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正文內(nèi)容

物流公司安全運(yùn)輸管理制度20xx(編輯修改稿)

2025-10-13 20:18 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 和應(yīng)急疏散預(yù)案。組織學(xué)習(xí)和演練應(yīng)急預(yù)案(十一)車(chē)輛安全運(yùn)輸投入保障制度1,公司設(shè)立車(chē)輛安全運(yùn)輸專(zhuān)項(xiàng)資金專(zhuān)戶(hù),車(chē)輛安全運(yùn)輸措施費(fèi)專(zhuān)用于保障工程項(xiàng)目車(chē)輛安全運(yùn)輸,實(shí)行專(zhuān)款專(zhuān)用,不得挪作他用 2,費(fèi)用的提?。汗颈WC車(chē)輛安全費(fèi)用,專(zhuān)項(xiàng)用于車(chē)輛安全投入 ,不得挪作它用。經(jīng)費(fèi)支出主要用于:職工的安全教育培訓(xùn)、職工勞動(dòng)保護(hù)用品的配備;車(chē)輛安全設(shè)施的購(gòu)置,維護(hù)、保養(yǎng):車(chē)輛安全隱患整改:車(chē)輛安全運(yùn)行檢查:應(yīng)急救援隊(duì)伍的建設(shè)、應(yīng)急救援器材、設(shè)備的購(gòu)置等。費(fèi)用管理:由財(cái)務(wù)部門(mén)對(duì)車(chē)輛安全投入資金進(jìn)行統(tǒng)一管理,并根據(jù)年度車(chē)輛安全運(yùn)輸計(jì)劃,做好資金的投入落實(shí)工作,確保車(chē)輛安全投入迅速及時(shí)。車(chē)輛安全投入如當(dāng)年未能使用完,應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)人下一年度的車(chē)輛安全投入計(jì)劃內(nèi),不得挪作他用。6,如當(dāng)年車(chē)輛安全投入不夠,由車(chē)輛安全管理部門(mén)寫(xiě)出計(jì)劃報(bào)公司批付(十二)駕駛員聘用管理制度 :(1)取得相應(yīng)的機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證。(2)年齡不超過(guò)50周歲;駕駛相應(yīng)的機(jī)動(dòng)車(chē)五年以上者;三年內(nèi)無(wú)重特大事故發(fā)生者;沒(méi)有酒癮、網(wǎng)癮等有礙于車(chē)輛安全駕駛等不良行為者。〔3)掌握相關(guān)道路貨物運(yùn)輸法規(guī)、機(jī)動(dòng)車(chē)維修和貨物裝載保管基本知識(shí)。(9)取得相應(yīng)的車(chē)輛資格證件(5)符合《關(guān)于加強(qiáng)工程運(yùn)輸車(chē)輛安全管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》中須具備三條件1,取得道路運(yùn)輸管理部門(mén)核發(fā)的車(chē)輛資格證;2,經(jīng)工程運(yùn)輸營(yíng)運(yùn)駕駛員培訓(xùn)考試合格并取得相關(guān)資格;非本市公安交警部門(mén)頒發(fā)駕駛證、行駛證的人員和車(chē)輛,須在企業(yè)所在地公安交警管理部門(mén)進(jìn)行備案。2,應(yīng)聘人員應(yīng)進(jìn)入下列錄用工作程序;(1)初試由職能部門(mén)進(jìn)行形象目測(cè),綜合性提問(wèn)成面試。(2)初試合格后,可進(jìn)入常規(guī)理論和適應(yīng)性操作的技能評(píng)定。(3)技能評(píng)定合格后,可進(jìn)入醫(yī)院講行準(zhǔn)入崗位前常規(guī)體檢。(4〕體檢合格后經(jīng)公司審定同意錄用后,簽定相關(guān)管理協(xié)議,進(jìn)行上崗前車(chē)輛安全教育。(5)準(zhǔn)入崗位后試用實(shí)習(xí)期一般為3個(gè)月,特殊情況可順延至6個(gè)月為限,同時(shí)簽訂責(zé)任書(shū)等(6)按公司的車(chē)輛安全風(fēng)險(xiǎn)規(guī)模、范圍、應(yīng)交納一定的“,每月按比例規(guī)定提取車(chē)輛安全風(fēng)險(xiǎn)。