【文章內(nèi)容簡介】 ，精神狀態(tài)良好，并具有合格有效的健康證；。能有效和清楚地口頭和書面表達(dá)自己；、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病（包括病原攜帶者），活動(dòng)性肺結(jié)核化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾病；。（六）教育乙方員工遵守中華人民共和國法律法規(guī)和甲方的工作規(guī)章制度。（七）乙方在本合同的執(zhí)行期內(nèi)應(yīng)保守甲方的各項(xiàng)商業(yè)秘密，不得將有關(guān)資料透露給任何第三方。乙方應(yīng)教育員工保守甲方的各項(xiàng)商業(yè)秘密，如因乙方員工的原因（經(jīng)甲方允許事宜除外）導(dǎo)致甲方有關(guān)的商業(yè)秘密泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（八）乙方應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定，按月支付其員工的工資，為其員工按規(guī)定投繳社會保險(xiǎn)及支付其他國家規(guī)定相關(guān)費(fèi)用，乙方支付員工的工資不得低于當(dāng)?shù)卣畹凸べY規(guī)定。（九）乙方應(yīng)遵照甲方的制度進(jìn)行生產(chǎn)管理，并且處理員工與勞動(dòng)、人事相關(guān)的事宜，包括考勤制度的建立、員工離職和違紀(jì)處理等。（十）乙方應(yīng)教導(dǎo)其員工嚴(yán)格按照甲方的工作描述，生產(chǎn)操作規(guī)程等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作。因乙方原因所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、勞動(dòng)爭議仲裁理賠均由乙方承擔(dān)。（十一）除非征得甲方許可，乙方不能隨意調(diào)換其員工的工作崗位，更不的隨意召回其員工（乙方員工辭職除外）。（十二）因乙方員工所造成乙方外包工作崗位的空缺，乙方應(yīng)自接到通知后2個(gè)工作日內(nèi)補(bǔ)齊。（十三）乙方人員在工作期間發(fā)生工傷，乙方應(yīng)承擔(dān)工傷認(rèn)定申請和勞動(dòng)能力鑒定申請，以及協(xié)調(diào)工作，甲方應(yīng)積極配合。工傷認(rèn)定申請和勞動(dòng)能力鑒定申請結(jié)束后，由乙方按照《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷義務(wù)，其它按法律規(guī)定，由用人單位承擔(dān)的費(fèi)用由甲方承擔(dān)，通過乙方支付。工傷管理?xiàng)l例以外的費(fèi)用由甲方承擔(dān)通過乙方支付。三、勞務(wù)外包服務(wù)崗位及待遇細(xì)則：崗位1:工長。工作時(shí)間_8_小時(shí)（天）、月保底工資_18000_元（加班費(fèi)按實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算、每月由乙方按實(shí)際考勤表計(jì)算）崗位2：泥瓦工_。工作時(shí)間_8_小時(shí)（天）、月保底工資_15000_元（加班費(fèi)按實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算、每月由乙方按實(shí)際考勤表計(jì)算）崗位3：_電工_。工作時(shí)間_8_小時(shí)（天）、月保底工資_12000元（加班費(fèi)按實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算、每月由乙方按實(shí)際考勤表計(jì)算）崗位4：_木工_。工作時(shí)間_8_小時(shí)（天）、月保底工資_12000_元（加班費(fèi)按實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算、每月由乙方按實(shí)際考勤表計(jì)算）崗位5：_油漆工_。工作時(shí)間_8_小時(shí)（天）、月保底工資_15000_元（加班費(fèi)按實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算、每月由乙方按實(shí)際考勤表計(jì)算）服務(wù)費(fèi)：在上述基礎(chǔ)上甲方還應(yīng)向乙方另行支付_元、作為員工交通住房高空用具等的補(bǔ)貼。以上外包崗位按實(shí)際產(chǎn)生工作量進(jìn)行核算。