【文章內(nèi)容簡介】 李青龍甘桂菊李俊麗張立新（二）精心組織活動。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要及時傳達市“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室有關(guān)精神，充分履行職能，加強活動開展情況的督查指導(dǎo)，不定期組織明查暗訪，及時解決出現(xiàn)的問題；要建立職責(zé)分明的工作責(zé)任制和定期研究“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動與執(zhí)行力建設(shè)的相關(guān)制度，創(chuàng)造性地推進各項工作，每一專項行動都要制定工作方案，抓細、抓實、抓好。（三）狠抓監(jiān)督落實。本著“對事不對人”的原則，堅持開門整風(fēng)，切實解決實際問題。明確職責(zé)，強化督查，建立和完善督查通報制度。注重結(jié)果運用，嚴格責(zé)任追究，加大反面典型查處和曝光力度。（四）做好結(jié)合文章。要本著統(tǒng)籌兼顧、狠抓落實、推進工作的要求，堅持突出重點，把作風(fēng)建設(shè)、執(zhí)行力建設(shè)與實際工作結(jié)合起來。與教學(xué)、管理、招生、就業(yè)、后勤服務(wù)等重點工作相結(jié)合，與解決群眾關(guān)心的教師職評、收費等問題相結(jié)合，與提高干部隊伍素質(zhì)相結(jié)合，與完善校務(wù)公開制度、人事制度、學(xué)校綜合目標責(zé)任考核制度等長效機制相結(jié)合，確?！案刹孔黠L(fēng)建設(shè)年”活動取得實際成效。臨江鎮(zhèn)昆侖中學(xué) 2014第三篇：2012干部作風(fēng)建設(shè)年方案“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動實施方案為貫徹中共中央縣委《關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動的實施意見》（發(fā)[2012]6號）的要求，縣委于3月3日召開了全縣“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動動員會議。立即研究制定實施方案，迅速發(fā)動，召開了公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員會議和全體黨員干部動員會議，研究制定好學(xué)習(xí)計劃。公司成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組，確立專門一名領(lǐng)導(dǎo)干部為聯(lián)絡(luò)員。為確?；顒釉鷮嵱行ч_展，公司制定以下實施方案：一：組織領(lǐng)導(dǎo)組長：副組長：成員：二、基本原則堅持結(jié)合實際，以解決實際問題為核心。從實際出發(fā)，緊密結(jié)合公司領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍，實事求是查找存在的問題，堅持邊查邊改、即知即改，務(wù)求使思想作風(fēng)方面存在的問題得到有效解決。堅持糾查并舉，以自查自糾為前提。通過樹立正面典型引導(dǎo)、反面典型警示，增強黨員干部自我學(xué)習(xí)、自我教育、自我提高的積極性，把學(xué)習(xí)教育、武裝頭腦、提高認識同整頓思想、嚴肅紀律、改進作風(fēng)結(jié)合起來，貫穿于活動全過程。堅持開門整風(fēng)，以群眾滿意為標準。把群眾參與和群眾監(jiān)督貫穿始終，堅持開門整風(fēng)、開門納諫。把監(jiān)督權(quán)、評判權(quán)交給人民群眾，以有力的監(jiān)督和廣泛的評議，推動問題的解決，促進思想作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，以群眾滿意度檢驗作風(fēng)整頓的成效。堅持務(wù)求實效，以推動工作為目的。把“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動與推動當(dāng)前工作結(jié)合起來，引導(dǎo)廣大黨員干部在轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)中推進工作，在工作落實中錘煉思想作風(fēng)，以人為本辦實事，為我縣經(jīng)濟發(fā)展盡一份力量。三、方法步驟根據(jù)縣委文件要求此次活動分為五個階段進行，按照統(tǒng)籌考慮、科學(xué)安排、有序推進原則，堅持邊工作邊整頓，把查找問題、整改提高、制度建設(shè)貫穿活動始終。