車(chē)輛安全風(fēng)險(xiǎn)管理金交納不計(jì)息,聘用管理期滿(mǎn),經(jīng)公司確認(rèn)無(wú)責(zé)任事故全額退還如有違約責(zé)任復(fù)核后概不退還。(7)明確告知駕駛員按運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)特性慣例,工作時(shí)問(wèn)為24小時(shí)倒班制在試用實(shí)習(xí)期內(nèi),凡有下列不良行為的可以終止協(xié)議予以辭退:(1)有章不循、不服從車(chē)輛安全和行政管理違反相關(guān)法律、法規(guī) 公司規(guī)章制度的(2)發(fā)生造成公司經(jīng)濟(jì)損失在3000元以上(含3000元)的責(zé)任行車(chē)事故。(3)違章、肇事一被處以扣證1個(gè)月以上的〔含1個(gè)月)。(4)提供偽造的證書(shū)、證明的(5)在試用實(shí)習(xí)期問(wèn),發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的。(十三)車(chē)輛安全日志管理制度車(chē)輛車(chē)輛女全日志為“一車(chē)一冊(cè),’車(chē)輛車(chē)輛安全日志中所有記錄均由本車(chē)駕駛員親自記錄,所有簽名必須是本人親筆。駕駛員按照“證件”欄目對(duì)車(chē)輛重要證件進(jìn)行認(rèn)真檢查,所做項(xiàng)目在口中打“√”選擇根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,日常維護(hù)“維護(hù)人”必須為本車(chē)當(dāng)日駕駛員,駕駛員按照“日常維護(hù)”欄目所示內(nèi)容,對(duì)車(chē)輛認(rèn)真進(jìn)行清潔、檢視、補(bǔ)給等作業(yè)所做項(xiàng)目在口中打“√”選擇。駕駛員在日常維護(hù)中,如若發(fā)現(xiàn)隱患,應(yīng)及時(shí)處理,并在“發(fā)現(xiàn)隱患”和“隱患處理”項(xiàng)中進(jìn)行記錄。駕駛員在車(chē)輛檢查后,對(duì)車(chē)輛技術(shù)狀況做出客觀評(píng)價(jià),并在“駕駛員車(chē)況評(píng)價(jià)”欄目中進(jìn)行記錄。公司車(chē)輛安全管理人員必須做好車(chē)輛車(chē)輛安全的宣傳、督查和指導(dǎo)工作,在月末做好共收集、整理、統(tǒng)計(jì)、分析以及歸檔,填寫(xiě)《道路運(yùn)輸企業(yè)車(chē)輛安全運(yùn)輸臺(tái)帳》(十四)車(chē)輛安全臺(tái)帳、檔案管理制度車(chē)輛安全運(yùn)行臺(tái)帳,檔案要求齊全有效,主要內(nèi)容和要求如下,文字記錄類(lèi):1,車(chē)輛安全管理文件匯編:記載本單位收到上級(jí)管理部門(mén)車(chē)輛安全管 理文件情況和內(nèi)部下發(fā)車(chē)輛安全管理文件情況。車(chē)輛安全會(huì)議記錄記載由本單位領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)負(fù)責(zé)人、車(chē)輛安全管理人員、車(chē)輛人員參加的各類(lèi)車(chē)輛安全工作例會(huì)或?qū)n}車(chē)輛安全工作會(huì)議情況。3,車(chē)輛安全管理監(jiān)督檢查識(shí)錄:記載本單位內(nèi)部組織開(kāi)展車(chē)輛安全生 產(chǎn)檢查的情況。車(chē)輛安全事故隱患督查通知書(shū).記載在本單位開(kāi)展車(chē)輛安全運(yùn)行檢查中,對(duì)發(fā)現(xiàn)各部門(mén)、崗位、人員存在重要隱患采取措施、督促整改的情況車(chē)輛安全宣傳教育培訓(xùn)活動(dòng)記錄:記載組織木單位領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)負(fù)責(zé)人、車(chē)輛安全管理人員,車(chē)輛人員開(kāi)展各種車(chē)輛安全運(yùn)行教育、宣傳、培訓(xùn)等活動(dòng)情況車(chē)輛安全事故情況記錄:記載本單位向上級(jí)管理部門(mén)上報(bào)的事故發(fā)生情況(在填寫(xiě)(道路運(yùn)輸行業(yè)車(chē)輛事故快報(bào)》實(shí)際操作過(guò)程中可以做到“一表兩份”,一份以傳真或復(fù)印上報(bào)后存入“事故檔案”,一份在制式臺(tái)帳中留存)車(chē)輛安全事故處理結(jié)果記錄:記載本單位按照“四不放過(guò)”原則進(jìn)行事故處理的情況。