公司整改措施范文(編輯修改稿)
2024-09-28 19:21 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 （二）在官僚主義方面 存在問(wèn)題的主要表現(xiàn)有： 一是存在長(zhǎng)官意識(shí)、聽(tīng)取意見(jiàn)不夠。在研究久議不決的事情時(shí)，有時(shí)急于推進(jìn)工作，過(guò)早表明自己的觀點(diǎn)，在民主集中制中，民主不足、集中過(guò)早，有長(zhǎng)官意識(shí)的傾向。 二是經(jīng)驗(yàn)主義傾向、存在脫離實(shí)際。對(duì)待一些事情的處理時(shí)，不經(jīng)意地按以往其它環(huán)境下、成功經(jīng)驗(yàn)的邏輯思考，有脫離單位基礎(chǔ)薄弱現(xiàn)實(shí)的現(xiàn)象，有經(jīng)驗(yàn)主義傾向，難以達(dá)到較好預(yù)期目標(biāo)。 （三）在享樂(lè)主義方面 存在問(wèn)題的主要表現(xiàn)為： 一是艱苦奮斗淡化、存在緩口氣傾向。存在緩口氣的想法，屬享樂(lè)傾向，艱苦奮斗的精神有所淡化，踏石留印、抓鐵有痕的干勁有所減弱，艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)有些淡化。 二是工作布置任務(wù)多、親歷親為減少。在工作中，對(duì)處室的嚴(yán)格要求多，親歷親為地為職工解決困難次數(shù)有所減少。在研究解決復(fù)雜實(shí)際問(wèn)題的工作時(shí)，根據(jù)不同閱歷、不同能力、不同特點(diǎn)的處長(zhǎng)，有的放矢地分類(lèi)指導(dǎo)不夠，提升分管處室的工作能力方面效果不顯著。 （四）在奢靡之風(fēng)方面 存在問(wèn)題的主要表現(xiàn)有： 一是緊日子思想有所淡薄、有超規(guī)格接待的現(xiàn)象。為了發(fā)展，擴(kuò)大影響力，為了辦成事、辦好事，在安排接待外單位時(shí)，有講究接待排場(chǎng)、超規(guī)格接待、參加人員過(guò)多的現(xiàn)象。 二是鋪張浪費(fèi)思想有所滋長(zhǎng)、有會(huì)議講規(guī)格的現(xiàn)象。為擴(kuò)大影響力與話(huà)語(yǔ)權(quán)，有鋪張浪費(fèi)的現(xiàn)象。 根據(jù)我個(gè)人分析材料及專(zhuān)題民主生活會(huì)提出的批評(píng)意見(jiàn)和工作建議，本人的整改方案： 一、關(guān)于在形式主義方面主要問(wèn)題的整改措施 （一）整改事項(xiàng)：關(guān)于推進(jìn)發(fā)展中，調(diào)研不深問(wèn)題 整改措施： 一是堅(jiān)持學(xué)習(xí)、加強(qiáng)社會(huì)調(diào)研。正確處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，擠出時(shí)間系統(tǒng)自學(xué)理論，學(xué)習(xí)當(dāng)今政策、文件，以史為鑒。向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，以增強(qiáng)解決實(shí)際問(wèn)題的能力。 二是深入調(diào)研、排解基層困難。掌握一線情況，一起研究面臨的困難，幫助他們解決實(shí)際問(wèn)題。對(duì)基層提出的管理中存在的問(wèn)題，限時(shí)加以解決。 三是定期撰寫(xiě)推進(jìn)發(fā)展的專(zhuān)題調(diào)研報(bào)告。 預(yù)期目標(biāo)： 一是爭(zhēng)取用一年時(shí)間讀完新版《中國(guó)共產(chǎn)黨黨史》（19491978）（上下兩卷、共98萬(wàn)字）。 二是提高調(diào)研水平，排解基層困難。每年去相關(guān)行業(yè)調(diào)研不少于六次，每年撰寫(xiě)專(zhuān)題調(diào)研報(bào)告一
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