宣傳發(fā)動階段（2012年3月份）組織領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員干部召開動員大會，進行全面部署。同時，全面啟動領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系和服務(wù)群眾活動。全公司上下齊心協(xié)力，精心組織實施，積極掀起活動熱潮。公司研究制定學(xué)習(xí)計劃，建立考勤制度、學(xué)習(xí)筆記，集中學(xué)習(xí)階段每天不少于兩個小時。組織學(xué)習(xí)十七屆四中、五中、六中全會精神、各級紀委全會精神和中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)講話精神和縣委書記、縣人大常委會主任同志在縣十二次黨代會、縣經(jīng)濟社會發(fā)展表彰會、縣“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動動員會上的講話精神；縣委副書記、縣長在人代會上的政府報告。制作懸掛宣傳口號以及在電子屏幕上滾動播放宣傳口號。對照檢查、查擺問題階段（4月份至6月份）廣泛征求職工群眾意見，認真開展“五看思想作風(fēng)”活動，深入剖析根源，緊緊圍繞履職不力、作風(fēng)不實、效能不高、紀律不嚴等四個方面的問題認真查擺，對查擺出的問題進行全面反思。從平常和群眾的對話、撰寫學(xué)習(xí)體會、組織活動等方面，深入查找問題，找到問題根源，形成分析檢查報告報送上級分管領(lǐng)導(dǎo)審查把關(guān)簽字。積極解決好一切群眾提出的正確意見。集中整改、建章立制階段（7月份至9月份）對查擺出的問題，公司領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部必須積極制定出切實有效的整改落實方案，明確責(zé)任主體，明確目標要求，明確主要責(zé)任人和整改措施，明確完成時限，集中抓好整改落實。對整改情況在一定范圍內(nèi)進行公布，充分聽取群眾意見，自覺接受群眾監(jiān)督，以群眾答應(yīng)不答應(yīng)來檢驗整改成效，對整改效果不好、多數(shù)群眾不滿意的，要重新進行整改直至群眾滿意為止。進一步建立和完善黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)的長效機制，建立健全各項工作的決策、執(zhí)行、報告和考核機制。檢查驗收階段（10月份）根據(jù)縣委要求各單位對活動開展情況進行自查驗收，認真總結(jié)，形成長效機制，并向縣活動辦公室寫出自查驗收報告。同時繼續(xù)開展聯(lián)系服務(wù)群眾走訪、調(diào)研活動。對活動中所發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，積累此次活動經(jīng)驗。鞏固提升階段（11月份至12月份）繼續(xù)深入開展各項主題實踐活動，加大對思想作風(fēng)建設(shè)情況的監(jiān)督檢查力度。將一些思想作風(fēng)建設(shè)的好做法、新經(jīng)驗上升為制度規(guī)范，轉(zhuǎn)化為經(jīng)常之舉。認真學(xué)習(xí)黨的十八大精神，進一步健全完善保持各級黨組織、黨員干部隊伍思想作風(fēng)建設(shè)和純潔性的長效機制，鞏固和擴大活動成果。通過學(xué)習(xí)“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動的文件精神，開展這次活動，提高思想是基礎(chǔ)，解決問題是關(guān)鍵，轉(zhuǎn)變作風(fēng)是根本，促進工作是目的，群眾滿意是標準。努力解決好“冷”、“浮”、“庸”、“散”、“奢”等五個問題，進一步增強“宗旨”、“實干”、“責(zé)任”、“紀律”、“節(jié)儉”等五種意識，爭取實現(xiàn)以下五個方面的目標：一是干部思想觀念進一步轉(zhuǎn)變；二是工作效能進一步提升；三是大局意識進一步增強；四是重點工作任務(wù)進一步落實；五是黨員干部黨性修養(yǎng)進一步提升。*****年月日第四篇：干部作風(fēng)建設(shè)年活動方案保安鎮(zhèn)開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動方案各黨總支、支部：為認真學(xué)習(xí)胡錦濤同志在十七屆中紀委六次全會上的重要講話精神，進一步加強新形勢下領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府決定在全鎮(zhèn)集中開展一次“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動?，F(xiàn)制定實施方案如下：一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