車(chē)輛安全事故報(bào)表記錄。記載本單位向上級(jí)管理部門(mén)上報(bào)車(chē)輛安全事故報(bào)表情況。(在填寫(xiě)《道路運(yùn)輸行業(yè)責(zé)任車(chē)輛事故〔年、季、月表》實(shí)際操作過(guò)程中可以做到“一表兩份”,一份以傳真或復(fù)印上報(bào)后存入“車(chē)輛安全工作信息一一事故統(tǒng)計(jì)材料”,一份在制式臺(tái)帳中留存)。車(chē)輛情況記錄.記載本單位營(yíng)運(yùn)車(chē)輛技術(shù)參數(shù)、維護(hù)作業(yè)、營(yíng)運(yùn)資質(zhì)、車(chē)輛安全配備等各方面情況。人員清況記錄:記載本單位車(chē)輛安全管理人員,駕駛員等重要崗位車(chē)輛人員基本管理信息,記載本單位車(chē)輛出車(chē)前車(chē)輛安奮檢杏情況資料收集類(lèi);車(chē)輛安全管理組織體系:收集本單位車(chē)輛安全運(yùn)行委員會(huì)〔小組)正式行文、各部門(mén)及各崗位車(chē)輛安全管理職責(zé)正式行文、車(chē)輛安全管理網(wǎng)絡(luò)圖等。車(chē)輛安全運(yùn)行日標(biāo)責(zé)任書(shū)及考核:收集與上級(jí)管理部門(mén)或單位簽訂的車(chē)輛安全運(yùn)行目標(biāo)賈任書(shū)及被考核材料:與本單位各部門(mén)、車(chē)隊(duì)(班組)、車(chē)輛人員簽訂的車(chē)輛安全運(yùn)行目標(biāo)責(zé)任書(shū)及考核材料。車(chē)輛安全管理規(guī)章制度:收集本單位車(chē)輛安全管理規(guī)章制度。應(yīng)急預(yù)案及演練:收集本單位在惡劣天氣、重特大事故、突發(fā)事件等情況發(fā)生時(shí)應(yīng)急處置預(yù)案及相關(guān)演練開(kāi)展情況。事故檔案.收集本單位營(yíng)運(yùn)車(chē)輛發(fā)生的重大以上事故相關(guān)材料。以某事故為例,事故檔案主要可包括:《道路運(yùn)輸行業(yè)車(chē)輛事故快報(bào)》、《道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書(shū)》、《重特大事故整改情況報(bào)告書(shū)爭(zhēng)、本單位對(duì)事故的處理意見(jiàn)及相關(guān)批復(fù)等人員檔案:收集本單位車(chē)輛安全管IT人員、駕駛員等重要崗位車(chē)輛人員的勞動(dòng)合同、身份證、駕駛證、車(chē)輛資格證或崗位證等重要證件的復(fù)印件。車(chē)輛檔案:收集本單位營(yíng)運(yùn)車(chē)輛伎術(shù)檔案和行駛證、營(yíng)運(yùn)證、車(chē)輛及車(chē)輛附件購(gòu)置發(fā)票等重要證件的復(fù)印件車(chē)輛車(chē)輛安全日志檔案。收集本單位營(yíng)運(yùn)車(chē)輛車(chē)輛車(chē)輛安全日志并匯總相關(guān)數(shù)據(jù)。車(chē)輛保險(xiǎn)檔案。收集本卑位營(yíng)運(yùn)車(chē)輛各種保險(xiǎn)保單車(chē)輛安全工作信息:有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范性文件;本單位車(chē)輛安全管理工作計(jì)劃、總結(jié):本單位在車(chē)輛安全管理工作方面的上報(bào)材料、報(bào)表:事故統(tǒng)計(jì)材料石本單位領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于車(chē)輛安全運(yùn)行或管理方面的講話(huà)、發(fā)言材料;本單位車(chē)輛安全運(yùn)行或管理方面的宜傳信息;其他方面車(chē)輛安全工作信息、原始材料。