四、費(fèi)用的結(jié)算及支付：（一）甲方按照甲乙雙方所約定的標(biāo)準(zhǔn)和方式為乙方結(jié)算勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用：本費(fèi)用包含乙方員工的工資、保險(xiǎn)、乙方的管理費(fèi)用等雙方所明確的所有費(fèi)用。具體結(jié)算參見合作雙方月度所傳遞的費(fèi)用結(jié)算清單及明細(xì)。（二）乙方管理人員應(yīng)及時(shí)與甲方相關(guān)管理部門確認(rèn)員工的工作表現(xiàn)。（三）甲乙雙方同意上月1日至上月30日為勞務(wù)費(fèi)的正常結(jié)算周期，乙方向甲方開具相應(yīng)金額的勞務(wù)發(fā)票（開發(fā)票所產(chǎn)生稅金由甲方承擔(dān)），甲方于每月日前按時(shí)付給乙方上月度勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用。（四）正常情況下，乙方應(yīng)保證按甲方的檢驗(yàn)計(jì)劃完成生產(chǎn)。（五）如甲方發(fā)現(xiàn)乙方所完成產(chǎn)品未能滿足甲方質(zhì)量規(guī)范，乙方應(yīng)采取有效措施及時(shí)更正。（六）甲乙雙方每月按照外包崗位及人數(shù)的實(shí)際工作量進(jìn)行費(fèi)用核算、詳情見附件。五、違約責(zé)任：（一）如乙方提供虛假資質(zhì)證明材料，不具備履行本合同的合法資質(zhì)的，甲方有權(quán)立即終止本合同，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）如乙方未按本合同規(guī)定期限提交乙方派往甲方工作的員工的有關(guān)證明材料，又無正當(dāng)理由的，甲方有權(quán)單方終止本合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。（三）如乙方未按本合同規(guī)定與員工簽訂勞動(dòng)合同，或拖欠員工工資，或支付員工的工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY規(guī)定，甲方可責(zé)令其限期改正；乙方逾期未改的，甲方有權(quán)單方終止本合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。（四）甲方無故未按期支付乙方本合同項(xiàng)下的勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用超過10個(gè)工作日的，乙方有權(quán)終止本合同；給乙方造成損失的，由甲方賠償損失。（五）乙方違反中國有關(guān)法律法規(guī)和本合同的其他規(guī)定的，甲方有權(quán)終止本協(xié)議的履行；給甲方造成損失的，由乙方賠償損失。六、合同期限：本合同期限自****年**月**日起，至****年**月**日止。合同期滿前日內(nèi)如甲乙雙方均未提出終止本合同，雙方本著互惠互利的原則在本合同期滿前日內(nèi)簽署新的合同。七、如因不可抗力，致使本合同不能履行時(shí)，甲乙雙方均有權(quán)提前終止本合同。八、甲乙雙方除因書面協(xié)商一致外，任何一方均不得將本合同中權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給其他第三方。九、爭議及未盡事宜：（一）關(guān)于本合同的任何爭議，甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，不能解決的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的法院起訴。（二）本協(xié)議未盡事宜或與國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定相悖的，均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定執(zhí)行。（三）任何一方就對方針對本合同項(xiàng)下任何條款的違約行為的自動(dòng)棄權(quán)或重復(fù)性棄權(quán)不應(yīng)被視為是對下一次針對同一條款的違約行為、或針對其它條款的違約行為的棄權(quán)。（四）本合同在履行過程中，如甲乙雙方所在地區(qū)勞動(dòng)力價(jià)格及用工成本進(jìn)行顯著調(diào)整（如當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)、員工福利待遇發(fā)生顯著變化的等等），甲乙應(yīng)本著友好平等協(xié)商的原則，積極予以解決。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，自雙方授權(quán)代表人簽字/蓋章之日起生效。甲方代表：　　　　　　　　　　　　　　　　乙方代表：甲