【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度，保證承包工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)條件所需資金的投入，配備安全管理人員，并定期或不定期進(jìn)行安全檢查，同時(shí)做好安全檢查記錄。第十條 各外包施工隊(duì)專（兼）安全生產(chǎn)管理人員或安全監(jiān)督人員必須按時(shí)參加各種安全檢查和會(huì)議，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)督檢查。發(fā)現(xiàn)事故隱患，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向所在安全環(huán)保部門或向項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)報(bào)告；對(duì)違章操作，違章指揮的，必須立即制止。第十一條 所有外包施工隊(duì)員工必須嚴(yán)格按《安全生產(chǎn)合同》要求，遵守和執(zhí)行我項(xiàng)目安全管理制度規(guī)定、安全技術(shù)操－13－ 作規(guī)程及作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)責(zé)任和安全措施，接受項(xiàng)目安全檢查人員的監(jiān)督、檢查和考核。第十二條 各外包施工隊(duì)必須服從項(xiàng)目的安全管理與協(xié)調(diào)，執(zhí)行各種安全指令。依據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、項(xiàng)目的安全管理制度、規(guī)程，對(duì)所用員工實(shí)施合同化、法制化安全管理。第十三條 項(xiàng)目查獲外包施工隊(duì)員工違反項(xiàng)目安全管理制度規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程及作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)，比照《項(xiàng)目員工違章處罰規(guī)定》處罰，第一次違章，責(zé)令其到所在項(xiàng)目部學(xué)習(xí)，考試合格方準(zhǔn)上崗，并罰款100元；第二次違章，責(zé)令其到項(xiàng)目安全管理機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，考試合格方準(zhǔn)上崗，并罰款200元；第三次違章，責(zé)令外包施工隊(duì)負(fù)責(zé)人辭退此人員，并要求所有外包施工隊(duì)不得再聘用此人員。外包施工隊(duì)員工違章教育時(shí)間按《外包施工隊(duì)員工安全教育制度》執(zhí)行，違章情況實(shí)行行文和對(duì)各施工單位進(jìn)行通報(bào)。第十四條 外包施工隊(duì)負(fù)責(zé)人安全管理不到位，或其員工嚴(yán)重違章，造成各種事故，給項(xiàng)目造成經(jīng)濟(jì)損失的，按經(jīng)濟(jì)損失二倍處罰外包施工隊(duì)負(fù)責(zé)人。第十五條 按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，對(duì)工作期間受到人身傷害的員工，給予一定的經(jīng)濟(jì)賠償。第十六條 外包施工隊(duì)員工故意破壞生產(chǎn)設(shè)施、生產(chǎn)通訊，按原價(jià)二倍賠償，若數(shù)額巨大，觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。－14－ 第十七條 外包施工隊(duì)法人應(yīng)當(dāng)履行的安全生產(chǎn)職責(zé)。對(duì)承包經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)，保證員工的安全生產(chǎn)權(quán)利；服從發(fā)包單位的安全管理與協(xié)調(diào)，執(zhí)行各種安全指令。依據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、發(fā)包單位的安全管理制度、規(guī)程，對(duì)所用員工實(shí)施安全管理；對(duì)工程施工中應(yīng)當(dāng)具備的安全生產(chǎn)條件負(fù)責(zé)，保證資金投入，及時(shí)整改隱患；依法為所用員工辦理工傷社會(huì)保險(xiǎn)；組織所用員工參加發(fā)包單位實(shí)施的全員安全教育培訓(xùn)、取證，保證所用員工持有三級(jí)安全教育合格證或特殊工種操作證；保證設(shè)施、設(shè)備完好，達(dá)到發(fā)包單位設(shè)施設(shè)備管理的規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)要求。配備符合國(guó)家行業(yè)規(guī)定的合格勞動(dòng)保護(hù)用品。對(duì)員工實(shí)行日常安全教育。