàn)在共21個教學(xué)班，每班40人左右。（三）教學(xué)改革創(chuàng)新方面：通過外出學(xué)習(xí)觀摩，結(jié)合本校實際，示范引領(lǐng)，探究摸索，現(xiàn)已經(jīng)初步形成我校的教學(xué)模式——“三環(huán)”教學(xué)模式。本進行了優(yōu)質(zhì)課賽講、聽評課活動等，大力推廣該模式，收到了預(yù)期的效果。全面開放的校本課程。堅持課堂教學(xué)為主渠道，又以活動課為載體，以興趣培養(yǎng)、特長培訓(xùn)為主要形式，培養(yǎng)學(xué)生個性特長，促進教師專業(yè)發(fā)展。我校教師在深入領(lǐng)會新課改精神要求的基礎(chǔ)上，全面開放活動課程初顯成效。今年慶元旦活動中班歌比賽、繪畫、書畫、臉譜、剪紙等節(jié)目中充分展示了學(xué)生的興趣和特長。獲得良好的社會效益。本學(xué)期進行的教研活動中，8位教師上的研討課，掀起了一次課堂教學(xué)改革的高潮，促進了教師的專業(yè)發(fā)展。（四）教學(xué)管理方面：重視教學(xué)常規(guī)等教學(xué)管理工作。教師深入鉆研教材，集體備課有集體備課制度，形成教學(xué)稿，教師書寫工整，及時反思，有創(chuàng)造性。課時充足、環(huán)節(jié)全面、條理清晰，能指導(dǎo)教學(xué)，備課認(rèn)真。教師上課準(zhǔn)備充分，教學(xué)目標(biāo)明確，教學(xué)過程有效，教學(xué)語言文明規(guī)范，基本上能用普通話教學(xué)。校長、教務(wù)主任經(jīng)常隨堂聽課，抽查教學(xué)稿。作業(yè)布置適量，作業(yè)批改及時，詳批詳改，次數(shù)充足。按要求上好體育課、音樂課、美術(shù)課等。體育課保證學(xué)生一定的運動量，室內(nèi)課有具體教學(xué)內(nèi)容。教務(wù)處負(fù)責(zé)檢查教學(xué)常規(guī)等方面，定期或不定期檢查教學(xué)稿、作業(yè)。重視教科研工作。我校近年通過學(xué)習(xí)、借鑒外校如永威學(xué)校等教改經(jīng)驗，初步形成了我校的“三環(huán)”教學(xué)模式。本大力推廣，加強實踐，舉辦了優(yōu)質(zhì)課賽獎、聽評課活動等，效果明顯。（五）教育科研能力方面：本，我校積極申報教育科研課題，并且課題能立足于解決學(xué)校教育教學(xué)、管理等實際問題，參與人數(shù)達三分之一，形成一批教科研骨干隊伍。前不久，申報的課題已經(jīng)全部結(jié)題，有效推動了學(xué)校的發(fā)展。（六）教師管理方面：教師嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，學(xué)校有考勤制度和日常考勤記錄，教師實行坐班檢查制度，考勤結(jié)果每月公示，并按績效方案進行獎罰。教職工請假審批嚴(yán)格按教育局規(guī)定執(zhí)行，做到有記載，有臨時工作安排。結(jié)合上級文件精神，通過借鑒外校經(jīng)驗，從我校實際出發(fā)，本初步完善了教師績效考核辦法，做到了績酬掛鉤，基本保障多勞多得。（七）教師培養(yǎng)方面：首先，做到了重視教師的各類進修培訓(xùn)。加強對教師基本功的培訓(xùn)。教師練毛筆字蔚然成風(fēng)，基本能堅持用普通話教學(xué)。對教師開展了學(xué)生心理輔導(dǎo)和課堂教學(xué)改革模式的培訓(xùn)。繼續(xù)教育：學(xué)校鼓勵老師積極參加普通話、計算機、遠程、國培等繼篇六：xx中學(xué)XX工作總結(jié)xx中學(xué)XXXX學(xué)工作總結(jié)本，我校在區(qū)政府、主管局和xx街道辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的“十七大”精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“構(gòu)建和諧校園，建設(shè)規(guī)范學(xué)?！钡膴^斗目標(biāo)，堅持把發(fā)展作為主題，以先進的教育理念，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，繼續(xù)深化教育教學(xué)改革，全面實施素質(zhì)教育，一心一意抓教學(xué)，千方百計搞質(zhì)量，轉(zhuǎn)變思想觀念，切實加強學(xué)校管理，大力塑造源西新形象，取得了較好的成績?，F(xiàn)將本的工作匯報如下：一、堅持科學(xué)管理，不斷提高學(xué)校的凝聚力、戰(zhàn)斗力加強領(lǐng)導(dǎo)隊伍自身建設(shè)，強化服務(wù)意識。本，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)處處以身作則，盡心盡力為教師服務(wù)、為學(xué)生服務(wù)。