【文章內(nèi)容簡介】 請假時間），因特殊原因不能按時返回的，必須提前打電話向上級主管申請并獲總經(jīng)辦批準，同時，報人事部門登記備案，方可延期返回，否則，按曠工處理。節(jié)假日后正式上班當天各部門應及時查看統(tǒng)計本部門員工到崗情況，并及時報人事行政部，由人事行政部統(tǒng)一將公司全體員工節(jié)假日后到崗人員信息匯報至總經(jīng)辦。六、節(jié)假日值班。Add：溫州市甌海區(qū)三溪工業(yè)園新棣路15號:：公司主管級以上人員。：由人事行政部按主管以上人員輪流制進行排班并于放假前通知值班人員。：見節(jié)假日放假通知值班安排。，不得擅離職守，無特殊情況不得請假。如遇緊急事務無法正常值班，應及時通知人事行政部另外安排人員替班；、生產(chǎn)車間等，應做好防盜、防火、防災的檢查巡視，巡查次數(shù)要求不低于三次，尤其應注意電工房、財務室等重要區(qū)域，發(fā)現(xiàn)不安全不規(guī)范情況 及時處理或排除；，要敢于負責冷靜處理，應采取公司《應急手冊》中相應的應急措施并及時通知總經(jīng)辦領導；，不得從事影響值班的事情。如需在值班時安排個人本職工作，應以不影響值班任務為前提；，以保證工作聯(lián)系暢通?！吨蛋嘤涗洷怼贰Ｆ?、節(jié)假日安全要求節(jié)假日放假前安委會應組織一次全公司級的安全大檢查，重點檢查設備、線路等易產(chǎn)生安全隱患區(qū)域。做好節(jié)前安全隱患的排查和整改，落實好各項安全生產(chǎn)措施，杜絕發(fā)生安全事故。八、本規(guī)定由人事行政部制定、釋疑，自簽發(fā)之日起執(zhí)行。編制：審核：批準：Add：溫州市甌海區(qū)三溪工業(yè)園新棣路15號:第三篇：班級管理匯報材料終稿尊敬的各位專家各位領導：大家好！在我?！皥猿炙刭|(zhì)教育，尊重差異，為學生的健康成長著想”的辦學理念引領下，為把學生培養(yǎng)成才，我盡力地充實自己、完善自己，不斷地學習有關班級管理的知識，在實踐中，我勇于探索，大膽創(chuàng)新，使自己的班主任工作日臻成熟。下面我向大家作以簡單的匯報：一、巧妙選拔班干部，培養(yǎng)同學們的主人翁意識。我每接一個新班，都要先組織一系列的活動，從中發(fā)現(xiàn)，挖掘有頭腦、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意識的人才，通過民主評議，推選出班委成員。這樣選出來的班干部有工作熱情，責任心強，有強烈的競爭意識，有工作的魄力。班委會成立之后，盡快使他們熟悉自己的崗位，明確自己的職責，每周末，我要求每位干部在班里總結自己的工作，找出存在的問題，最后，我進行講評。在講評中，我側重表揚，突出教育，重點是給予指導。這樣，班干部的工作能力有了很大的提高，更重要的是培養(yǎng)他們的主人翁意識和責任心。二、加強思想教育，創(chuàng)良好班風。德育工作是班主任工作中的重中之重。班主任工作重在培養(yǎng)學生集體意識以及良好的學習品質(zhì)。記得在開學初，為使學生樹立集體觀念，認識到自己是班集體中的一員，以后將在這里學習、生活，要把它當成自己的家。我以“我們是三年級學生了”為題，組織了一次班會。班會課上同學們勇躍地說出了自己的計劃。班會后第二天的情景讓我很感動——班里多了幾盆花，桌椅擺放的整整齊齊，地面格外干凈，窗戶也特別明亮，教室的環(huán)境煥然一新。這些都是同學們主動地為集體獻出的一份力。我為此十分欣慰。經(jīng)過長時間的積累沉淀，我班形成了“快樂學習、健康成長”的良好班風。