【文章內(nèi)容簡介】 人才交流服務(wù)中心（渦陽縣行政中心9009室）。四、所需材料：畢業(yè)證、報到證。已落實就業(yè)單位的畢業(yè)生，還需提供與用人單位所簽就業(yè)協(xié)議等材料。五、注意事項：報到的畢業(yè)生如果已落實工作單位，畢業(yè)生與單位簽訂就業(yè)協(xié)議后，可到縣人才服務(wù)中心辦理相關(guān)就業(yè)手續(xù)和人事代理手續(xù)。畢業(yè)生檔案由畢業(yè)學(xué)校或代理機構(gòu)通過機要交通或?qū)Ｈ怂瓦_，學(xué)生不得自帶。對自帶檔案原則上不予接收，特殊情況，須密封完好方可接收。檔案轉(zhuǎn)出按皖人發(fā)（2006）87號文件規(guī)定辦理。本著自愿原則，鼓勵未就業(yè)畢業(yè)生辦理人事代理手續(xù)，在代理期間，為畢業(yè)生提供相應(yīng)的人事代理服務(wù)。根據(jù)戶籍管理有關(guān)規(guī)定，未就業(yè)的高校畢業(yè)生，戶口原則上應(yīng)轉(zhuǎn)回入學(xué)前戶口所在地，對外地戶籍屬人才引進的畢業(yè)生，戶口掛靠在縣人在中心集體戶。需接轉(zhuǎn)黨組織關(guān)系的高校畢業(yè)生，可將黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)回戶口所在地黨支部或單位黨支部；未落實工作單位的，也可在辦理檔案管理手續(xù)后，將黨組織關(guān)系接轉(zhuǎn)到渦陽縣委組織部（逐級轉(zhuǎn)入戶籍所在地黨委或父母所在單位黨組織）。未落實工作單位的畢業(yè)生在報到時均可免費在縣人才服務(wù)中心進行求職登記。凡在縣人才服務(wù)中心進行了“未就業(yè)登記”的畢業(yè)生，我們將及時提供就業(yè)崗位、見習(xí)崗位，根據(jù)專業(yè)情況向用人單位推薦。提供公務(wù)員和事業(yè)單位人員考試信息、“教師特崗”、“三支一扶”、“大學(xué)生村官”招募和選拔工作等信息、企業(yè)人才需求信息，同時還將根據(jù)所留電話通知登記人員。地 址：渦陽縣行政中心9009室郵 編：233600 傳 真：05587223749咨詢電話：05587223749 安徽省人事代理辦法（試行）(皖人發(fā)[1997]76號)第一條__為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟體制需要，逐步建立健全與現(xiàn)代企業(yè)和事業(yè)單位管理體制相配套的人事制度，根據(jù)國家人事部有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我省實際，制定本辦法。第二條__本辦法所稱人事代理，是指經(jīng)政府人事部門批準(zhǔn)或授權(quán)的人事代理工作機構(gòu)，接受用人單位或個人委托，代理有關(guān)人事業(yè)務(wù)。其他單位一律不得代理該項業(yè)務(wù)。第三條__省及各行署、市、縣（市、區(qū)）政府人事部門是實行人事代理的行政主管部門，所屬的各級人才交流服務(wù)機構(gòu)負責(zé)本轄區(qū)人事代理業(yè)務(wù)，為委托的單位或個人提供相應(yīng)服務(wù)。第四條__人事代理機構(gòu)與委托代理對象不發(fā)生行政隸屬關(guān)系。第五條__各級人才交流服務(wù)機構(gòu)開展人事代理業(yè)務(wù)，應(yīng)配備政治素質(zhì)好、服務(wù)意識強并且熟悉人事工作方針、政策和具體業(yè)務(wù)的專職工作人員；制定人事代理的管理細則、規(guī)章制度和具體措施；建立專門的辦公場所和檔案資料室。第六條__人事代理范圍：（一）按照中組部、人事部人發(fā)[1996]１１８號文件規(guī)定：凡辭職、辭退人員和與用人單位解除勞動合同或聘用合同的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員；暫未落實工作單位的大中專畢業(yè)生、畢業(yè)研究生；自費出國留學(xué)人員；外商投資企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、區(qū)街企業(yè)、民營科技企業(yè)、私人企業(yè)等聘用的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員；外國企業(yè)常駐代表機構(gòu)的中方雇員，均需實行人事檔案和相關(guān)人事業(yè)務(wù)的代理。（二）凡安徽省轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)事業(yè)單位均可委托人事代理業(yè)務(wù)。