20xx基層黨建經(jīng)驗(yàn)交流材料[基層黨建經(jīng)驗(yàn)交流材料5篇匯編](編輯修改稿)
2025-01-17 00:18 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 員教育管理。二是突出講習(xí)教育主陣地。在現(xiàn)有講習(xí)夜校、講習(xí)分?；A(chǔ)上，繼續(xù)深挖資源、深研思路、深推典型，加大“走出去學(xué)習(xí)”力度，實(shí)現(xiàn)“訂單式、互動(dòng)式、直播式”講習(xí)模式。三是促進(jìn)黨員素質(zhì)大提升。開(kāi)設(shè)基層黨員素質(zhì)教育提升班和黨性素養(yǎng)觀摩交流班，采取“集中學(xué)、輪流學(xué)、交流學(xué)”方式，重點(diǎn)培養(yǎng)一批“想干事、能干事、干成事”的優(yōu)秀黨員。
創(chuàng)新組織管理方式，為基層組織“強(qiáng)身”。一是健全黨建制度。明確黨支部地位、職責(zé)任務(wù)、監(jiān)督約束機(jī)制，建立黨支部和支委成員考核制度，建立黨支部支委成員職責(zé)，并對(duì)其發(fā)揮支委效應(yīng)進(jìn)行考核問(wèn)責(zé)。二是完善服務(wù)機(jī)制。結(jié)合群眾連心行動(dòng)和講習(xí)夜校進(jìn)家門、送黨課活動(dòng)，完善黨員直接聯(lián)系群眾制度，暢通民意渠道，將問(wèn)政于民、問(wèn)需于民、問(wèn)計(jì)于民制度化、規(guī)范化，從制度層面解決黨員“不想、不愿、不能”聯(lián)系群眾的問(wèn)題。三是提升基礎(chǔ)設(shè)施。在街道辦事處一樓重點(diǎn)打造講習(xí)夜校主陣地，在凌霄花街至民生亭沿線打造“紅色講習(xí)帶”，深級(jí)打造“鋒尚xx”微信公眾平臺(tái)，開(kāi)設(shè)黨群互通互融共享平臺(tái)，真正解群眾訴求。
強(qiáng)化激勵(lì)保障措施，為基層干部“提神”。一是加大優(yōu)秀干部培養(yǎng)力度，解決“有所盼”的問(wèn)題。重點(diǎn)推選一批街道、社區(qū)后備干部為社區(qū)主職后備培育人選，開(kāi)設(shè)后備干部理論提升班和崗位實(shí)踐鍛煉營(yíng)，提升后備干部綜合素質(zhì)；采取“優(yōu)者上，平者下，庸者汰”選拔方式，大力選拔和培育敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績(jī)突出的干部。二是提高基層干部“待遇”標(biāo)準(zhǔn)，解決“有所得”的問(wèn)題。為街道聘用人員及社區(qū)工作人員開(kāi)設(shè)每年1次的年度體檢福利，做到關(guān)愛(ài)幫扶零距離；制定基層減負(fù)制度，減少工作安排“二傳手”現(xiàn)象，做到工作幫扶零距離。三是健全黨員關(guān)懷機(jī)制，解決“有所靠”的問(wèn)題。通過(guò)黨員連心行動(dòng)，建立黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制，把經(jīng)濟(jì)困難的基層黨員與干部結(jié)成對(duì)子，并通過(guò)“自愿幫、結(jié)對(duì)幫、動(dòng)員幫”的三幫形式，幫扶困難群體。
改進(jìn)基層領(lǐng)導(dǎo)方式，為基層班子“輸血”。
一是強(qiáng)化作為意識(shí)。樹(shù)立重實(shí)干重實(shí)績(jī)用人導(dǎo)向，突出考核服務(wù)群眾能力和水平，對(duì)不能勝任、干不出成績(jī)、不作為的社區(qū)主職及時(shí)調(diào)整，激發(fā)基層班子作為意識(shí)。二是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神。深入學(xué)習(xí)中組部《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見(jiàn)》，采取“領(lǐng)導(dǎo)帶頭講、黨員主動(dòng)講、群眾自發(fā)講”的方式在樓棟、小區(qū)、社區(qū)宣講新時(shí)代擔(dān)當(dāng)精神，做到“擔(dān)當(dāng)帶動(dòng)擔(dān)當(dāng)、作為促進(jìn)作為”。