勞動(dòng)合同到期未續(xù)簽,雙倍工資問(wèn)題寫(xiě)寫(xiě)幫推薦(編輯修改稿)
2024-10-02 22:28 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 07年4月3日至2008年4月2日。在9月18日，北京市東城區(qū)人民法院審結(jié)一起勞動(dòng)合同糾紛案。案件審理中，原告北京寧夏大廈有限責(zé)任公司訴稱(chēng)，韓某在寧夏大廈工程部任水暖工，勞動(dòng)合同期限為2007年4月3日至2008年4月2日。在勞動(dòng)合同到期后，韓某仍在寧夏大廈工作，但韓某一直拒絕簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。2008年12月22日，韓某提出辭職，雙方的勞動(dòng)關(guān)系解除。后韓某向北京市東城區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求寧夏大廈向其支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2300元，未簽勞動(dòng)合同的二倍工資差額及2008年9月份的工資。今年6月8日，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出裁決書(shū)。寧夏大廈不服該裁決書(shū)，認(rèn)為雙方?jīng)]有續(xù)簽勞動(dòng)合同主要原因系韓某拒絕。被告韓某辯稱(chēng)，其與寧夏大廈建立及終止勞動(dòng)關(guān)系的時(shí)間屬實(shí)，此間其確在寧夏大廈工程部任水暖工。但是，雙方所簽勞動(dòng)合同到期后，寧夏大廈從未找他續(xù)簽過(guò)勞動(dòng)合同。現(xiàn)在韓某認(rèn)可仲裁裁決結(jié)果，不同意寧夏大廈的訴訟請(qǐng)求。法院經(jīng)審理后依法作出上述判決。庭審焦點(diǎn)未續(xù)簽勞動(dòng)合同該由誰(shuí)負(fù)責(zé)法院認(rèn)為，本案焦點(diǎn)系雙方?jīng)]有續(xù)簽勞動(dòng)合同應(yīng)由誰(shuí)負(fù)責(zé)。在案件審理過(guò)程中，寧夏大廈申請(qǐng)證人劉某、宋某出庭作證。劉某、宋某證明說(shuō)在2008年六七月間曾經(jīng)接到過(guò)寧夏大廈人事部的電話(huà)，通知韓某所在的工程部去簽合同，宋某將此通知轉(zhuǎn)達(dá)給了韓某。依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿(mǎn)一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。2008年4月2日，寧夏大廈與韓某的勞動(dòng)合同到期后，韓某仍在寧夏大廈工
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