8組織部年度工作要點(編輯修改稿)
2025-09-28 12:16 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 制。 ，帶著深厚感情做好老干部工作。深化老干部政治理論學(xué)習(xí)和思想教育，推進離退休干部黨支部工作創(chuàng)新。認(rèn)真執(zhí)行各項政策制度，嚴(yán)格落實老干部政治、生活待遇。深化利用社區(qū)資源服務(wù)離退休干部工作，完善高齡關(guān)懷機制。加強老干部活動中心建設(shè)，探索老年大學(xué)教學(xué)點建設(shè)，推進文化養(yǎng)老工作。暢通老干部作用發(fā)揮渠道，建立“銀色人才庫”，組織引導(dǎo)老干部力所能及發(fā)揮作用。 三、促進城鄉(xiāng)社會和諧，夯實農(nóng)村基層基礎(chǔ)。整合農(nóng)村黨建資源，加強以黨組織書記為重點的基層干部建設(shè)，探索建立完善村社區(qū)干部管理、監(jiān)督機制，新任村（社區(qū)）干部跨村（社區(qū)）、跨鎮(zhèn)、跨區(qū)域的掛職交流機制和優(yōu)秀村（社區(qū)）干部選拔任用機制等“三大機制”。同時抓好村級后備干部培養(yǎng)，繼續(xù)開展村級后備干部公開選拔和帶薪掛職鍛煉工作，對擔(dān)任主職的優(yōu)秀大學(xué)生村官進行重點培養(yǎng)。創(chuàng)新開展合作社黨建，深入實施“黨組織覆蓋工程、帶頭人培養(yǎng)工程和合作社發(fā)展壯大工程”三項工程。抓好新一輪村級集體經(jīng)濟發(fā)展壯大計劃落實，加強目標(biāo)責(zé)任制考核。 ，打造社區(qū)黨建品牌。構(gòu)建城鄉(xiāng)一體的社區(qū)黨建網(wǎng)絡(luò)，深化街道“大工委”制和社區(qū)“大黨委”制工作，完善項目領(lǐng)辦、雙向服務(wù)、激勵評價等工作機制。加強城鄉(xiāng)一體新社區(qū)黨建工作，調(diào)整優(yōu)化組織設(shè)置，建立健全規(guī)章制度。推進城鄉(xiāng)社區(qū)結(jié)對互助志愿服務(wù)平臺、“導(dǎo)師制”幫帶平臺和在職黨員志愿服務(wù)平臺三大平臺建設(shè)，構(gòu)建統(tǒng)籌城鄉(xiāng)共建新機制。 ，深化提升青春黨建。工作目標(biāo)是形成“黨群一體”的青春黨建體系，圍繞“凝聚青春力量，增強青春活力，奉獻青春激情，共圓青春夢想”的青春黨建內(nèi)涵，以“筑堡壘，鞏固青春之地”，“展風(fēng)采，凝聚青春之人”，“助成長，共圓青春之夢”，“樹榜樣，增強青春活力”，“定標(biāo)準(zhǔn)，完善評價機制”等五大工程為抓手，深化提升青春黨建和兩新黨建工作。 ，加強黨員教育管理。提高發(fā)展黨員質(zhì)量，保持適度發(fā)展規(guī)模，嚴(yán)把“入口”。規(guī)范黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，強化黨性觀念和宗旨意識教育。深化黨員志愿服務(wù)工作，推進“紅立方”建設(shè)，開展黨員志愿服務(wù)系列行動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。加強黨代表工作室規(guī)范化建設(shè)和常態(tài)化運行，確
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