三是亮化品牌效應(yīng)。推進(jìn)xxx新思想講習(xí)夜校重點(diǎn)黨建項(xiàng)目，力爭(zhēng)把“講習(xí)夜?！贝蛟斐苫鶎狱h建品牌和示范點(diǎn)；重點(diǎn)打造月桂“鄰里中心” “新合小區(qū)”“銀港水晶城”2個(gè)小區(qū)示范黨支部和“新南天古漢國(guó)際廣場(chǎng)”樓宇黨群服務(wù)中心，形成黨建品牌促發(fā)展的良好氛圍。
【篇二】 一是抓責(zé)任建機(jī)制，凝聚黨建工作合力。規(guī)范建立黨組織、黨組織書記和班子成員抓黨建工作的任務(wù)清單、責(zé)任清單和問(wèn)題清單，嚴(yán)格落實(shí)黨組織書記抓黨建述職評(píng)議制度和黨組織班子成員定期向黨組織匯報(bào)履行“一崗雙責(zé)”抓黨建工作情況制度。推行“周計(jì)劃、旬調(diào)度、月考評(píng)、季通報(bào)”的黨建工作機(jī)制，實(shí)行“流動(dòng)紅黃旗”管理辦法，每月下發(fā)《重點(diǎn)工作行事歷》，按季度進(jìn)行督查評(píng)比。今年以來(lái)，召開(kāi)黨建工作專題會(huì)議11次，開(kāi)展專項(xiàng)督查調(diào)研3次、集中觀摩督查1次。
二是抓學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)，嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活。嚴(yán)格落實(shí)黨委中心組學(xué)習(xí)制度，制定了《2020年政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃》，堅(jiān)持每召開(kāi)1次黨委會(huì)議就組織開(kāi)展1次學(xué)習(xí)。建立了周三干部職工學(xué)習(xí)例會(huì)制度，通過(guò)集體研討、專題講座、專家輔導(dǎo)、觀看教育影片等方式，扎實(shí)認(rèn)真開(kāi)展學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了黨員干部綜合素質(zhì)。積極活化學(xué)習(xí)方式，組織開(kāi)展經(jīng)典誦讀活動(dòng)76人（次），舉辦業(yè)務(wù)干部上講臺(tái)4期，開(kāi)展演講比賽1次，舉辦黨組織書記培訓(xùn)班3期。
三是抓監(jiān)督提效能，持續(xù)改進(jìn)紀(jì)律作風(fēng)。全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，制定印發(fā)了《2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見(jiàn)》《什字鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任分解意見(jiàn)》，及時(shí)通報(bào)曝光、嚴(yán)肅查處頂風(fēng)違紀(jì)行為，年內(nèi)約談提醒13人，函詢4人，誡勉談話2人，任前廉政談話28人（次），先后通報(bào)批評(píng)違反工作紀(jì)律的鎮(zhèn)村干部97人（次）。不斷強(qiáng)化黨員干部思想政治教育，開(kāi)展黨章黨規(guī)黨紀(jì)知識(shí)測(cè)試2次，邀請(qǐng)縣檢察院工作人員開(kāi)展警示教育活動(dòng)1次，鎮(zhèn)黨委主要負(fù)責(zé)人講廉政黨課2場(chǎng)（次）。
四是抓基層夯基礎(chǔ)，提升黨建工作水平。、末尾整頓，抓建了北溝、韓家灣、飲馬咀3個(gè)軟弱渙散黨組織整頓示范點(diǎn)，著力從黨員教育管理、村務(wù)財(cái)務(wù)公開(kāi)、黨
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1