第七條__人事代理內(nèi)容：（一）協(xié)助委托單位制定人員發(fā)展規(guī)劃和人事制度改革方案。（二）為委托單位代辦招聘業(yè)務(wù)；代理人員培訓(xùn)、人才素質(zhì)測評等相關(guān)業(yè)務(wù)；為委托單位（個人）代辦相關(guān)的職稱資格考評歸口申報和證書發(fā)放等人事業(yè)務(wù)。（三）管理委托單位（個人）人事關(guān)系及人事檔案，代辦大中專畢業(yè)生見習(xí)期滿的轉(zhuǎn)正定級手續(xù)；調(diào)整檔案工資和計算工齡；出具因公因私出國出境、自費留學(xué)出國出境、報考研究生等各種政審材料；出具以檔案為依據(jù)的證明材料。（四）為辭職辭退委托管理人事關(guān)系和檔案的人員辦理原工作身份認定手續(xù)。（五）為委托單位（個人）代辦社會統(tǒng)籌保險費的繳納。（六）代管委托單位（個人）黨團組織關(guān)系。（七）代管委托單位（個人）戶籍糧食關(guān)系。（八）為委托單位聘用管理人員和專業(yè)技術(shù)人員辦理合同鑒證。（九）協(xié)助委托單位對被代理人進行定期或不定期的考核。（十）為委托單位具有中專以上學(xué)歷或初級以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員辦理流動手續(xù)。（十一）為委托單位（個人）及時了解國家有關(guān)人事制度和政策規(guī)定提供服務(wù)。（十二）根據(jù)委托單位（個人）要求，代理其他人事業(yè)務(wù)和人事管理工作。第八條__人事代理程序：（一）委托方向相應(yīng)人事代理機構(gòu)提出申請，并根據(jù)具體代理內(nèi)容、單位性質(zhì)、個人情況向代理機構(gòu)提供相應(yīng)材料：１、企業(yè)單位委托，提供縣以上工商行政機關(guān)發(fā)給的有效營業(yè)執(zhí)照（副本）及其復(fù)印件。２、事業(yè)單位委托，提供事業(yè)單位登記證或機構(gòu)編制管理部門批準(zhǔn)該機構(gòu)成立的批文復(fù)印件。３、個人（本暫行辦法第六條第一款所列對象）委托，由委托人提供能證明本人工作身份的相關(guān)有效證件或證明材料。（二）委托方填寫人事代理專用文書表格：１、單位委托：填寫《人事代理協(xié)議書》（見附件一），編報《委托人事代理人員花名冊》（見附件二），逐人填寫《委托人事代理人員登記表》（見附件四）。２、個人委托：填寫《人事代理合同書》（見附件三）和《委托人事代理人員登記表》。（三）人事代理機構(gòu)審核委托資格。（四）雙方代表簽字、單位蓋章。（五）委托方向人事代理機構(gòu)移交人事檔案并辦理有關(guān)手續(xù)：１、單位委托人事代理，可由單位徑向人事代理機構(gòu)移交檔案，也可由人事代理機構(gòu)向被代理人原所在單位發(fā)函調(diào)檔。２、個人委托人事代理，人事檔案可通過人事代理機構(gòu)向委托人原所在單位發(fā)函調(diào)轉(zhuǎn)，也可派專人送取。（六）委托期內(nèi)，委托單位對由于解聘、辭聘等各種原因致使被代理人脫離本單位的情況，應(yīng)及時以書面形式通知人事代理機構(gòu)，并辦理有關(guān)中止委托的手續(xù)。（七）人事代理機構(gòu)對委托代理期滿，三個月內(nèi)無任何單位或個人續(xù)辦代理手續(xù)的被代理人事檔案關(guān)系，可視作單純存檔處理（終止工齡計算、原工作身份保留等人事代理服務(wù)）。單純存檔期滿一年后作為無主檔案移交有關(guān)部門處理。第九條__人事代理機構(gòu)與委托方實行契約管理，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行各自的責(zé)任和義務(wù)。如雙方發(fā)生爭議，根據(jù)人事代理書的內(nèi)容，按國家現(xiàn)行人事法規(guī)和規(guī)定解決。第十條__人事代理實行有償服務(wù)，收費項目和標(biāo)準(zhǔn)按國家有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。第十一條__本辦法由安徽省人才交流服務(wù)中心負責(zé)解釋。第十二條__本辦法自發(fā)布之日起施行。人事代理服務(wù)簡介渦陽縣人才交流服務(wù)中心系渦陽縣人力資源和社會保障局直屬事業(yè)單位，自成立以來，一直秉承“為人才服務(wù)，為單位用人服務(wù)”的宗旨，根據(jù)用人單位和人才的需要，竭盡所能為單位用人和個人擇業(yè)提供服務(wù)。除為單位和人才提供推薦就業(yè)和各類培訓(xùn)服務(wù)外，經(jīng)過十多年的實踐，我們已經(jīng)形成了較為完善、較為規(guī)范