公選崗位的冷與熱致辭稿(編輯修改稿)
2024-09-28 20:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 人開槍將其打死。透過這起慘案，人們看到了這樣的事實(shí)：許多部門看上去行政級別相當(dāng)，但其實(shí)際社會(huì)地位和“位子”能帶來的利益差別甚大，以至于一些部門平級官員無法正常調(diào)動(dòng)，公開選拔無人問津。1992年前后，國家公務(wù)員制度逐步取代了傳統(tǒng)的“機(jī)關(guān)干部”制度，公務(wù)員收入水平及結(jié)構(gòu)也悄然發(fā)生變化。一些掌握著人、財(cái)、物權(quán)力的“要害”部門，其公務(wù)員收入要比其他“”的同級別者高上許多。有專家分析，目前公務(wù)員收入的差異不是國家統(tǒng)一發(fā)放的工資造成的，而主要來自預(yù)算外資金，這主要集中在社會(huì)上
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