根據(jù)公司形勢(shì)發(fā)展和上級(jí)部門(mén)的要求,不斷充實(shí)和完善臺(tái)賬檔案資料。(十五)車(chē)輛安全運(yùn)行獎(jiǎng)懲制度 1,獎(jiǎng)勵(lì):凡具有下列情況之一者,按其功績(jī)大小,分別給予表?yè)P(yáng)或獎(jiǎng)勵(lì):〔1〕對(duì)于車(chē)輛安全技術(shù)規(guī)程執(zhí)行得好,車(chē)輛安全運(yùn)輸、文明運(yùn)輸有顯著成績(jī)的。其中各單位設(shè)月度車(chē)輛安全獎(jiǎng),當(dāng)月無(wú)事故的獎(jiǎng)1000元,有事故的扣200元/起安全獎(jiǎng)(2)由于認(rèn)真檢查及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大事故隱患并采取取有效措施、積極參與搶險(xiǎn)救災(zāi)避免重大火災(zāi)、爆炸、人身傷亡、主要設(shè)備損壞以及有其它顯著成績(jī)者。(3)為保證車(chē)輛安全運(yùn)行,積極提出合理化建議,經(jīng)有關(guān)部門(mén)審查,確有很大價(jià)值,列為車(chē)輛安全技術(shù)措施項(xiàng)目,實(shí)施后,經(jīng)實(shí)踐考核有效者。(5)在發(fā)生重大火災(zāi)、爆炸事故中,臨危不懼,奮藥搶救、保護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)和人身車(chē)輛安全,避免事故擴(kuò)大,措施得力,成績(jī)突出者。(6)及時(shí)制止違章和誤操作并轉(zhuǎn)危為安者。(7)舉報(bào)事故經(jīng)確認(rèn)屬實(shí)者(8)在車(chē)輛安全專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)及車(chē)輛安全宣傳教育中成績(jī)顯著的單位或個(gè)人 2,處罰:違反《車(chē)輛安全運(yùn)行管SP制產(chǎn)》、(車(chē)輛安全澡作規(guī)程》和《公司車(chē)輛安全運(yùn)行考核辦法》的個(gè)人,公司嚴(yán)格追究其違章違紀(jì)和造成事故的責(zé)任。各種違章違紀(jì)的處罰技《公司車(chē)輛安全運(yùn)輸考核辦法》處理:車(chē)輛事故責(zé)任者的處罰:(1)車(chē)輛交通事故中財(cái)產(chǎn)損失按事故直接損失按下表扣獎(jiǎng)系數(shù)百分率注:事故直接損失按交通處理協(xié)議書(shū)、法院判決書(shū)或事故直接發(fā)生損失為考核依據(jù)(2)酒后超速或駕駛造成重大以上道路、車(chē)損發(fā)生者,除按上表經(jīng)濟(jì)處理外,企業(yè)應(yīng)給予解除、辭退處理。(3)故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、逃逸者或毀滅有關(guān)證據(jù)倩節(jié)嚴(yán)重的:造成公司形象受損或被社會(huì)新聞媒體曝光的:肇事者技上表25倍處理對(duì)相關(guān)人員提出“行為警告”并列入本人月度考核或依照有關(guān)規(guī)定給予處分直至追究刑事責(zé)任。(4)貨物運(yùn)輸車(chē)輛駕駛員明知故犯的在行駛中搭乘非相關(guān)工作人員,發(fā)現(xiàn)一次扣駕駛員100元/人次,扣第一負(fù)責(zé)人100元/人次(5)當(dāng)格便車(chē)人員受到傷害,扣肇事駕駛員事故直接損失50%,扣第一負(fù)責(zé)人20%(6)擅自帶實(shí)習(xí)駕駛員發(fā)現(xiàn)即解除務(wù)動(dòng)合同關(guān)系,扣第一負(fù)責(zé)人2000)元/人次(7)駕駛室后排當(dāng)床,睡在駕駛室者??垴{駛員200元/人次;扣車(chē)隊(duì)管理者100元/人次。(8)駕駛員在一年內(nèi)累計(jì)發(fā)生三宗直接經(jīng)濟(jì)損失5000元以上有賈任交通事故的,或發(fā)生重大交通傷亡事故同等責(zé)任及以上的,或發(fā)生有重特大交通事故的予以辭退。