必須依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定與所用員工簽訂勞動(dòng)合同及安全生產(chǎn)合同。第十六條 外包施工隊(duì)員工的安全生產(chǎn)義務(wù)和權(quán)利接受安全教育培訓(xùn)，掌握本工種及相關(guān)工種的生產(chǎn)、安全技術(shù)知識(shí)，安全規(guī)章制度、規(guī)程，取證上崗；－15－遵章守紀(jì)，按章操作，服從安全管理，履行安全生產(chǎn)職責(zé)；及時(shí)報(bào)告事故和隱患；自覺(jué)執(zhí)行施工安全防范措施，檢查整改隱患；承擔(dān)因自身責(zé)任或違章作業(yè)導(dǎo)致的人身傷害、設(shè)備事故；發(fā)生非本人責(zé)任的傷亡事故，具有要求賠償?shù)臋?quán)利；有拒絕違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的權(quán)利和了解掌握安全生產(chǎn)情況的知情權(quán)；具有提出安全管理的建議權(quán)和緊急避險(xiǎn)權(quán)；對(duì)違反國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全規(guī)章制度、規(guī)程、管理制度的行為，具有批評(píng)、檢舉、控告權(quán)。第十七條 本辦法的解釋權(quán)在東盟營(yíng)造工程有限公司項(xiàng)目安全環(huán)保部。第十八條 本辦法在實(shí)施過(guò)程中若與有關(guān)法律法規(guī)、上級(jí)規(guī)定抵觸，以有關(guān)法律法規(guī)、上級(jí)規(guī)定為準(zhǔn)。第十九條 本辦法自2011年3月15日起實(shí)行。第六節(jié) 安全檢查獎(jiǎng)懲辦法為確保項(xiàng)目部施工過(guò)程中不發(fā)生較大、重大安全生產(chǎn)事故，使項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管理工作跨上新的臺(tái)階，根據(jù)項(xiàng)目施工特點(diǎn)情況，項(xiàng)目部將在每月對(duì)標(biāo)段內(nèi)所有作業(yè)隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行定期－16－ 或不定期安全檢查（包括上級(jí)機(jī)構(gòu)部定期的安全生產(chǎn)檢查），并依據(jù)每次的檢查情況對(duì)各作業(yè)隊(duì)進(jìn)行相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)與處罰，特制定本獎(jiǎng)懲辦法。第一條 范圍所有施工作業(yè)隊(duì) 第二條 檢查內(nèi)容檢查內(nèi)容包括：①是否佩戴安全帽、系安全帶；②配電箱是否及時(shí)關(guān)閉；③作業(yè)隊(duì)范圍內(nèi)標(biāo)志標(biāo)牌安置是否到位（預(yù)警牌必須每日更新）；④作業(yè)隊(duì)范圍內(nèi)的防護(hù)設(shè)施維護(hù)情況；⑤現(xiàn)場(chǎng)電纜線、材料工具是否擺放整齊，施工垃圾是否及時(shí)清理；⑥氣焊作業(yè)時(shí)，乙炔瓶與氧氣瓶之間距離是否在5米以上，氣瓶上是否裝有防護(hù)裝置；⑦百米樁、公里樁是否缺失。第三條 獎(jiǎng)勵(lì)與處罰當(dāng)月內(nèi)安全檢查時(shí)，發(fā)現(xiàn)未帶安全帽、未系安全帶，第一次檢查時(shí)對(duì)該作業(yè)隊(duì)不符合要求的按未佩戴人數(shù)處罰，每人100元；第二次檢查時(shí)出現(xiàn)未佩戴情況的，處以每人200元；第三次檢查仍存在此問(wèn)題的，按未佩戴者人數(shù)每人400元；第四次為800元，第五次檢查時(shí)，仍有以上情況存在的，直接對(duì)該作業(yè)隊(duì)處以5000元罰款；配電箱未關(guān)閉的，每發(fā)現(xiàn)一次處以50元罰款；標(biāo)志牌有倒塌、破損的，按牌子大小處以50～200元罰款，預(yù)警牌日期未及時(shí)更新的罰款50元；－17－作業(yè)隊(duì)范圍內(nèi)的防護(hù)設(shè)施維護(hù)不到位或不缺失的，每次處以100元罰款；現(xiàn)場(chǎng)電纜線、材料工具擺放混亂的，處以50元罰款；氣焊作業(yè)時(shí)，氣瓶間距離不符合要求的處以100元罰款，嚴(yán)禁用液化氣代替乙炔，出現(xiàn)替換情況的一律處以1000元罰款；百米樁、公里樁每缺失一處，處以100元罰款；對(duì)于在月底檢查或相關(guān)例行檢查時(shí)，被上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)或扣分的作業(yè)隊(duì)，一律處理1000元罰款，并取消該作業(yè)隊(duì)當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)資格；被上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)兩次的作業(yè)隊(duì)，處以2000元罰款，批評(píng)三次的作業(yè)隊(duì)處以5000元罰款；月底安全檢查完后，對(duì)各作業(yè)隊(duì)當(dāng)月完成任務(wù)的成績(jī)情況進(jìn)行總評(píng)，當(dāng)月未被安全部或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)處罰過(guò)的作業(yè)隊(duì)，項(xiàng)目部給予獎(jiǎng)勵(lì)2000元；以上管理辦法，從11月15日開(kāi)始實(shí)施，最終解釋權(quán)由項(xiàng)目安全環(huán)保部負(fù)責(zé)解釋和修訂。