努力做到工作中要統(tǒng)一思想、顧全大局；處理問題要講原則、不徇私情；對學(xué)校負(fù)責(zé)、對學(xué)生負(fù)責(zé)，不以權(quán)謀私。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能集中主要精力，深入教學(xué)第一線，深入課堂了解并分析全校的教學(xué)情況。積極參與教育教學(xué)活動，建立了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子巡課制度，做好課堂評價，及時解決教育教學(xué)中的具體問題。加強制度建設(shè)，不斷提升學(xué)校管理的規(guī)范性。對德育、教學(xué)、后勤、財務(wù)，尤其是安全管理、課堂教學(xué)管理、學(xué)生評價機制上規(guī)范、完善、細(xì)化了一系列規(guī)章制度，并通過學(xué)習(xí)、督查、考核的落實，提高了教職工履行崗位職責(zé)的自覺性，切實促進了學(xué)校各項工作的規(guī)范、健康發(fā)展。堅持“人文”管理，促進和諧發(fā)展。學(xué)校管理的重點是教師隊伍的建設(shè)，針對教師這一特殊的管理對象，學(xué)校逐步形成了“以情感管理調(diào)動積極性”的教師管理思路，培養(yǎng)教職工對學(xué)校的歸屬感，讓他們感到學(xué)校這個大家庭的溫暖。校領(lǐng)導(dǎo)堅持做到為教育教學(xué)服務(wù)，為教師的生活和發(fā)展服務(wù)，及時了解教職工的思想狀況、心理需求，對老教師有仰承之意、尊重之心；對中年教師有援助之手、關(guān)懷之心；對青年教師有傾聽的愛心、等待的耐心。即使是退休教師，學(xué)校每年教師節(jié)也邀請他們回校座談，聽取他們對學(xué)校各項工作和發(fā)展的意見和建議。實行情感管理以來，極大地增強了全校教職工的凝聚力、戰(zhàn)斗力，促進了學(xué)校各項工作和諧有序，健康發(fā)展。加強學(xué)習(xí)，不斷提高教師隊伍的整體素質(zhì)。我校堅持以學(xué)習(xí)培訓(xùn)為載體，致力于創(chuàng)建一支德藝雙馨的教師隊伍。堅持每兩周一次的教師政治學(xué)習(xí)制度,認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和“十七大”精神，學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實施綱要》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德量化考評細(xì)則》等，狠抓師德教育，開展師德師風(fēng)大整頓，將依法治教、以德治教相結(jié)合，注重言傳身教，發(fā)揚愛崗敬業(yè)，默默奉獻的精神。利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間，組織教師學(xué)習(xí)《走進新課程》、《新課程標(biāo)準(zhǔn)》等，用新的教學(xué)理念武裝頭腦。加強對青年教師的培養(yǎng)，通過“崗位培訓(xùn)、以老帶新、實踐鍛煉、聽課評課、繼續(xù)教育、水平考核、關(guān)心激勵”等一系列措施，充分挖掘和培養(yǎng)青年教師。狠抓安全管理，打造平安校園。學(xué)校認(rèn)真貫徹落實“以人為本、安全第一、預(yù)防為主”的方針，落實校園安全責(zé)任，由校長親自抓并組織總務(wù)處、政教處等相關(guān)人員抓學(xué)校安全工作和學(xué)生安全教育工作。以校本教材《源西中學(xué)學(xué)生安全手冊》為載體，每周組織學(xué)生學(xué)習(xí)安全知識，增強學(xué)生安全意識，提高學(xué)生的安全防患能力。與派出所、警務(wù)室掛鉤，組建學(xué)校護校隊，加強安全管理。實地查看設(shè)施設(shè)備、學(xué)校食堂、學(xué)校周邊環(huán)境，排除學(xué)校安全隱患，確保師生安全和學(xué)校財產(chǎn)安全；定期召開班主任會議，認(rèn)真研究學(xué)生可能出現(xiàn)的安全隱患，做到防患于未然；加強對早餐的管理，關(guān)注食品安全；落實學(xué)校安全管理責(zé)任制，制訂突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，完善學(xué)校內(nèi)保制度和學(xué)生體檢建檔制度；嚴(yán)格落實校門值班制度，安裝電子監(jiān)控系統(tǒng)，嚴(yán)防安全事故的發(fā)生；組織全校學(xué)生開展以“注意安全，珍惜生命”為主題的征文、板報、演講比賽等活動，使安