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正文內(nèi)容

公車改革工作報(bào)告(編輯修改稿)

2025-09-28 20:17 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 的工作中,尤其是在后期評估、封存期間,正值年底各項(xiàng)工作繁忙時(shí)期,各參改單位的領(lǐng)導(dǎo)、干部職工非常理解、支持配合,使車輛在評估、拍賣階段能夠順利、正常地進(jìn)行,在時(shí)間短、任務(wù)重、人手少的情況下,保證全區(qū)車改工作能夠按照區(qū)委、區(qū)政府提出的要求,圓滿地完成各項(xiàng)任務(wù)。 (五)車改領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位密切配合,車改辦同志的辛勤工作。車改領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位在車改工作中,各負(fù)其責(zé),各盡其職,相互支持,相互配合。車改辦同志在困難面前,不畏艱辛,加班加點(diǎn),做了大量細(xì)致的工作,了解每個(gè)單位的車輛狀況,每輛車的狀況,為了弄清一個(gè)單位甚至是一輛車的情況,往返幾次,付出了很多的努力。正是有了這支能打硬仗的隊(duì)伍,才能確保車改工作順利進(jìn)行。 公車改革工作報(bào)告篇2一、公務(wù)用車的現(xiàn)狀及問題 我市原有的公務(wù)用車體制同全國一樣,是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生并沿襲下來的傳統(tǒng)模式。x年至x年,加上司機(jī)工資、補(bǔ)貼、車輛保險(xiǎn)、車庫折舊、大修等費(fèi)用,三年公務(wù)用車實(shí)際總支出為2725萬元。同時(shí),三年新購車輛206臺(tái),購車支出1615萬元,年均購車支出539萬元。公務(wù)用車消費(fèi)占財(cái)政支出的比例超過9%。 這一體制主要存在四方面的問題。一是公務(wù)用車費(fèi)用高,財(cái)政負(fù)擔(dān)沉重。調(diào)查顯示,每年一輛公務(wù)車的運(yùn)行成本至少7萬元,有的甚至超過10萬元,加上每年財(cái)政負(fù)擔(dān)的大修費(fèi)用等,公務(wù)用車支出的口子越來越大,財(cái)政及各單位早已不堪重負(fù)。二是公務(wù)用車私用嚴(yán)重。公務(wù)用車消費(fèi)在民間早有三三制之說。即在公務(wù)用車使用中,辦公事占1/3,領(lǐng)導(dǎo)干部及親屬私用占1/3,司機(jī)私用占1/3。三是公務(wù)用車使用效率低下,浪費(fèi)驚人。據(jù)調(diào)查,社會(huì)其他營運(yùn)車輛每萬里運(yùn)行成本平均為8215元,而黨政機(jī)關(guān)則高達(dá)數(shù)萬元。出租車的使用效率約為公務(wù)用車的5倍,而運(yùn)營成本僅為公 務(wù)用車的13%。四是超標(biāo)、超編配車問題屢禁不止,嚴(yán)重?fù)p害了干部形象。 二、改革的主要做法 一是因地制宜,反復(fù)論證,出臺(tái)實(shí)施方案。制定好實(shí)施方案是公務(wù)用車制度改革的關(guān)鍵。為使方案切實(shí)可行,XX市抽調(diào)專門人員組成公務(wù)用車改革辦公室,采取調(diào)查摸底、問卷調(diào)查等多種方式,廣泛征求各方面的意見和建議,在充分調(diào)研、多次論證的基礎(chǔ)上,年月形成了《XX市行政事業(yè)單位公務(wù)用車實(shí)行貨幣管理改革實(shí)施方案(試行)》(以下簡稱《方案》)。 二是試點(diǎn)先行,分步實(shí)施?!斗桨浮纺暝略谑兄?3個(gè)機(jī)關(guān)行政事業(yè)單位推行,同時(shí)確定了XX縣區(qū)、XX縣區(qū)作為縣(市)、區(qū)試點(diǎn)單位。 三是制定原則,規(guī)范操作。為確保公務(wù)用車改革順利實(shí)施,我市確定了七條基本原則:一是堅(jiān)持市場取向,改革傳統(tǒng)公務(wù)用車模式,實(shí)行貨幣補(bǔ)貼的原則。二是堅(jiān)持有利于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和工作作風(fēng)建設(shè)的原則。三是堅(jiān)持有利于優(yōu)化財(cái)政支出結(jié)構(gòu)、節(jié)約財(cái)政支出、減輕財(cái)政負(fù)擔(dān)的原則。四是堅(jiān)持保證工作需要,任何時(shí)候在規(guī)定范圍內(nèi)不影響公務(wù)活動(dòng)的原則。五是堅(jiān)持從領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車支出情況和各單位工作量及職能特點(diǎn)出發(fā),分類、分檔確定補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的原則。六是堅(jiān)持分步進(jìn)行的原則。七是堅(jiān)持市直單位自愿參加的原 則。 四是合理分類、分檔確定補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的確定,是廣大干部群眾關(guān)注的焦點(diǎn),既不能偏離改革方向,又要調(diào)動(dòng)大家的積極性,更要保證實(shí)際工作需要。為此,我市明確了以下分類、分檔的原則: 參加公務(wù)用車改革的單位按前三年單車實(shí)際支出及工作量大小分類。保證特殊職位工作需要,據(jù)實(shí)發(fā)放。市直行政及財(cái)政全部供養(yǎng)事業(yè)單位的交通補(bǔ)貼費(fèi),由市財(cái)政按方案規(guī)定的檔次核撥。財(cái)政部分供養(yǎng)和不供養(yǎng)的事業(yè)單位的交通補(bǔ)貼費(fèi)由單位自行解決和市直機(jī)關(guān)分類核定補(bǔ)貼(主要是根據(jù)前三年車輛費(fèi)用支出實(shí)際情況采用基數(shù)法確定的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn))。并在以上原則的基礎(chǔ)上,明確了公務(wù)用車個(gè)人補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)最高限額和財(cái)政補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)的檔次。 五是以人為本,妥善安臵司勤人員。富余人員安臵是公務(wù)用車改革順利推進(jìn)的前提。XX市從穩(wěn)定大局角度出發(fā),出臺(tái)多項(xiàng)優(yōu)惠政策,如提前退休、退養(yǎng)、解除勞動(dòng)關(guān)系、就地轉(zhuǎn)崗、停職留薪創(chuàng)辦和領(lǐng)辦企業(yè)等安臵方式,做到了退養(yǎng)的愉快、轉(zhuǎn)崗的安心、解除關(guān)系的稱心。 六是規(guī)范運(yùn)作,確保國有資產(chǎn)不流失。原有公務(wù)用車統(tǒng)一上交市財(cái)政局,經(jīng)中介機(jī)構(gòu)評估后,帶原牌照按照依法、公開、規(guī)范、透明的原則,實(shí)行公開競價(jià)拍賣。同
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