【文章內(nèi)容簡介】 末復習準備。七月份：組織期末文化素質(zhì)檢測和分析工作。教導處工作總結(jié)、考核第三篇：2013春教導工作計劃旺蒼縣白水鎮(zhèn)中心小學校 2013年春教導處工作計劃一、指導思想按照《廣元市中小學教學常規(guī)管理50條》和縣教科局關(guān)于學校教育教學工作的具體要求，結(jié)合我校實際，強化學校常規(guī)管理工作，全面發(fā)展素質(zhì)教育。以創(chuàng)新課堂教學為著力點，以提高教學管理效能為保障，以加強教研科研為引領(lǐng)，以提升教師素質(zhì)為根本，切實轉(zhuǎn)變質(zhì)量增長方式，全面提高教育教學質(zhì)量。二、主要工作及措施１、修訂完善各種制度，為教學工作的開展提供有力保障。狠抓教學常規(guī)管理，將問題解決到平時。加大平時的常規(guī)工作檢查力度，促進每一個教師上好每一堂課，批改好每一次作業(yè)，堅持天天清，周周清，段段清，月月清。在全體教師心中牢固樹立教學常規(guī)的重要地位，認識基礎(chǔ)是備課，重點是上課，落實是輔導。抓好教師繼續(xù)教育，按時進行繼續(xù)教育學時登記審驗，加強教師培訓，提高教師的整體素質(zhì)。加大教研教改工作力度，提高課堂教學效益。(1)分語文、數(shù)學兩個教研組，開展看優(yōu)秀課例、談觀點看法、集體備課、上實驗課、評課總結(jié)的課堂教學活動，求精不求多，力求實效，通過此種形式的活動，使教師的課堂教學水平得到提高。(2)要求教師積極參加學校及上級教育部門組織的各種教學以及課件制作、教具制作等評比活動，鼓勵教師積極撰寫教學論文、教學反思、課例，并積極投稿，對有作品發(fā)表和在評比活動中獲獎的教師，學校將在考核中加分，并給于獎勵，同時在評優(yōu)評先中學校將優(yōu)先推薦。(3)展走出去，請進來活動。鼓勵教師積極參加省、市、縣各級開展的各項培訓工作，并回校后做好轉(zhuǎn)培訓工作。開展豐富多彩的活動，培養(yǎng)學生的良好習慣(1)結(jié)合少先隊工作，充分利用學校新安裝的校園廣播系統(tǒng)，豐富學生課余生活，營造良好的育人氛圍。(2)加大學生的習慣培養(yǎng)工作，結(jié)合班隊活動、課外活動的開展，培養(yǎng)學生的良好行為習慣、衛(wèi)生習慣，結(jié)合各學科教學，培養(yǎng)學生的良好學習習慣。狠抓畢業(yè)班教學質(zhì)量的提高。教導處要組織有經(jīng)驗的教師和六年級教師共同探討，搞好畢業(yè)班教學工作，教導處要多方協(xié)調(diào)，解決畢業(yè)班教師在教學中遇到的困難，多想辦法，多花功夫激發(fā)教師工作積極性，關(guān)心他們，幫助他們，力求使畢業(yè)班提質(zhì)工作扎實有效地進行。搞好學生學籍管理，嚴格按政策招收新生，并做好轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入學生管理，在規(guī)定時間內(nèi)完善相關(guān)手續(xù)手續(xù)，并實行網(wǎng)上登記管理。同時做好控輟保學工作。做好材料的收集、整理，檔案的裝訂工作，要多學習，將檔案分門別類，平時就注意收集，保存好檔案資料，科學規(guī)范地做好檔案的裝訂工作。三、工作具體要求加強過程管理、環(huán)節(jié)管理，抓教學常規(guī)的落實。教學常規(guī)管理做到精細化、長效化。做好教學管理的落實和督查，同時對各階段的教學質(zhì)量實施過程化管理，加強平時教學情況的抽查驗收，要通過一個時期的努力，使我校各科教學質(zhì)量進一步得到提升。（1）、堅持教學常規(guī)“日檢查、周總結(jié)、月報告”制度。本學期學校將對教學常規(guī)的落實情況進行不少于四次（即一月一查）定期和不定期的檢查，同時做好期中、期末定期評估。（2）、改進對教學秩序、下堂輔導、教研活動的日常督查形式，提高督查效果；進一步重視學生對教師教學態(tài)度、水平的意見，督促有關(guān)教師及時改進教學。（3）、完善聽課制度，加強教師間的學習交流。校長、副校長、中層干部、年級（學科）組長、教師每學期聽課分別不少于36節(jié)、54節(jié)、40節(jié)、36節(jié)、15節(jié)。聽課有記錄，有評議。（4）、加強教研組和年級組的建設(shè)。落實教研教改課題，把教研組建設(shè)放在重要的位置上，確立教研組教學質(zhì)量責任制。