第七節(jié) 安全設(shè)施及勞保用品管理制度為保護(hù)項(xiàng)目員工在勞動(dòng)中的身體安全健康，規(guī)范項(xiàng)目安全設(shè)施及勞保用品的采購(gòu)、發(fā)放、使用等管理工作，特制定本制度。第一條 適用范圍－18－ 本制度適用于項(xiàng)目安全設(shè)施及勞保用品的管理、使用的各部門、分部、崗位。第二條 職責(zé)安全環(huán)保部負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全設(shè)施及勞保用品的使用品種、用量、采購(gòu)計(jì)劃編制和發(fā)放控制等工作。公司采購(gòu)供應(yīng)部門依照安全環(huán)保部所報(bào)、項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的計(jì)劃進(jìn)行采購(gòu)。安全設(shè)施及勞保用品入庫(kù)前，須經(jīng)安全環(huán)保部驗(yàn)收后方可辦理入庫(kù)手續(xù)。安全設(shè)施及勞保用品按使用計(jì)劃進(jìn)行發(fā)放。新員工、施工隊(duì)進(jìn)場(chǎng)須經(jīng)項(xiàng)目、部門負(fù)責(zé)人填寫勞保用品領(lǐng)用申請(qǐng)單，到安全環(huán)保部備案，然后憑安全環(huán)保部所開(kāi)勞保用品領(lǐng)用通知單到倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)用。安全環(huán)保部及項(xiàng)目各部部門建立“防護(hù)器具及防護(hù)用品管理臺(tái)帳”，對(duì)本部門安全設(shè)施及勞保用品的品種、型號(hào)、編號(hào)、數(shù)量、有效期、生產(chǎn)日期、使用日期等情況進(jìn)行控制。安全環(huán)保部負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全設(shè)施及勞保用品配備、使用和保管工作的日常監(jiān)督檢查工作，并對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不符合要求現(xiàn)象予以公布。第三條 具體內(nèi)容安全環(huán)保部勞保管理人員建立“常規(guī)勞保用品發(fā)放臺(tái)帳”。工作服、毛巾、手套依據(jù)其發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及采購(gòu)工作的實(shí)施－19－ 情況內(nèi)集中發(fā)放。使用單位和個(gè)人依據(jù)安全環(huán)保部的發(fā)放通知屆時(shí)領(lǐng)取。安全帽由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)發(fā)放。不定期定量發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的勞保用品和定期定量發(fā)放后仍不能滿足使用的勞保用品，使用單位可根據(jù)實(shí)際需求隨時(shí)提出“請(qǐng)領(lǐng)單”報(bào)安全環(huán)保部，經(jīng)安全環(huán)保部經(jīng)理審批后，勞保管理員開(kāi)出“勞保用品領(lǐng)取單”交使用部門，使用部門持“領(lǐng)取單”和“領(lǐng)單”到勞保倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)料即可。勞保倉(cāng)庫(kù)保管員發(fā)料后填寫“安全設(shè)施及勞保用品采購(gòu)發(fā)放臺(tái)帳”，各使用單位領(lǐng)取后填寫“職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)器具及個(gè)體防護(hù)用品管理臺(tái)帳”。第四條 安全設(shè)施及勞保用品的采購(gòu)安全設(shè)施及勞保用品全部實(shí)行代存采購(gòu)，由倉(cāng)庫(kù)保管員對(duì)各類安全設(shè)施及勞保用品的代存量進(jìn)行日?？刂疲皶r(shí)提報(bào)庫(kù)存缺口，通過(guò)物資管理信息系統(tǒng)經(jīng)安全環(huán)保部審核，主管領(lǐng)導(dǎo)審批后下達(dá)正式的采購(gòu)計(jì)劃，由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)編制、提交采購(gòu)訂單后實(shí)施采購(gòu)。