社區(qū)計協(xié)年度報告(編輯修改稿)
2024-10-13 19:41 本頁面
【文章內容簡介】 我進入協(xié)會的之后，我才在群共享里發(fā)現(xiàn)，原來大一的那次招新，我就已經被編化到了多媒體團隊，但對于這件事，在此之前我是一無所知的，這就是我說的協(xié)會的冷淡。然而，協(xié)會對外冷淡，對內還是挺親切的，尤其是我們WEB的領頭人易剛學長，自我加入WEB團隊之后，他就像老師一般督促我們學習，也給我推薦了接觸公司的機會，雖然我最終沒能正式成為那位老師公司的員工，但剛哥對我的提拔，我還是很感動的，這也是我所體會到的協(xié)會內部的溫暖。有了對協(xié)會的這些感受，接下來我就談談我的想法吧。如果我能成為副會長，我會對先對協(xié)會規(guī)則進行一定的修改。首先我認為協(xié)會必須確定自己的特色文化。作為一個協(xié)會，我們必須得有一個讓外界真正了解我們的標簽，讓人們談起計協(xié)就能說出我們的精品活動。其次，對內部成員，我們得有一個傳統(tǒng)的招新活動，就像青協(xié)的花果山篝火晚會一樣，我們也得有自己的傳統(tǒng)招新活動，作為一個協(xié)會，雖然我們這里大多數(shù)是“技術宅”，但為了協(xié)會內部的凝聚力，協(xié)會的傳統(tǒng)招新活動是不能少的，尤其是對于協(xié)會的那些女會員，戶外活動更能增強他們在協(xié)會的存在感。然后，我們還需確立協(xié)會完整的資金管理機構，雖然我們是一個技術型的協(xié)會，但是一個協(xié)會的運營，尤其是協(xié)會網站的運營和戶外活動的開展都是需要經費的。所以對協(xié)會內部還是必須收繳會費，并交專人統(tǒng)一管理。最后，紙面上的一些東西也是不能少的，比如協(xié)會的會旗，協(xié)會成員的會徽等等，雖然這些東西表面看起來沒什么用處，而且還浪費錢，但這些都能增加協(xié)會成員的存在感與協(xié)會內部的凝聚力，試想想如果我們中國沒有國旗，我們的居民沒有身份證，作為一個中國人，你會怎么想。你看自從我們的毛主席舉起了鐮刀錘子旗之后，我們中國的革命多有勁頭！所以協(xié)會的會旗和會徽等對于一個協(xié)會的發(fā)展是非常重要的。以上的這些就是我對協(xié)會的一點微薄的看法了，接下來對于協(xié)會技術類的建議我就不發(fā)表過多的見解了，因為在技術上，比起在座的各位，我頂多算是一個剛入門的菜鳥而已，也許這也是我今天沒有自信去競選會長的原因吧。好了，關于技術上的建議就交給在座的各位大神吧，我的演講完畢，謝謝各位。第四篇：計院青協(xié)秘書處述職報告青協(xié)秘書處述職報告各位老師，各位同學： 大家好！時光飛逝，日月如梭，不知不覺換屆已悄然到來。此刻，我涌出心底的一句話就是：“怎么還沒開始，就結束了？”的確，這一年還沒來得及回味就已到盡頭。不過，它和我們相互見證著各自的成長?；厥走^去的一年，秘書處的成員在學長、學姐的帶領下，圓滿完成了各項活動。成員們相互合作，共同努力，盡心盡力，全力以赴地做好每一件事，繼續(xù)發(fā)揚青年志愿者“奉獻、友愛、互助、進
合同協(xié)議相關推薦
鄂ICP備17016276號-1