【文章內(nèi)容簡介】 展生產(chǎn)，提高經(jīng)濟(jì)效益，受培訓(xùn)的農(nóng)民人均農(nóng)業(yè)純收入高于本村同行業(yè)上一年平均水平的30%以上，并起到示范帶頭作用，推進(jìn)示范村“一村一品”發(fā)展。通過培訓(xùn)后，第二年幫助50名農(nóng)民經(jīng)過生產(chǎn)實(shí)踐操作及考核拿到“綠色證書”，第三年依托一個(gè)特色產(chǎn)業(yè)，組建或完善專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織。使我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)真正形成區(qū)域化布局、規(guī)?；a(chǎn)、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，走出一條適合我縣農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展的新路子，促進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)又好又快發(fā)展。五、組織實(shí)施（一）培訓(xùn)單位及人員根據(jù)《新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工程項(xiàng)目管理辦法》的要求，確定**農(nóng)業(yè)廣播電視學(xué)校為新型農(nóng)民科技培訓(xùn)的定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)全縣新型農(nóng)民科技培訓(xùn)的實(shí)施?？h農(nóng)業(yè)局與**農(nóng)業(yè)廣播電視學(xué)校簽訂項(xiàng)目實(shí)施合同，明確培訓(xùn)任務(wù)和要求。**農(nóng)業(yè)廣播電視學(xué)校從現(xiàn)有的專、兼職教師和全縣農(nóng)技人員中選聘業(yè)務(wù)骨干，組成新型農(nóng)民科技培訓(xùn)教師隊(duì)伍，對(duì)示范村的專業(yè)農(nóng)民采取集中培訓(xùn)、現(xiàn)場指導(dǎo)和技術(shù)服務(wù)，形成培訓(xùn)、指導(dǎo)、服務(wù)三位一體的新型農(nóng)民培訓(xùn)模式。（二）培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃第一年（2009年）培訓(xùn)內(nèi)容以主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)知識(shí)為主，推廣新品種、新技術(shù)、新工藝，指導(dǎo)專業(yè)農(nóng)民進(jìn)行科學(xué)配方施肥、防治病蟲害，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)水平。大體分為三個(gè)階段一是準(zhǔn)備階段：2009年13月，成立新型農(nóng)民培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，確定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，選聘各專業(yè)教師，并落實(shí)示范村，每村選定注冊學(xué)員50名，制定各專業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)方案。編寫和組織教材，舉辦縣新型農(nóng)民科技培訓(xùn)啟動(dòng)儀式等。二是實(shí)施階段：2009年4月—11月，選派各專業(yè)教師進(jìn)村開展系統(tǒng)培訓(xùn)，采取進(jìn)村集中辦班的方式累計(jì)不少于15天，結(jié)合農(nóng)時(shí)季節(jié)現(xiàn)場指導(dǎo)不少于15次，使受訓(xùn)農(nóng)民基本掌握從事主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)技能及相關(guān)知識(shí)。三是總結(jié)階段2009年12月，縣農(nóng)業(yè)局采取實(shí)地考察，走訪農(nóng)戶等方式，對(duì)每個(gè)示范村進(jìn)行檢查驗(yàn)收，形成總結(jié)報(bào)告。第二年（2010年）培訓(xùn)內(nèi)容主要是各專業(yè)的實(shí)際操作能力。經(jīng)過生產(chǎn)實(shí)踐操作及考核后，使50名農(nóng)民拿到綠色證書。第三年（2011年）培訓(xùn)內(nèi)容著重于產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的服務(wù)上。結(jié)合農(nóng)村政策與法規(guī)、市場營銷等。通過培訓(xùn)后，促進(jìn)產(chǎn)品升級(jí)、成立產(chǎn)業(yè)合作社、協(xié)會(huì)等。六、投資估算與資金籌措一是項(xiàng)目總投資：按每人500元估算，70個(gè)專業(yè)村50人/專業(yè)村500元/人=175萬元二是投資來源：申請(qǐng)上級(jí)補(bǔ)助每人300元，70個(gè)專業(yè)村50人/專業(yè)村300元/人=105萬元三是缺口70萬元自籌。七、經(jīng)費(fèi)使用新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工程補(bǔ)助的資金實(shí)行報(bào)賬制管理。培訓(xùn)結(jié)束后，**農(nóng)業(yè)廣播電視學(xué)校憑培訓(xùn)臺(tái)賬和縣農(nóng)業(yè)局出具的檢查驗(yàn)收合格證明，到縣財(cái)政部門報(bào)賬。補(bǔ)助資金主要用于購買教學(xué)耗材、講課人員的講課費(fèi)、誤餐費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)以及購買和編印培訓(xùn)資料，即教師講課費(fèi)占20%；教師交通、食宿和師資培訓(xùn)費(fèi)占30%；購買教材編印資料費(fèi)占30%；教學(xué)耗材、牌子和證書占10%；培訓(xùn)管理等其它費(fèi)用占10%。八、保障措施（一）成立領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)縣人民政府分管農(nóng)業(yè)副縣長任組長，辦公室設(shè)在農(nóng)業(yè)局，由一名副局長擔(dān)任辦公室主任。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）也要建立相應(yīng)的組織以加強(qiáng)對(duì)新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工程的領(lǐng)導(dǎo)。（二）建立責(zé)任制，加強(qiáng)監(jiān)管縣新型農(nóng)民科技培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃、建立目標(biāo)考核責(zé)任制、分級(jí)負(fù)責(zé)、明確職責(zé)?？h農(nóng)業(yè)局與**農(nóng)業(yè)廣播電視學(xué)校和實(shí)施村簽訂項(xiàng)目合同，實(shí)行合同管理制，縣農(nóng)業(yè)局、財(cái)政局加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目監(jiān)督檢查，保證培訓(xùn)質(zhì)量和效果。