三、和諧班集體要形成自主管理的制度和規(guī)范。班集體建設中，學生是主體，教師的參與只是起一個引導的作用，通過教師的引導和教育，從而實現(xiàn)學生的自主管理、自我服務，自身完善。為了達到這樣的目的，科學的制度和規(guī)范是必不可少的。我班設立“班級文明監(jiān)督崗”對班級進行自我管理，讓所有學生成為班級文明監(jiān)督崗的成員，對班級的一日常規(guī)進行自查自糾和監(jiān)督管理。每周做好記載，在班內(nèi)對不文明行為和優(yōu)秀事跡進行公開，但是具體操作細則由班委會具體制定和實施，班主任只是定期和不定期對記載本進行批閱，進行指導監(jiān)督和處理有關問題。這樣在班級中，每一位同學都成為班級做實事的主人，給予了學生自我管理更大的空間和更多的信任。四、讓學生在多彩的活動中學會明理、做人。葉圣陶先生曾說過：教書先要育人，千教萬教教人求真，千學萬學學做真人。那么如何教會學生明理、做人呢？首先，我積極帶領全班同學參加學校組織的每一次教育活動和比賽。如：紅十字捐款；為災區(qū)小朋友捐款；為大辛中學病危女生捐款；六一兒童節(jié)；到南埋珠集市撿垃圾等等?；顒忧跋冉榻B本次活動的目的，主題、經(jīng)過；活動后讓學生說說心得體會，使同學們在每參加完一次學校的主題教育，思想上都有不同程度的認識和提高。其次，以節(jié)日、紀念日進行中華傳統(tǒng)美德教育。如：在今年的教師節(jié)中，我給同學們布置了一項特殊的作業(yè)“為老師送去一句問候”，要把自己的感受及老師的反應真實地記錄下來，并請老師也寫寫自己的感受。然后通過一次板報進行展示交流。當看到孩子們與教師通過文字在進行心與心的交流時，我的眼眶不禁濕潤了。五、主題班會有成效。開學初，由于大部分學生騎自行車上學，我首先開展了以“交通安全在我心”為主題的班會。為了對學生進行尊老愛幼教育、自立自強教育、愛國主義集體教育、文明禮儀教育等，我班分別開展了“我們是三年級學生了”、“我愛我的祖國”、“文明禮儀伴我行”等為主題的主題班會，效果顯著。小學班主任工作的內(nèi)容是復雜的，任務是繁重的。作為一名班主任，我會伸出雙手，拿出全部的愛，扶好我們的孩子，走出人生的第一步，與孩子們一起享受成長的幸福與快樂！我的匯報完畢，希望各位專家提出寶貴意見。謝謝大家！班級管理匯報材料南埋珠小學劉江第四篇：員工考勤管理規(guī)定(終稿)豪門園林管理模式HMJTXZZD26員工考勤管理規(guī)定 總則為建立公司正常的工作秩序，嚴肅公司紀律，提高工作效率，維護公司和員工的合法權益，特制定本規(guī)定。 本規(guī)定適用于公司全體員工（總經(jīng)理除外）。 考勤管理公司實行月考勤制：每月1日至31日。具體作息時間：上午08:30—12:00，下午13:00—17:30。由于季節(jié)變化或營業(yè)需要，作息時間需要調(diào)整時，人力資源部另行通知；對于公司苗木基地的作息時間，由苗木基地根據(jù)工作情況自行調(diào)整并上報總經(jīng)理批準后由人力資源部備案。 公司考勤由人力資源部統(tǒng)一管理，苗木基地設置兼職考勤人員負責本單位考勤并按規(guī)定時間上報相關考勤表，接受人力資源部統(tǒng)一檢查。 考勤范圍：公司除總經(jīng)理以外的全體員工。公司實行上班打卡制，苗木基地實行簽到制?？记谌藛T提前10分鐘到公司，做好每天考勤登記，監(jiān)督員工打卡簽到。任何員工不得委托其他人代打卡/簽到或弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，代打卡/簽到和委托打卡/簽到者各罰款50元，部門領導負連帶責