安全設(shè)施及勞保用品分為特種安全設(shè)施及勞保用品和一般安全設(shè)施及勞保用品。特種安全設(shè)施及勞保用品目錄由國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局確定并公布（具體內(nèi)容見(jiàn)附錄 “特種安全設(shè)施及勞保用品目錄”）；未列入目錄的安全設(shè)施及勞保用品為一般安全設(shè)施及勞保用品。特種安全設(shè)施及勞保用品實(shí)－20－ 行生產(chǎn)許可證管理和安全標(biāo)志管理。特種安全設(shè)施及勞保用品的生產(chǎn)企業(yè)必須取得“工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證”（或“特種安全設(shè)施及勞保用品生產(chǎn)許可證”）和“特種安全設(shè)施及勞保用品安全標(biāo)志證書(shū)”，經(jīng)營(yíng)企業(yè)必須取得省級(jí)安全生產(chǎn)綜合管理部門的資格認(rèn)證。安全環(huán)保部安全設(shè)施及勞保用品采購(gòu)人員負(fù)責(zé)做好“安全設(shè)施及勞保用品采購(gòu)發(fā)放臺(tái)帳”。第五條 安全設(shè)施及勞保用品的儲(chǔ)存與保管安全設(shè)施及勞保用品發(fā)放前集中存放于勞保倉(cāng)庫(kù)，倉(cāng)庫(kù)環(huán)境保持干燥通風(fēng)，無(wú)蟲(chóng)蛀鼠咬并定期檢查庫(kù)存物資。生產(chǎn)維修單位領(lǐng)取個(gè)人或公用安全設(shè)施及勞保用品后均應(yīng)定點(diǎn)存放，確保安全易于存取。定期清查數(shù)量，定期檢查其部件是否整潔、完好，固定或放置是否牢靠、正確；檢查空氣呼吸器呼吸閥是否完整好用，呼吸器密閉及各部件連接是否緊密，氣瓶壓力是否正常，手動(dòng)補(bǔ)給鈕、自動(dòng)排氣閥是否好用；檢查濾毒罐是否超重或試用是否有輕微異味。第六條 安全設(shè)施及勞保用品的使用進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)人員必須穿工作服，戴安全帽。各崗位員工必須根據(jù)作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)健康危害特點(diǎn)正確配戴相應(yīng)的個(gè)體防護(hù)用品。安全設(shè)施及勞保用品使用后，必須對(duì)其完好性和有效性進(jìn)行檢查，需更換的部件必須及時(shí)更換，確保完好有效。公－21－ 用呼吸器官防護(hù)用品使用后，應(yīng)先用消毒液清洗，晾干后放回原處。第七條 監(jiān)督與考核安全環(huán)保部負(fù)責(zé)公司勞保用品配備、使用和保管工作的日常監(jiān)督檢查工作。安全環(huán)保部負(fù)責(zé)每月一次對(duì)項(xiàng)目?jī)?nèi)安全設(shè)施及勞保用品的配備和使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查與考核。安全環(huán)保部每季度對(duì)本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查并考核。對(duì)違反相關(guān)規(guī)定的人員及隊(duì)伍，將按照獎(jiǎng)勵(lì)與處罰管理辦法進(jìn)行執(zhí)行。附：《對(duì)外發(fā)包工程綜合安全管理現(xiàn)狀量化考評(píng)表》安全環(huán)保部－22－－23－第三篇：煤礦外包施工隊(duì)安全管理辦法(國(guó)家)第一節(jié) 總則為認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)方針,落實(shí)《安全生產(chǎn)法》賦予生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)主體責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)外包隊(duì)伍安全管理,確保煤業(yè)安全生產(chǎn),特制定本規(guī)定。第一條 礦招用的外包施工隊(duì)是指持有營(yíng)業(yè)執(zhí)照,具有法人資格,實(shí)行經(jīng)濟(jì)獨(dú)立核算,具備安全生產(chǎn)條件,具有相應(yīng)安全生產(chǎn)資質(zhì)的施工隊(duì)伍。第二條 礦對(duì)外包施工隊(duì)伍的安全生產(chǎn)負(fù)有統(tǒng)一協(xié)調(diào)、監(jiān)督指導(dǎo)的管理責(zé)任。并將外來(lái)施工隊(duì)伍的安全管理納入本單位的安全管理中,簽訂專門的安全生產(chǎn)管理協(xié)議,明確各自安全生產(chǎn)管理職責(zé),對(duì)外包施工隊(duì)作業(yè)區(qū)域進(jìn)行監(jiān)督檢查。并將其施工隊(duì)伍的安全教育、安全防護(hù)及安全管理納入正常的安全監(jiān)督管理之中。將施工作業(yè)過(guò)程中存在的危險(xiǎn)危害因素如實(shí)告知外包施工