(9)GPS、語(yǔ)音轉(zhuǎn)彎提示器損壞后,24小時(shí)內(nèi)不報(bào)告安全管理部門(mén)者,扣駕駛員20元/次;報(bào)告安全管理部門(mén)及管理者,24小時(shí)內(nèi)管理者不修復(fù)或調(diào)換扣管理者50元/次:%扣貴任人(10)因GPS損壞無(wú)法修復(fù)48小時(shí)不通知GPS保養(yǎng)單位扣管理者100元/車(chē)次;GPS保養(yǎng)單位不按合同規(guī)定給予服務(wù):而管理者不繼續(xù)聯(lián)系扣50元/天車(chē)次:保養(yǎng)單位不按合同規(guī)定給予承諾服務(wù),由公司分管人聯(lián)系48小時(shí)不給子承諾服務(wù)扣公司分管聯(lián)系人100元/天車(chē)次。(11)招聘駕駛員不按工作程序錄用:扣招聘管理者100元/人次,并辭退己招聘駕駛員。(12)每年5月集中不組織開(kāi)展車(chē)輛發(fā)動(dòng)機(jī)、電源線(xiàn)系統(tǒng)油污狀況排查,對(duì)存在易引起自燃隱患的車(chē)輛,不清除油污,扣管理者100元/人車(chē),%扣責(zé)任人凡下列情況之一者,必須嚴(yán)肅處理:(1)對(duì)工作不負(fù)責(zé)任,因故發(fā)泄私憤,有意擾亂操作,造成經(jīng)濟(jì)損失和違反勞動(dòng)紀(jì)律,不嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度造成事故的主要責(zé)任者。(2)對(duì)已列入車(chē)輛安全技術(shù)措施項(xiàng)目,不按期實(shí)施又不采取應(yīng)急措施而造成事故的主要責(zé)任者。(3)對(duì)違章指揮、冒險(xiǎn)作業(yè),勸阻不聽(tīng)而造成事敵的主要責(zé)任者。(4)對(duì)忽視勞動(dòng)條件,削減或取消車(chē)輛安全設(shè)各、設(shè)施而造成事故的主要責(zé)任者。(如擅自拔除GPS,語(yǔ)音轉(zhuǎn)彎提示器連結(jié)線(xiàn)、人為造成GPS,語(yǔ)音轉(zhuǎn)彎提示損壞)(5)對(duì)限期整改的事故隱患,不按期整改而造成事敵的主要責(zé)任者(6)對(duì)違章設(shè)計(jì)、制造、安裝或不按設(shè)計(jì)施工造成事故的主要責(zé)任者。(7)對(duì)發(fā)生事故后,破壞現(xiàn)場(chǎng),隱瞞不報(bào)或謊報(bào)的主要責(zé)任者.(8)對(duì)發(fā)生事故后,不認(rèn)真吸取教訓(xùn),不采取措施致使事故重復(fù)發(fā)生的主要責(zé)任者(9)在上級(jí)組織開(kāi)展的單項(xiàng)車(chē)輛安全活動(dòng)期問(wèn)發(fā)生重特大事故的主要責(zé)任者。(十六)車(chē)輛安全目標(biāo)管理職考核制度公司每年度根據(jù)上級(jí)部門(mén)下達(dá)的車(chē)輛安全考核指標(biāo)結(jié)合本公司實(shí)際情況層層簽訂車(chē)輛安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)簽訂率要求達(dá)100%。公司每半年組織對(duì)責(zé)任制的落實(shí)情況進(jìn)行檢查、考核,實(shí)行車(chē)輛安全運(yùn)行獎(jiǎng)懲制和車(chē)輛安全運(yùn)行‘一標(biāo)否決”制公司對(duì)車(chē)輛安全做出顯著成績(jī)的部門(mén)、個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。車(chē)輛安全目標(biāo)、考核內(nèi)容、方法詳見(jiàn)各類(lèi)《車(chē)輛安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》(見(jiàn) 附件)當(dāng)公司當(dāng)年度各類(lèi)事故超過(guò)簽訂《車(chē)輛宋全命產(chǎn)日標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》的目 標(biāo)考核值時(shí)對(duì)該公司車(chē)輛安全運(yùn)行第一負(fù)責(zé)人按如下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行月度考核。