社會福利機構(gòu)管理暫行辦法實施細則(編輯修改稿)
2024-09-28 15:08 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 記手續(xù)。 第十六條社會福利機構(gòu)實行年度檢查制度。社會福利機構(gòu)在每年3月底以前，持《XX市社會福利機構(gòu)設(shè)置批準證書》及副本并提交本年度工作報告和下一年度工作計劃，到審批部門辦理年度檢查登記。 第十七條社會福利機構(gòu)變更名稱、場所、負責人及性質(zhì)的，應(yīng)當按照設(shè)置審批程序報審批部門批準。各區(qū)、市、縣民政部門批準變更的，要向市民政部門備案。 第十八條社會福利機構(gòu)分立、合并或歇業(yè)，應(yīng)當提前三個月向原審批部門提出申請，報送有關(guān)部門確認的清算報告及相關(guān)材料，由民政部門報請當?shù)卣畬ζ溥M行評估和處置，同時要妥善安置好已收養(yǎng)人員，經(jīng)原審批部門核準方可辦理手續(xù)，歇業(yè)或撤銷的要進行注銷登記，并收回設(shè)置批準書。 第三章 服務(wù)與管理 第十九條社會福利機構(gòu)必須遵守國家有關(guān)勞動用工制度，并與所聘用的工作人員簽訂用工合同。 第二十條工作人員必須具備下列條件： （1）符合有關(guān)部門規(guī)定的健康標準，無任何傳染病史。 （2）熱愛本職工作，遵紀守法，無任何劣跡史。 （3）具有高中以上文化程度。 （4）必須經(jīng)過民政部門培訓并持證上崗。 第二十一條社會福利機構(gòu)應(yīng)當建立健全各項規(guī)章制度和服務(wù)標準，并實行院務(wù)公開和服務(wù)承諾制度。 第二十二條社會福利機構(gòu)須按照市民政局統(tǒng)一設(shè)制的合同書文本與收養(yǎng)對象或家屬（監(jiān)護人）簽訂服務(wù)合同，并認真履行各自的責任、權(quán)利和義務(wù)。 社會組織和個人興辦以孤兒、棄嬰為服務(wù)對象的社會福利機構(gòu)，必須與當?shù)乜h以上人民政府民政部門共同舉辦；社會福利機構(gòu)收養(yǎng)孤兒或者棄嬰時，應(yīng)當經(jīng)民政業(yè)務(wù)主管部門逐一審核批準，并簽訂代養(yǎng)協(xié)議書。 第二十三條社會福利機構(gòu)應(yīng)當根據(jù)收養(yǎng)對象的特點開展服務(wù)，并堅持心理援助與生活援助并舉，心理健康與身體健康并重，行政性管理與專業(yè)化服務(wù)同步的原則。 第二十四條在服務(wù)工作中，分別設(shè)置護理員、相談員、醫(yī)護員、特教員、調(diào)膳員職位，并各司其職，格守其責。 第二十五條社會福利機構(gòu)中各職位人員均需經(jīng)過崗前培訓，經(jīng)考核合格后持證上崗。 第二十六條社會福利機構(gòu)要按個案建立收養(yǎng)對象健康檔案，有條件的福利機構(gòu)要對養(yǎng)護對象健康狀況實行計算機管理，并建立個案軟盤檔案。要定期對養(yǎng)護對象進行檢驗，做好疾病預防工作。對患傳染病的養(yǎng)員，應(yīng)當及時采取隔離措施，并報告防疫部門。 第二十七條社會福利機構(gòu)應(yīng)當建立衛(wèi)生消毒制度，定期消毒餐具、清洗被褥和衣服，達到基本無“四害”標準，養(yǎng)員無虱子寄生。 第二十八條社會福利機構(gòu)應(yīng)當配置文化體育活動設(shè)施，組織開展有益于養(yǎng)員身心健康的文化體育活動。 第二十九條社會福利機構(gòu)服務(wù)收費，應(yīng)持民政部門審批手續(xù)及成本核算報告到物價部門審批，并辦理收費許可證。 第三十條社會福利機構(gòu)應(yīng)當加強財務(wù)管理，嚴格財經(jīng)紀律，健全財務(wù)管理制度，定期制作財務(wù)會計報告，對養(yǎng)護對象實行財務(wù)公開。其收益應(yīng)當按國家的有關(guān)政策規(guī)定分配使用，自覺接受財政、審計、監(jiān)察等部門的監(jiān)督。 第三十一條社會福利機構(gòu)的資產(chǎn)受國家法律保護，任何組織和個人不得侵占。社會福利機構(gòu)將其所屬的固定資產(chǎn)租賃或者轉(zhuǎn)讓時，須經(jīng)民政部門和登記機關(guān)同意后，辦理有關(guān)手續(xù)。 第三十二條社會福利機構(gòu)在對外交往中應(yīng)當遵守國家的有關(guān)法律規(guī)定，嚴格履行報批手續(xù)。 第三十三條
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