第四篇：和縣2011年新型農(nóng)民職業(yè)技能培訓(xùn)實(shí)施方案和縣2011年新型農(nóng)民職業(yè)技能培訓(xùn)實(shí)施方案一、總體思路深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以提高農(nóng)民科技文化素質(zhì)，增強(qiáng)農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，加快農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收和農(nóng)村可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo)，以提高農(nóng)民培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性為核心，培訓(xùn)農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員。按照“政府推動(dòng)、部門實(shí)施、機(jī)構(gòu)培訓(xùn)、農(nóng)民受益”的要求，實(shí)行就業(yè)培訓(xùn)與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)相結(jié)合、務(wù)工培訓(xùn)與務(wù)農(nóng)培訓(xùn)相結(jié)合、普及性培訓(xùn)與提升性培訓(xùn)相結(jié)合，推行模塊化教學(xué)、百分百回訪，全面提高農(nóng)民培訓(xùn)的滿意度和知曉度，為促進(jìn)我省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、農(nóng)村社區(qū)化、農(nóng)民現(xiàn)代化提供智力支撐。二、目標(biāo)任務(wù)2011年，全縣計(jì)劃培訓(xùn)新型農(nóng)民800人，其中農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程（以下簡稱“陽光工程培訓(xùn)”）600人、農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)200人。三、實(shí)施內(nèi)容（一）分類型組織實(shí)施陽光工程培訓(xùn)。主要面向農(nóng)村二三產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移就業(yè)的農(nóng)民，重點(diǎn)面向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、農(nóng)村服務(wù)業(yè)和農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)等從業(yè)人員，開展從業(yè)技能、法律法規(guī)及農(nóng)村經(jīng)營管理、消防安全等知識(shí)培訓(xùn)，提高農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)技能，為農(nóng)村二三產(chǎn)業(yè)和皖江城市帶集中區(qū)的企業(yè)輸送技能型人才和產(chǎn)業(yè)工人。農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。主要面向從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的專業(yè)農(nóng)民和基層農(nóng)技推廣人員（種植、畜牧、水產(chǎn)、農(nóng)機(jī)、能源）等，開展農(nóng)業(yè)科技知識(shí)、實(shí)用生產(chǎn)技術(shù)及農(nóng)業(yè)政策、法律法規(guī)等知識(shí)培訓(xùn)，提高其科技素質(zhì)和務(wù)農(nóng)技能，培養(yǎng)一批新型農(nóng)民和農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人才。（二）分對(duì)象開展培訓(xùn)2011年新型農(nóng)民培訓(xùn)分為普及性培訓(xùn)和提升性培訓(xùn)兩個(gè)層次，各層次培訓(xùn)對(duì)象明確。普及性培訓(xùn)。全縣計(jì)劃培訓(xùn)600人。陽光工程培訓(xùn)400人，主要培訓(xùn)植保員（機(jī)防手）、農(nóng)資經(jīng)營戶、村級(jí)財(cái)務(wù)管理人員及有轉(zhuǎn)移到城鎮(zhèn)務(wù)工就業(yè)意愿的農(nóng)民等。農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)200人，主要培訓(xùn)特色經(jīng)濟(jì)作物種植大戶、禽類養(yǎng)殖大戶、水產(chǎn)養(yǎng)殖大戶等。提升性培訓(xùn)。全縣計(jì)劃培訓(xùn)200人。陽光工程培訓(xùn)100人，重點(diǎn)培訓(xùn)村級(jí)動(dòng)物防疫員、從業(yè)漁民（漁業(yè)船員）、沼氣工（建池與維修工、沼氣服務(wù)人員）、農(nóng)民專業(yè)合作社管理人員（負(fù)責(zé)人、監(jiān)事、財(cái)務(wù)人員和信息員）等。農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)100人，重點(diǎn)培訓(xùn)蔬菜糧食種植大戶、養(yǎng)豬大戶、村級(jí)農(nóng)技員等。四、實(shí)施步驟（一）部署啟動(dòng)（2010年12月－2011年4月）。開展相關(guān)調(diào)查研究，制定2011年新型農(nóng)民培訓(xùn)民生工程實(shí)施辦法，印發(fā)2011年新型農(nóng)民培訓(xùn)民生工程實(shí)施方案，全面部署全市新型農(nóng)民培訓(xùn)工作，并組織開展項(xiàng)目申報(bào)工作。根據(jù)省市下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)計(jì)劃，公開擇優(yōu)認(rèn)定培訓(xùn)基地，分解培訓(xùn)任務(wù)，編制上報(bào)項(xiàng)目申報(bào)書和項(xiàng)目實(shí)施方案。（二）項(xiàng)目實(shí)施（2011年5－11月）。認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)文件精神，按照有關(guān)培訓(xùn)項(xiàng)目及資金管理辦法要求組織實(shí)施項(xiàng)目。根據(jù)地方主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和農(nóng)民需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃，選定培訓(xùn)學(xué)員，選聘培訓(xùn)師資，安排培訓(xùn)內(nèi)容，組織開展培訓(xùn)?？h農(nóng)委、縣財(cái)政局將加強(qiáng)管理及制度建設(shè)，強(qiáng)化過程監(jiān)管，采取隨機(jī)抽查、暗訪等多種方式不定期進(jìn)行督查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，確保培訓(xùn)質(zhì)量。各基地培訓(xùn)任務(wù)要于7月底大頭著地，11月底前完成。（三）總結(jié)考核（2011年12月）。在