四、車(chē)輛安全運(yùn)行操作規(guī)程(一)業(yè)務(wù)員:按公司的運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)營(yíng)資質(zhì)規(guī)定范圍受理業(yè)務(wù)。2、在簽定業(yè)務(wù)合同中應(yīng)將施工方在對(duì)其服務(wù)時(shí)所負(fù)車(chē)輛安全責(zé)任列入合同中:(1)施工區(qū)城車(chē)輛通行道路應(yīng)平整、主要通道路面應(yīng)硬化局部臨時(shí)通行區(qū)域不能滿(mǎn)足車(chē)輛重負(fù)荷時(shí),必須有鋼木行道扳加固通行道路,確保車(chē)輛不陷落與側(cè)翻。(2)為車(chē)輛通行區(qū)域架空線(xiàn)(電信、有線(xiàn)電視光纜、強(qiáng)電電纜)、腳手架、。(3)車(chē)輛通行的道路兩側(cè)1米內(nèi)無(wú)坑洞,如無(wú)法回避坑洞應(yīng)設(shè)置明顯示警標(biāo)志物(4)當(dāng)我方車(chē)輛和管理人員提出施工方有車(chē)輛安全隱患時(shí),如確實(shí)存在的應(yīng)即消除隱思,確保我方人員、設(shè)備、車(chē)輛車(chē)輛安全否則我方有權(quán)停止服務(wù)。:(1)工程項(xiàng)目名稱(chēng)(2)工程項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及聯(lián)系方式(3)建設(shè)單位負(fù)責(zé)人(4)建設(shè)單位名稱(chēng)及聯(lián)系方式(5)施工時(shí)間(6)施工地點(diǎn)(7)申請(qǐng)通行證的證明材料〔原因、時(shí)間及路線(xiàn))、積極的牽頭聯(lián)系雙方及時(shí)協(xié)商(二)調(diào)度管理1,車(chē)輛調(diào)度必須維護(hù)每天運(yùn)輸計(jì)劃的嚴(yán)肅性,要合理調(diào)節(jié)好工地、車(chē)、道路三者之問(wèn)流量的平衡度,使有限的運(yùn)力達(dá)到最大運(yùn)營(yíng)車(chē)輛安全、效益的有效性2、熱愛(ài)本職工作,通過(guò)不斷學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。熟悉每個(gè)駕駛員個(gè)性拿握所有車(chē)輛型號(hào)、裝載能力,及時(shí)了解運(yùn)行車(chē)輛車(chē)輛安全性能。靈活機(jī)動(dòng)調(diào)度車(chē)輛3、車(chē)輛調(diào)度必須符合下列工作要求:(1》根據(jù)每天運(yùn)輸計(jì)劃,公平、公正調(diào)度車(chē)輛(2)及時(shí)分析工地、車(chē)、道路三者流量,適時(shí)溝通、調(diào)配工程量適應(yīng)工地變化。(3)掌握當(dāng)班人員動(dòng)態(tài)督促提示駕駛員進(jìn)行車(chē)輛檢查:利用GPS信息平臺(tái)監(jiān)督車(chē)輛在道路行駛中違法行為;在當(dāng)天運(yùn)行任務(wù)流量減少時(shí)安排人員休息;在夜間傳遞事故信息;并在調(diào)度臺(tái)帳、日志中應(yīng)予如實(shí)記錄反映車(chē)輛安全事項(xiàng)(4)嚴(yán)格執(zhí)行調(diào)度工作紀(jì)律,確保車(chē)輛安全第一的工作原則,不得用任何理由、借口,調(diào)用有事故隱患的“病況”車(chē)和未達(dá)標(biāo)車(chē)上路。(三)出車(chē)檢查方向是否完善:輪胎磨損面、氣壓是否正常、螺絲是否緊固完整、常用備胎是否合格完整。2,油路、氣壓管有否修斷裂、電路、各種燈光、轉(zhuǎn)向信號(hào)燈、儀表、后視鏡、雨刮器、喇叭、語(yǔ)音提示器是否齊全、車(chē)輛安全有效。3,制動(dòng)、轉(zhuǎn)向系統(tǒng)球頭等關(guān)鍵部位有否松動(dòng)、鎖止角度各部位有否存在不良現(xiàn)象操作是否符合要求、可靠。滅火器是否符合規(guī)格和時(shí)效期車(chē)
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