8組織引導老干部發(fā)揮積極作用的實踐與思考(編輯修改稿)
2024-09-28 12:12 本頁面
【文章內容簡介】 支部為主要內容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，規(guī)范組織關系，健全組織生活，加強班子建設，按時換屆選舉。市易地離休干部黨支部被評為XX省“五好”離退休干部黨支部，市貿易局離休干部黨支部被推薦為XX市創(chuàng)先爭優(yōu)基層黨組織“雙強”示范點。各基層黨委還通過定期組織召開情況通報會、座談會、參觀考察等形式，讓老干部開闊眼界，了解本地區(qū)經濟社會發(fā)展情況和長遠規(guī)劃，提高老同志們發(fā)揮余熱、奉獻社會、參與基層建設的覺悟。 健全機制保障，激發(fā)老有所為熱情。堅持考核表彰制度，老干部局將老干部發(fā)揮作用情況納入全市老干部工作目標量化考核標準。每月編印工作簡報，宣傳先進典型；每兩年一次開展老干部工作先進評比，評選先進離退休干部黨支部、離退休干部先進個人、“五好”離退休干部黨支部、優(yōu)秀離退休干部和離退休干部“優(yōu)秀一員”等，激勵先進，鞭策后進，樹立典型，促進工作。堅持學習培訓制度，依托xx老干部黨校和市老年大學，每兩年舉辦一次全市離退休干部黨支部書記培訓班，每年舉辦一次市級老領導學習會，每年開設兩次政治理論大課，每兩月舉行一次離退休干部情況通報會，每季度召開一次離休干部黨支部書記例會等；各離退休干部黨支部每月至少組織集體學習一次，并實行學習聯絡員制度，通過結對幫學、上門送學等方式，確保每名黨員都能參與支部學習，個人簡歷提高老有所為本領。 依托陣地建設，搭建老有所為平臺。一是加強老干部教育、活動陣地建設，發(fā)揮其指導、輻射作用，推動三個文明建設。市老干部活動中心從有益于老干部身心健康、延年益壽的目的出發(fā)，強調安全第一的原則，組織老干部開展豐富多彩、健康有益的文體活動，今年成功創(chuàng)建為“滿意家園”。加強基層老干部活動室建設，堅持每兩年一次評比先進基層老干部活動室，進一步促進老干部的身心健康，豐富了老干部的晚年生活。市老年大學以創(chuàng)建省教學管理先進單位、XX市規(guī)范化建設星級達標學校為目標，努力提高教學質量和規(guī)范化辦學水平，切實推進和諧校園建設，目前已被評為XX市四星級老年大學。校藝術團積極參加各級各類演出、比賽，既給城鄉(xiāng)人民帶去美好的精神食糧，又充分展示老年大學學員的風采。二是開展各類活動。通過開展“朝夕相伴共增輝”雙向聯動服務活動及“夕陽余暉促和諧”爭當“優(yōu)秀一員”活動、“學先進創(chuàng)‘五好’，健身心樂晚年”紀念建黨90周年活動等，最全面的范文參考寫作網站為老干部發(fā)揮作用搭建有利平臺。各離退休干部黨支部以基層老干部活動中心和老年大學為陣地，組織各文體小隊開展形式多樣的書畫展、門球賽、老年運動會、文藝演出、建言獻策、關愛下一代等活動，豐富老干部精神文化生活，引導老干部發(fā)揮余熱，有力地推動了和諧社會建設。 三、組織引導老干部發(fā)揮作用存在的不足 近年來，我市老干部積極參與經濟社會各項事業(yè)發(fā)展，為我市經濟社會的科學發(fā)展和構建和諧社會做出了積極貢獻。但我們在組織引導老干部發(fā)揮作用方面也存在一些不足： 認識不到位。部分基層單位領導不重視，對老干部發(fā)揮作用的重要性認識不足，缺乏正確的組織引導，影
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