充分發(fā)揮年級組的引領(lǐng)作用，組織協(xié)調(diào)好相應(yīng)年級的教育教學工作及各項活動的開展。（5）、按照課程計劃開齊、開足、開好必修課程，開設(shè)了豐富多彩的選修課程和綜合實踐活動等課程。同時認真落實減負規(guī)定，進一步減輕學生過重課業(yè)負擔。（6）繼續(xù)做好培優(yōu)、補差工作。教務(wù)處要統(tǒng)籌安排，責任到人，確保效果。并有計劃地進行質(zhì)量測評，及時通報，及時調(diào)整改進。立足課堂教學，進一步推進新課程改革。（1）、加強學習和宣傳，完善校本培訓，進一步提升課改理念。啟動對教師的新課程培訓和業(yè)務(wù)培訓工程，把教師送出去進行培訓，將新課程理念滲透到各學科、各年級之中，從而為廣大教師更新教育觀念、轉(zhuǎn)變角色構(gòu)建良好的平臺。（2）、重點抓課堂教學改革，切實轉(zhuǎn)變教師的教學行為和學生的學習行為。組織課堂觀摩、專題研討、課改論壇等活動。要求教師結(jié)合教學實際寫教學案例，并組織評選活動。結(jié)合學校特色，開展特色活動。（1）、開展以發(fā)展素質(zhì)教育，全面提升學生能力發(fā)展的大藝體課，實行每周三下午為藝體教育時間，學校開設(shè)以繪畫、手工、書法為主要美術(shù)興趣小組；以聲樂、舞蹈為主的音樂興趣小組；以乒乓球、籃球、體操為主的體育興趣小組以及計算機興趣小組共九個特長班，挑選學校有相應(yīng)特長的教師作為指導老師，各班學生根據(jù)自己興趣愛好參加相應(yīng)興趣班。從而提升我校特色藝術(shù)教育。（2）、加強書香校園建設(shè)，弘揚傳統(tǒng)文化，開設(shè)“誦讀經(jīng)典”、“每周一詩”、“每周一歌”時間，繼續(xù)發(fā)揮校園廣播站作用，每周兩次校園播報。加強教育教學科研，走科研興校之路。圍繞課程教學改革開展教科研活動，并力爭再上一個新的臺階。積極組織教師參加市級的各類教育科研、教學研究競賽活動，爭取發(fā)表和獲獎?wù)撐谋热ツ甏蠓忍岣?。加強和改進學校體育、衛(wèi)生工作學校一如既往地重視學校的體育衛(wèi)生工作，加強對校運動隊培養(yǎng)訓練工作的指導和支持，提高體育課的教學質(zhì)量，切實保證學生的體育活動時間，提高全體學生的體質(zhì)和健康水平。廣泛開展毒品預(yù)防教育，抓好學校易發(fā)傳染病預(yù)防和控制工作，杜絕各種傳染病在學校發(fā)生。師資隊伍建設(shè)（1）、加強師德師風建設(shè)。以師德教育為重點，進一步學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》；開展“辦人民滿意的教育，當社會敬佩的老師”主題教育；加大師德考核力度。（2）、進一步健全優(yōu)秀教師的培養(yǎng)，加大考核、獎勵力度，發(fā)揮優(yōu)秀教師的示范作用。（3）、加強青年教師的培養(yǎng)力度，使青年教師在教育、教學、班級管理水平有明顯的提高。發(fā)揮骨干教師的作用，使青年教師盡快成為學校教學第一線的骨干。（4）、充分發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用，各級骨干教師本期至少上一堂示范課，舉辦一次專題講座。抓好教師的業(yè)務(wù)學習，教研組組織本組教師利用一切可用時間進行的學科業(yè)務(wù)培訓，以提升教師教育教學水平。五、具體工作日程：2月份：開學報名；核查班級人數(shù)；安排教師課程。3月份：召開家長會；制訂大藝體活動方案并開展試行；教學常規(guī)培訓；網(wǎng)上學籍登記管理。4月份：“說、講、評”及骨干教師示范課，專題講座。5月份：期中學業(yè)水平測試；畢業(yè)班工作會；畢業(yè)班學業(yè)水平診斷測試與分析。6月份：繼續(xù)教育學時登記、審驗；六年級畢業(yè)質(zhì)量檢測。7月份：1——5年級期末學業(yè)水平檢測；相關(guān)資料整理歸檔；教師期末工作考核。二0一三年三月五日第四篇：2010春學期教導工作計劃泰興振宇外國語學校小學部2010年春學期教導工作計劃一、指導思想在校長室的指導下，以市教育局工作意見和學校工作計劃為依據(jù),以全面推進素質(zhì)教育為目標，以課程改革為中心，以提高課堂教學效率和各科教學質(zhì)量為關(guān)鍵，進一步加強教學工作的管理與指導，抓常規(guī)習慣養(yǎng)成、抓教學保質(zhì)量，堅持以人為本