公司開展“重效率、勇?lián)?、作表率”主題活動實施方案(編輯修改稿)
2024-09-28 19:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 遲到早退，工作時間上網(wǎng)聊天、看電視、購物、玩手機、串崗脫崗辦私事等問題；嚴肅兩個責任，突出解決各級干部特別是黨員領導干部是否存在管理要求不嚴、監(jiān)督不力、落實不到位等問題。要堅持從嚴自律，嚴格遵守各項規(guī)章制度，時時講規(guī)矩、處處守紀律，不越“底線”、不踩“紅線”。 聚焦從嚴治黨、強基固本，爭作夯基石、當先鋒的表率。全面落實從嚴治黨主體責任，以推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為抓手，進一步加強黨的基層組織規(guī)范化建設，發(fā)揮好黨員干部隊伍的先鋒作用。各基層黨組織重點解決管黨治黨意識不足、工作標準要求不嚴、層層傳導壓力不強、規(guī)章制度不健全等問題。黨員領導干部重點解決參加雙重組織生活不經(jīng)常、重業(yè)務輕黨建、重抓工作輕帶隊伍、怕?lián)斅鰹榈葐栴}。廣大黨員重點解決組織觀念淡漠，不嚴格遵守“三會一課”制度，服務意識不強、推諉扯皮、拖拉懶散等問題。要嚴格落實各級黨組織主體責任、黨組織書記第一責任人、分管領導直接責任和班子成員的“一崗雙責”，進一步規(guī)范“三會一課”，多措并舉，積極爭創(chuàng)“過硬黨支部”。 四、推進措施強化教育引導，提升思想境界。要在鞏固群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果的基礎上，集中抓好“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化和市第十四次黨代會精神的貫徹落實，加強作風養(yǎng)成教育，重點學習習近平總書記關于作風建設的重要論述和省市有關精神。針對公司工作新情況、新問題，更加注重業(yè)務學習，加快知識更新，拓寬眼界視野，努力使自己成為本領域的行家里手、工作骨干和業(yè)務尖子。公司涉及面廣、業(yè)務不斷擴展，任務復雜，要突出重點，把握關鍵，善于抓住工作中的主要矛盾，主動向先進學習，借鑒先進經(jīng)驗作法。要善于向典型學習、向?qū)嵺`學習，推行“一線工作法”，督促各級干部要親力親為、現(xiàn)場辦公，盯緊靠實協(xié)調(diào)解決工作中遇到的困難和問題，以問題解決的成效來檢驗能力素質(zhì)的提升。 構建責任體系，強化實干擔當。要牢記有權必有責、有責必擔當、用權受監(jiān)督、失責必追究，進一步強化崗位意識、責任意識、擔當意識。建立健全責任落實體系，聚焦中心工作，把任務細化分解，落實到科室，量化到個人，建立責任清單，每項任務按照“干什么事、誰去干、什么時間干、干到什么程度”的要求，作到工作目標明確、責任主體明確、完成時限明確。建立重點工作任務督查辦法，完善工作臺賬，強化日常調(diào)度，實行銷號管理，層層傳到壓力，確保每項工作任務都要有人抓、有人管、有人跟蹤、有人落實。
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