黨委黨建責(zé)任制經(jīng)驗(yàn)交流(編輯修改稿)
2024-09-28 17:42 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 設(shè)動(dòng)態(tài)、指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委做好發(fā)展黨員工作、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋苗頭性問題、總結(jié)推廣典型經(jīng)驗(yàn)等五方面職責(zé)。三是堅(jiān)持捆綁式考核。即把鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作考核與組織部機(jī)關(guān)干部年度考核捆綁在一起；把村級(jí)黨組織黨建工作考核與鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部考核捆綁在一起。對(duì)所聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)或村被評(píng)為先進(jìn)黨組織的聯(lián)絡(luò)員，在年度個(gè)人考核評(píng)優(yōu)評(píng)先時(shí)給予最優(yōu)先考慮；對(duì)所聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)或村黨建工作考核成績(jī)較差的聯(lián)絡(luò)員，取消其本年度評(píng)優(yōu)評(píng)先資格，以此激發(fā)縣鄉(xiāng)兩級(jí)聯(lián)絡(luò)員的工作積極性。 三、黨建工作一事一導(dǎo)制度。做到“三個(gè)強(qiáng)化”。一是事前強(qiáng)化責(zé)任。每開展一項(xiàng)工作，都要在事前明確指出工作承辦人，規(guī)定其具體工作責(zé)任和工作中應(yīng)當(dāng)注意的相關(guān)事項(xiàng)，從而強(qiáng)化有關(guān)關(guān)人員的責(zé)任意識(shí)，提高工作質(zhì)量。二是事中強(qiáng)化調(diào)度。對(duì)所布置的工作，都要及時(shí)召開調(diào)度會(huì)議，聽取工作進(jìn)展情況匯報(bào)，部署下步工作；同時(shí)實(shí)行“督辦卡”制度，對(duì)動(dòng)作遲緩、進(jìn)展較慢的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委下發(fā)黨建工作督辦卡，明確提出督辦事項(xiàng)、工作進(jìn)度要求和完成時(shí)限，并責(zé)成鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委按時(shí)上報(bào)督辦結(jié)果反饋材料，確保各項(xiàng)工作
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