xx縣區(qū)人事勞動和社會保障局(精)(編輯修改稿)
2024-09-28 12:30 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 位工作人員的年度考核、工資晉檔、表彰獎勵和到齡即退等工作。 實施農(nóng)村勞動力技能訓(xùn)練工程，全年培訓(xùn)農(nóng)村勞動力并實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)1500人；拓展渠道，擴大就業(yè)，全年新增就業(yè)崗位1100個。 規(guī)范勞動用工關(guān)系，加強勞動合同管理，強化企業(yè)勞動管理的制度建設(shè)，全年合同鑒證率達到80%以上。 加大勞動爭議仲裁案件的調(diào)處力度，勞動爭議仲裁案件結(jié)案率在95%以上。 加強勞動保障監(jiān)察工作，圍繞農(nóng)民工工資清欠、職工維權(quán)、打擊非法用工和構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系開展各項勞動保障監(jiān)察工作
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