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正文內(nèi)容

安全質(zhì)量整改以及下一步控制措施表態(tài)講話(編輯修改稿)

2024-09-30 19:32 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ,不斷超越自我。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),懂得了“要待人以寬,要有容人之量,你的胸懷有多寬,事業(yè)就有多大”,不要患得患失,不要斤斤計(jì)較,要多做奉獻(xiàn),多講付出,培養(yǎng)良好的道德情操,堅(jiān)持以坦誠(chéng)的胸懷團(tuán)結(jié)人。 體會(huì)之三,學(xué)有所思。人才、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神是干好事業(yè)的基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)要求我們大家珍惜在一起共事的機(jī)會(huì),互相尊重,不搞不團(tuán)結(jié)。是的,團(tuán)隊(duì)的凝聚力是成功的保障,相傳佛教創(chuàng)始人釋迦牟尼曾經(jīng)問他的弟子:“一滴水怎樣才能不干涸?!钡茏觽兠婷嫦嘤U,無(wú)法回答。釋迦牟尼說:“把它放到大海里去?!眰€(gè)人再完美,也就是一滴水,一個(gè)團(tuán)隊(duì)、一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)就是大海。 體會(huì)之四,學(xué)有所感。有這樣一句話:“二十一世紀(jì)有四種人最容易被淘汰,一是知識(shí)老化的人;二是技能和素質(zhì)單一的人;三是單打獨(dú)斗的人;四是不愿學(xué)習(xí)、不會(huì)學(xué)習(xí)的人?!币虼藢W(xué)習(xí)是一種政治責(zé)任,是伴隨在終身工作和生活中的,要持之以恒。學(xué)習(xí)也是一種能力,人與人最大的差別就在于學(xué)習(xí)能力上的差別。學(xué)習(xí)理論的目的在于指導(dǎo)實(shí)踐,是為了提高能力,更好地發(fā)展。要學(xué)以致用,光會(huì)用還不夠,還要敢于創(chuàng)新,我們應(yīng)不斷總結(jié),不斷創(chuàng)新,只有敢于創(chuàng)新,敢于承擔(dān)責(zé)任,才能使辦法總比困難多,只有利用我們已有的經(jīng)驗(yàn),利用智慧,發(fā)揚(yáng)沒有條件創(chuàng)造條件也要上的精神,才能把項(xiàng)目做好。江澤民同志也曾說過:“創(chuàng)新是一個(gè)民族不斷進(jìn)步的靈魂”。管理工作說簡(jiǎn)單也簡(jiǎn)單,說復(fù)雜也復(fù)雜。如若你按部就班地機(jī)械的去工作,只滿足于崗位工作的基本完成,那當(dāng)然簡(jiǎn)單。如若你站在更高的高度,如何在完成本職工作的同時(shí),努力探索管理經(jīng)驗(yàn),適時(shí)應(yīng)用現(xiàn)代管理理念,那將是一件復(fù)雜的事情。如何做到這一點(diǎn),惟有自身素質(zhì)的全面提升,如何提升,學(xué)習(xí)就顯得十分重要,要樹立終生學(xué)習(xí)的思想。除了學(xué)習(xí)書本知識(shí)外,管理經(jīng)驗(yàn)的積累尤為顯得重要,如何積累,一方面要虛心向別人求教,汲取他人成功的管理經(jīng)驗(yàn)直接為我所用,另一方面靠自己慢慢摸索,在實(shí)踐中,逐步總結(jié)、探索出更為有效的做法。只有這樣,才能應(yīng)對(duì)發(fā)展的環(huán)境和勝任不斷變化的工作?,F(xiàn)代職場(chǎng)中并不缺少有能力的人,而是缺少責(zé)任與能力并存的人。只有責(zé)任,才能讓每個(gè)人擁有勇往直前的勇氣,才能使每個(gè)人產(chǎn)生強(qiáng)大的精神動(dòng)力,才能使每個(gè)人積極投入到工作中去,并將自己的潛能發(fā)揮到極致。只有那些勇于承擔(dān)責(zé)任的人才有可能被賦予更多的使命,才有資格獲得更大的榮譽(yù)。在管理工作中,我們要做一個(gè)有責(zé)任心的人,力爭(zhēng)把細(xì)節(jié)做到完美。并在責(zé)任感的驅(qū)使下,積極挖掘自我潛能,更加勇敢、堅(jiān)韌和執(zhí)著,從而充滿激情地勤奮工作。 接下來(lái)的日子我將要保持成果度險(xiǎn)境。一是堅(jiān)定年初工作目標(biāo),圍繞上半年工作成果,確保一和二季度末完成全年任務(wù)的90%,為全年目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和今年兩節(jié)營(yíng)銷打下堅(jiān)實(shí)的基矗二是總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),樹立標(biāo)桿,交流做法,查找不足,尋找亮點(diǎn)和新的增長(zhǎng)點(diǎn)。三,提高信息搜集能力,了解同業(yè)、客戶信息,掌控市場(chǎng)主動(dòng)權(quán)。 每周三在我部舉辦散戶投資者日常教育,大中戶每日作分散式教育。對(duì)散戶的教育已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了規(guī)律化、系統(tǒng)化、制度化。日常教育重點(diǎn)在市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)教育,市場(chǎng)熱點(diǎn)研判,重大事件分析,宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)預(yù)測(cè),個(gè)股點(diǎn)評(píng)以及技術(shù)綜合分析、風(fēng)險(xiǎn)揭示等。分散式教育則針對(duì)每位客戶的投資特點(diǎn)和投資品種分別進(jìn)行點(diǎn)評(píng)和分析。每日三點(diǎn)收盤后,對(duì)于場(chǎng)內(nèi)客戶通過廣播、股評(píng)、交流座談、qq群等方式對(duì)投資者進(jìn)行教育,促使投資者認(rèn)清市場(chǎng)發(fā)展走勢(shì),提高操作的成功率。特別是最近針對(duì)新開客戶較多、的特點(diǎn),我部專門安排人員進(jìn)行客戶培訓(xùn)(包括新期民培訓(xùn)),增加客戶的知識(shí),系統(tǒng)、合理、見序漸進(jìn)的方式培養(yǎng)客戶,使客戶盡可能多地掌握知識(shí),不因無(wú)知而受損失。 在每周五下午進(jìn)行的期貨分析會(huì),對(duì)客戶進(jìn)行系統(tǒng)化教育,積極推進(jìn)分析會(huì)成為營(yíng)業(yè)部吸引客戶的重點(diǎn)之一。期貨分析會(huì)的內(nèi)容主要分為幾類: 期貨交易常識(shí)培訓(xùn)講座,講解內(nèi)容主要有:提示期貨交易風(fēng)險(xiǎn)、講解期貨交易品種、費(fèi)用收取標(biāo)準(zhǔn), 專題講解期貨交易具體流程、期貨軟件的具體操作流程及各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)的選取和應(yīng)用; 投資分析會(huì),主
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